回答者:
新卒の初任給はだいたい23万円くらいであり、昇給は年1回の4月で賞与は年2回の6月と12月である。続きを読む(全49文字)
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株式会社FM802
株式会社FM802の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は300〜300万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社FM802の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社FM802で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
新卒の初任給はだいたい23万円くらいであり、昇給は年1回の4月で賞与は年2回の6月と12月である。続きを読む(全49文字)
【良い点】
比較的いいお金払いになっているのではないかなと思います。というのも、基本的には勤務時間全てを時給としてつけていいので、かなりの給料になるという...続きを読む(全197文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2024年3月27日【気になること・改善したほうがいい点】
議論して決めるという文化が無い。管理職の思いつきで物事が決定されることが多い。生徒指導においては、一貫性があるとは...続きを読む(全82文字)
【良い点】
この会社を辞めることができたことです。まだ20代・30代の方はこの先自分が何年働くのかを考えて職場を探しましょう。この会社に将来性はありません...続きを読む(全425文字)
【気になること・改善したほうがいい点】
従業員はコストとみているようで、人材を大切にしない経営者なんだなと思いました。人材を大切にしない企業に将来性は感じ...続きを読む(全84文字)
在籍時期:2021年頃
投稿日:2025年5月23日【良い点】
色んな人がいるため、仕事がやりやすい部分もあれば、やりにくい部...続きを読む(全80文字)
関西でのシェア率は圧倒的である事や、若者に向けて音楽を発信出来るという点でやりがいがある。続きを読む(全45文字)
基本は営業や編成などになるので、そこの所属部署内でのキャリアアップが基本的になるらしい。続きを読む(全44文字)
福利厚生の面では、スポーツクラブや習い事補助、社内貸付制度など充実している。続きを読む(全38文字)
ラジオ業界自体の将来性は厳しいかもしれないが、802はラジオだけに留まらずイベントやライブの運営や展開も行っているので将来性はあると思う。続きを読む(全69文字)
経営陣や社長の方々も部下や社員とのコミュニケーションがしっかりと取れており、社内の雰囲気は良いと感じた。続きを読む(全52文字)
休日は完全週休2日制であり、原則として土日休日である。座談会を通じて、ワークライフバランスは良いと感じた。続きを読む(全53文字)
座談会などを通じて感じたのは、社員全員音楽やエンタメが大好きであるという事である。音楽番組を多く配信しているので、音楽が好きな人が多い社風だと感じた。続きを読む(全75文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
とにかく「人がいい」職場だとは思う。ずっと社内には音楽が流れていて、好きなものに触れながら仕事ができるのはすごく幸せを感じた。音楽イベントに...続きを読む(全218文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与が圧倒的に低く、稼働時間と割りに合わない。とにかく人手不足で、会社に住み込んでいるのではというほどみんな仕事...続きを読む(全124文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ラジオが好きな人、音楽が好きな人にはたまらない職場だと思う。オフィスも綺麗。仕事量は多いし、生放送のプレッシャーもある。
【気になること・改...続きを読む(全183文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
会社にいれば年収は自ずとあがっていくし、管理職にもなれる。残業代はきちんとくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列なので、...続きを読む(全138文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
派遣社員だったので、仕事の内容を考えれば妥当だと思います。
短期だったのでボーナスもなかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全83文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
営業拠点ではインセンティブに左右されます。ストイックに目標を追いかけられる人ならインセンティブで稼げる一面もあります。
【気になること・改善...続きを読む(全138文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
景気や業績に左右されずに安定してボーナスがもらえる。夏冬にそれぞれ月の基本給の3ヶ月分くらいがもらえていた。それに調整が入り社会人6.7年目...続きを読む(全160文字)
多忙な時期もあるらしいが、それに見合った給料をもらえる続きを読む(全27文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
残業代はきっちりと支払われていました。ただ、上限が決まっており、上限近くなってくると過小に申告することも多かったです。
【気になること・改善...続きを読む(全123文字)
インフラ・通信系企業として安定した年収水準で、長期的に安心して働ける評価制度だと感じました。続きを読む(全46文字)
営業職は普通からややいいぐらいであるが、エンジニアやマーケティングになるとぐんと平均年収が上がる。続きを読む(全49文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
給与水準は東証1部上場企業並みです。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は形骸化しているとまでは言いませんが、結局は上司ガチャ...続きを読む(全98文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
統合や吸収合併を繰り返しグループ企業が非常に多く入社時期や出身会社により待遇はかわるが、母体である有線放送出身も変わらず退職金は受取済みで現...続きを読む(全176文字)
| 会社名 | 株式会社FM802 |
|---|---|
| フリガナ | エフエムハチマルニ |
| 設立日 | 1988年9月 |
| 資本金 | 15億円 |
| 従業員数 | 44人 |
| 売上高 | 41億5600万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 奥井宏 |
| 本社所在地 | 〒530-0041 大阪府大阪市北区天神橋2丁目北2番6号 |
| 電話番号 | 06-6354-8025 |
| URL | https://funky802.com/ |
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