リテールシステムサービスのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全6件）

【良い点】
大手コンビニエンスストアがクライアントとなっているため、成長性や将来性はあり、クライアントの収益に左右される部分はあるものの、堅調に事業は推...続きを読む(全162文字)

【良い点】
有給休暇やその他急遽取得する休暇も取りやすく、残業もあまりしないように上司のチェックやシステムを用いたチェックがなされており、勤怠管理はしっ...続きを読む(全514文字)

【良い点】
同僚の人柄がみなよく、何か困ることあれば快く協力してくれる方が多かった。企業として業務のDX推進を行っており、業務の効率化や属人性の排除に早...続きを読む(全192文字)

【良い点】
リモートワークは週3まで、週１は必須でとるように言われます。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は特にないです。リロクラブくら...続きを読む(全114文字)

【良い点】
産休育休は積極的にとれます。産休育休明けすぐにまた産休育休にはいるかたもちらほらおり、それが賢い働き方だとおもいます。続きを読む(全65文字)

【良い点】
安定性は抜群だと思います。
取引先は限定的ですが、大きなリスクは取らず石橋を叩きまくって渡るスタイルです。続きを読む(全59文字)

【良い点】
事業の中心となって関係者の調整をリードできる部署は面白いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
先方の言いなり部署はおもしろくないです。続きを読む(全78文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
残業代がないと生活が厳しい人もいる。その為、定時前になるとだらだらしだしたりする人もいるが、やっているフリさえし...続きを読む(全88文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
完全に部署による。　客先に対してしっかり意見を言い、対等の立場で事業を進めていると部署はそれほど難しくないとおも...続きを読む(全129文字)

【良い点】
管理職以下の方で優秀な方はちらほらいます。ほとんどの方がしっかり会話の成立する方です。管理職以下であればめちゃくちゃ性格の悪い人とかもいない...続きを読む(全82文字)

【良い点】
貿易実務や英語での交信文書、海外バイヤーとのビジネスの進め方を上司や管理系社員が懇切丁寧に指導してくれたので、海外営業の実力が身についた。1...続きを読む(全117文字)

【良い点】
さまざまな職務があるので、スキルアップにはつながると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
後輩への指導について、もっと丁寧にし...続きを読む(全91文字)

【良い点】
入社5年目くらいまでフォローアップ研修あり。その後は個人の評価により、選抜研修や、昇格時に研修あり。続きを読む(全56文字)

【良い点】
会社として資格支援制度を推しており、資格習得したら資金での援助もありますし、資格給もとして給与に反映もされる｡続きを読む(全61文字)

【良い点】
社内研修は度々あるので研修内容もそうですが、参加時に横の繋がりは作っておけば後々楽になります。
【気になること・改善したほうがいい点】
古い...続きを読む(全106文字)

【良い点】
新卒の社歴が浅い年次の方向けの研修が充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修は事業部ごとというわけではないため、自分の職...続きを読む(全88文字)

【良い点】
特段ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
目に見えるスキル、例えば資格などが不要な場合が多く、成長は感じにくい。自身の頭で考えてプ...続きを読む(全95文字)

【良い点】
個人をしっかり見てくれると思う。研修をうけた後に上司などから参考となるお話をしていただけたり、自分が疑問に思ったことはすぐに回答してもらえる...続きを読む(全168文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
入社後の研修はほぼありません。新卒で入社して数週間（ここ数年は研修期間が毎年変わっていますが、1か月はありません...続きを読む(全190文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制がしっかりしているとはいえず、配属先の先輩・上司に大きく左右される。新人に対する育成プランを持っていない...続きを読む(全94文字)