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口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

オーエー研究所の将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社オーエー研究所の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社オーエー研究所で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

オーエー研究所の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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オーエー研究所の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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オーエー研究所の 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 2

株式会社オーエー研究所の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2011年09月16日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
14年前
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社以来ずっと出向でしたが懇談会では
ハード面、ネットワーク機器で独自開発を目指しているという報告がありました。
順調な時は懇談会で報告されるけどいつ...続きを読む(全155文字)

株式会社オーエー研究所の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年07月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
13年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

自社製品を出さないと厳しいと思うのですが、余裕がないせいかなかなか踏み切れずにいます。社長は何度も自社製品を出したいと口には出しつつも、なかなか手をつけま...続きを読む(全161文字)

2件中2件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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オーエー研究所の 他のカテゴリの口コミ

株式会社オーエー研究所の口コミ・評判

仕事のやりがい

1.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2018年02月02日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
16年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分は以前在籍していたのですが大手IT企業の子会社でしたので上の方は親会社からの出向者が多かったと思います。一部の技術者は顧客先に派遣されてお...続きを読む(全183文字)

株式会社オーエー研究所の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

4.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2017年04月11日

回答者:
社員・元社員
男性
9年前
プログラマ(制御系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
比較的いい人がおおいのではないか?
年齢層もIT業界にしては幅広く採用しておりその点はある意味一部の20代ばかりの会社よりは望ましいあり方だと...続きを読む(全213文字)

株式会社オーエー研究所の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2017年01月05日

回答者:
社員・元社員
男性
8年前
プログラマ(制御系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給料の明確な基準はわからない。しかし、中途入社だったが、できるかぎり前職よりは見劣りしないようにしていただいたようには感じていました。
【気に...続きを読む(全267文字)

株式会社オーエー研究所の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2016年11月24日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
13年前
その他の事務関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
女性の上司がとにかく意地悪で最低でした。仕事は教えてくれない、サービス残業強制、揚げ足を取る等いい事が全くなかった...続きを読む(全180文字)

株式会社オーエー研究所の口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2016年11月24日

回答者:
社員・元社員
男性
9年前
プログラマ(制御系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
富士ソフトの子会社として、関連会社からも仕事はもらっているようだ。その点で安定しているといえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内...続きを読む(全175文字)

株式会社オーエー研究所の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2014年11月06日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
18年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

採用面接や内定時には希望の職種にかんするヒアリングがあったが、入社後にキャリアプランニングの機会はなく、上司に希望をだしてもなにも対応がない状態だった
...続きを読む(全197文字)

株式会社オーエー研究所の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2013年02月18日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
19年前
プログラマ(その他のシステム・ソフトウェア関連職)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社時の給料は平均的かと思いますが、昇給はほとんどありませんでした。
年齢給のみの昇給が多かった記憶があります。
他の同僚も同様で能力給が少なく、モチ...続きを読む(全186文字)

株式会社オーエー研究所の口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2012年12月02日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
19年前
回路設計・実装設計
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

退職に至った理由ですが、労働時間が長く、かつサービス残業があまりにも多かったこと、サービス休日出勤も当たり前のように行われていたことです。社内の人間関係は...続きを読む(全175文字)

株式会社オーエー研究所の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年08月03日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
12年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ここ2年ほどは何件かの案件のトラブルと社内の待機人員の増加という理由で、社員一律で賞与が減らされ続けています。また昇給面についても出向先での評価に基づいて...続きを読む(全157文字)

株式会社オーエー研究所の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2011年10月17日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
17年前
回路設計・実装設計
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

新入社員の頃ですが、派遣された会社の業務が忙しく、残業をかなり行っていたため、残業代がかなり付きました。
また、残業で終電を逃してしまい、仕方なくタクシ...続きを読む(全164文字)

メーカー(電子・電気機器)の事業の成長・将来性の口コミ

三菱電機株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年12月21日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
7年前
その他の機械関連職
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
問題ないでしょう。芳しくなくなったら土地を切り売りすれば大分持つはずです。とにかく巨大企業で安心です。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全138文字)

株式会社日立製作所の口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
その他の事務関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
歴史はあるが事業再編を行なってきており、勢いがある会社だと思う。成長性や将来性については今後も当分は問題ないと思っている。続きを読む(全67文字)

キヤノン株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
3年前
プロジェクトマネージャ(制御系)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
プリンタやカメラだけに依存しており、新規事業がでてこない。辞める前は新規事業開発をしてはいたが、使い物になりそうも...続きを読む(全87文字)

株式会社別川製作所の口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
1年前
技能工(加工・溶接)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
完成した製品がすぐに出荷されず、完成品の仮置き場所を作るため作業スペースを縮小がすることが毎年あります。
繁忙期の...続きを読む(全216文字)

広沢電機工業株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
今年
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
制御盤を作るという事業自体はなくならない、オリジナルなものを作れるのは強みではある
【気になること・改善したほうがいい点】
改善した方がいいと...続きを読む(全233文字)

亀岡電子株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
4年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
今後、気候変動の影響により災害が増加すると予想されるので、製造している電子部品の需要が高まる可能性あり。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全126文字)

株式会社富士通ゼネラルの口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
座談会

世界初、業界初の技術を多く有しているので、将来性はあると思う。続きを読む(全31文字)

富士通株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2024年12月19日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

金融・小売・製造業向けと多岐にわたってIT技術を提供しており、技術力や基盤があるため。続きを読む(全43文字)

富士通株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2024年12月18日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

富士通は、日本国内だけでなく海外でも事業を拡大しており、グローバル企業としての地位を強めている。近年はDXやクラウドサービス、AI、量子コンピューティング...続きを読む(全116文字)

船井電機株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年12月18日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
10年前
商品企画
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
2000年当初は、業務時間も長かったが
工場では、多くの製品が量産され
本当にいい時代だったと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全164文字)

オーエー研究所の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社オーエー研究所
フリガナ オーエーケンキュウショ
設立日 1965年2月
資本金 4億5100万円
従業員数 169人
代表者 松﨑 希誉文
本社所在地 〒247-0061 神奈川県鎌倉市台2丁目15番41号
電話番号 0467-44-5566
URL https://oalab.co.jp/
NOKIZAL ID: 1346176

オーエー研究所の 選考対策

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(証券コード:7047)
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