アンリツエンジニアリングのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
なし、当時だったからかもしれないが、パワハラの言葉もブラック企業という言葉もなかったので、ひどかった。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全193文字)

【良い点】
できる人は二十代でも月収が10万くらいはあがる。ただし学生時代に自作プログラム、ゲームなどで雑誌に載るほどの腕のある人のみですが。それ以外は4...続きを読む(全161文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
今はあるのか分からないが新入社員の洗脳研修がある。参加は任意といいつつ強制で、不眠不休を強いられる。トップが染まっ...続きを読む(全205文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
仕事である以上やむを得ない、という建前のもと、60H超えの残業を行う社員が少なからず存在する。繁忙期等が顕著であり...続きを読む(全170文字)

【良い点】
基本的な福利厚生は安心できる水準であると思う。身体・精神の不調があっても適切な休暇取得等が可能。30歳程度までの間、格安の単身者向け寮に入寮可...続きを読む(全248文字)

【良い点】
あくまでもアンリツの子会社なので、軸となっている通信計測器開発の業務は本社と一蓮托生と言っても良い。LTE普及の前後はイケイケドンドンだった。...続きを読む(全214文字)

【良い点】
出産で辞める女性は、まずいない。
時短勤務を選択する人が大半、とる前提で話がされる。
時短勤務が小学校卒業までとれる、他社と比較してもなかなか...続きを読む(全161文字)

【良い点】
労務管理がしっかりしている。
水曜日の定時退社が徹底されている、水曜日に残業するのは許可が必要。
45時間を超える残業をするには、許可が必要。...続きを読む(全174文字)

【良い点】
上に上がる人数が決まっているので、ななかなか階級は上がれない。
上がるには、面接と提出する人事評価の書類でのアピールが必要。
上がるのが大変な...続きを読む(全188文字)

【良い点】
配属されたプロジェクトによっては残業が多くなるが、残業代は全額支給されていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスは個人とグルー...続きを読む(全214文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
非正規雇用なのでしょうがない面はあると思うが、適性があれば誰でもできる仕事なのでスキルアップはオフの時間に自分で勉...続きを読む(全89文字)

【良い点】
未経験者に対するサポートとしては手厚いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
案件によると思いますが、私の場合は成長が見込める内...続きを読む(全189文字)

【良い点】
検定を受けることはできる
【気になること・改善したほうがいい点】
そもそも収入が低いのに検定とれとかおかし過ぎて笑えます。
働いてるのに生きて...続きを読む(全218文字)

【良い点】
運用における研修はしっかりとマニュアルが作り込まれている。
【気になること・改善したほうがいい点】
人を育てる気があまり感じられない。管理職も...続きを読む(全183文字)

【良い点】
研修やフォロー体制はかなりしっかりしていた印象。コールセンター業務に携わっていましたが、新機能・新製品に関しては空き時間などを利用してこまめに...続きを読む(全331文字)

【良い点】
各方面で優れた技術を持ったメンバーがいるので勉強になります。
自分の持っていない視点からのアドバイスももらえるので成長にはつながると思います。続きを読む(全77文字)

【良い点】
新人研修の時は案件や指導者にもよりますが、皆よく教えてくれたと思います。
それらを現場で活かしつつ吸収する必要性もあり、やりがいを感じていた人...続きを読む(全173文字)

【良い点】
教育面はプロジェクトによるとしか言いようがない。自分の場合はOJTだったが、上司のサポートがかなり手厚かったため苦労することはなかった。
社内...続きを読む(全158文字)

【良い点】
資格取得にかかる検定料などは会社が負担してくれるうえ、資格を取得すると1万円ほどの手当が支給されます。続きを読む(全57文字)

【良い点】
教育の期間があったり、教材を貸してもらえたりするので、教育体制はしっかりしています。
休日には興味のある分野のオンライン学習が無料でできること...続きを読む(全130文字)