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POINT
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

豊島のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全22件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、豊島株式会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に豊島株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

豊島の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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4.0
年収・評価
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スキルアップ
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2.8
福利厚生
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3.8
成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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豊島の 学生による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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豊島の スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 22

豊島株式会社の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

5.0

投稿日: 2024年11月23日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
座談会

個人差はあるが、一年目から自分一人でビジネスを担当する人もおり、成長スピードは速い続きを読む(全41文字)

豊島株式会社の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

3.0

投稿日: 2024年06月06日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会
座談会

海外に若いうちから行きたい人にはいいかもしれない。続きを読む(全25文字)

豊島株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年01月23日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
1年前
その他職種
非正社員
業務委託

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社内でのセミナーや勉強会などはたくさんあり、それ以外でも外部セミナーなどに参加させて貰えたのはとてもよかったと思う。
【気になること・改善した...続きを読む(全190文字)

豊島株式会社の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

3.0

投稿日: 2023年10月06日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

豊島株式会社では、キャリアアップの機会が豊富で、従業員のスキル向上を支援します。専門的な教育体制や研修プログラムが提供され、新しい技術やトレンドに対応でき...続きを読む(全146文字)

豊島株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年09月24日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
1人で担当する業務がおおいので、レベルアップはします。
【気になること・改善したほうがいい点】
職務経歴書に書けるようなことはなかったです。続きを読む(全76文字)

豊島株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2023年05月21日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
4年前
海外営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
e-learning などが取り入れたり、取り組みが良くなってきている。
【気になること・改善したほうがいい点】
年代により、研修した内容がバ...続きを読む(全107文字)

豊島株式会社の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2023年05月15日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

【社員から聞いた】中国の工場やベトナム・インドなどアジアの工場にいくことが多いようです。中国の工場には日本語を話せる方が多いようなのであまり重視していない...続きを読む(全83文字)

豊島株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2023年01月13日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
5年前
その他の小売・ファッション関連職
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
上司に了承を取った上で、トレンドセミナーや展示会の見学に参加する事が出来る。遠方の場合でも出張費用として負担して貰える。続きを読む(全66文字)

豊島株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2021年03月09日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
8年前
商品企画
非正社員
業務委託

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仕事はあふれているので自分次第でスキルアップはいくらでも可能。
案件は営業次第なところがありますが、社内展示会等で活躍したいと思えばいくらでも...続きを読む(全166文字)

豊島株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2020年11月06日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
6年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的には、OJTで先輩から、引き継いでいく。若いうちから、裁量を持してくれるので、経験値は積みやすい。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全239文字)

豊島株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2020年02月14日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
14年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
いわゆる商社マン、のような働き方と経験を重ねることで身につけていく。接待、飲み会もほぼ毎日のように行われ、そこで経験を身につける、体験していく...続きを読む(全196文字)

豊島株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2019年12月27日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
13年前
商品企画
非正社員
業務委託

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
かなり任される業務の範疇が広いので、与えられた仕事だけではなくどんどん自分で仕事を提案出来るような人は、若くてもキャリアアップ出来ると思う。
...続きを読む(全184文字)

豊島株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年01月12日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
5年前
商品企画
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新卒の専門職を採用し、イチから人材を育てたいということで採用されたところ、研修とOJTという教育体制で人を育つと人事の方が言ってました。
【気...続きを読む(全187文字)

豊島株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2017年09月27日

回答者:
社員・元社員
女性
14年前
営業アシスタント
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
海外業務部による貿易業務の勉強会が不定期で開催されていた。場所が名古屋と東京で離れているので、通常業務における疑問を直接聞ける機会があったのは...続きを読む(全203文字)

豊島株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2017年03月09日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
7年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
とにかく現場主義で裁量権が与えられるので、ある程度までは若いうちにスキルアップできます。ただしその間に上司からのアドバイスは特にないので自分で...続きを読む(全192文字)

豊島株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2016年08月25日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
12年前
経理
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良い点としては、業務内容についての勉強会や研究が随時行われているところ。また、上司や先輩方が多く、長年努めている方も多いため、丁寧な指導をうけ...続きを読む(全190文字)

豊島株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2016年03月06日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
10年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
スキルアップについては、選択型のビジネス研修があります。
キャリア開発、教育体制については、独立採算制度のため、課の運営に任せられている。した...続きを読む(全182文字)

豊島株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2015年07月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
10年前
営業マネージャー・管理職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新人から、お客さんをもち、担当できる。海外出張も多く、現場の視察もできる。体育系の会社なので、ノリもよく、先輩の面倒見がよいと思います。
...続きを読む(全176文字)

豊島株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:1995年頃

投稿日: 2015年02月05日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
29年前
海外営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

繊維業界では有名な企業であり、社員研修はしっかり行われています。伝統的に若手社員にかなり仕事を任せてもらえるので、その意味ではやりがいが有ると言えるでしょ...続きを読む(全219文字)

豊島株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2014年12月23日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
19年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

部署によっては1年目から、担当営業先などが与えられてバリバリ海外出張もいく場合もある。なので基本的には現場で、お客とコミュニケーションを取りながら商品知識...続きを読む(全153文字)

豊島株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2014年08月06日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
15年前
一般事務
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

基本的にojtでは仕事をみながら学び、スキルを盗むといった感じで研修等には特に力を入れていない。ただし、新人研修ではやや奇妙な声だしや42キロのマラソン的...続きを読む(全152文字)

豊島株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年08月27日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

基本的には実務を通じてスキルを身に着けていく会社だと思います。先輩営業のフォローから始まり、徐々に顧客を任されていき学んでいくスタイルです。会社として隔年...続きを読む(全200文字)

22件中22件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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豊島の 他のカテゴリの口コミ

豊島株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2024年12月16日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会

アパレルや服が好きな人にとっては最高の仕事だと思う。海外のサプライヤーを探し、国内のアパレルブランドに卸す、これらを一気通貫でかつ大規模にできるのは豊島な...続きを読む(全88文字)

豊島株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2024年12月16日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会

Eコマースの普及、世界的な人口増加などを踏まえると、成長産業であることは間違いないと思う。続きを読む(全45文字)

豊島株式会社の口コミ・評判

年収・評価制度

4.0

投稿日: 2024年12月16日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会

専門商社業界の中では中の上あたりだと思う。30代年収700万到達あたりかと思う。続きを読む(全40文字)

豊島株式会社の口コミ・評判

就労環境・福利厚生

3.0

投稿日: 2024年12月16日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会

福利厚生がしっかりしており、産休・育休の取得実績も増加傾向だと思う。ただし、残業はかなり多いと思う。続きを読む(全50文字)

豊島株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年12月16日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会

社内教育が充実しており、繊維業界でのプロフェッショナルを目指せる環境だと思う。若手社員には海外駐在のチャンスもあり、グローバル志向にもあっているかも。続きを読む(全75文字)

豊島株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

投稿日: 2024年11月23日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
座談会

局地的に繁忙期であったり、出張続きであったりすることはあるが、常に忙しいわけではない続きを読む(全42文字)

豊島株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年11月23日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
座談会

同期が少ないこともあり同期は仲良く、先輩後輩関係なく週末遊ぶこともある続きを読む(全35文字)

豊島株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

投稿日: 2024年11月23日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
座談会

繊維専門商社としての歴史・信頼を基に幅広いビジネスに関われる・ギャップはなし続きを読む(全38文字)

豊島株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2024年11月23日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

繊維商社として幅広い服のブランドを取り扱っているので自分が知っているブランドの服がどのように市場に出回っているのかを知ることができて楽しいです。続きを読む(全72文字)

商社・卸(その他)のスキルアップ、教育体制の口コミ

YKアクロス株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月22日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
1年前
法人営業
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
営業はある程度1人で業務を任せられます。商品の勉強や報連相がしっかりしていて、取引先との会話が好きな方は非常に業務がやりやすいと思います。
【...続きを読む(全197文字)

株式会社平和の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年12月21日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
2年前
法人営業
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になかったと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価する側が人を評価出来る人材ではない。営業がどういうものかを教えてもらった事は...続きを読む(全97文字)

クオレ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
12年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
講習等は先輩社員に同行させてもらい、学ぶことができた。
年1回同年代と本社に集合し、2泊で研修はあったが、表面的な内容で
営業個々が抱えている...続きを読む(全192文字)

丸紅株式会社の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

5.0

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
座談会

海外駐在を通してのスキルアップな可能であり、総合商社や外資の戦略コンサルへの転職がある。続きを読む(全44文字)

日本ベーリンガーインゲルハイム株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月19日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
MR・MS
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
若手を育てる環境があまり整っておらず、本社経験のチャンスも少ない。入社時に言われていた制度は活用できないこともある。続きを読む(全78文字)

P&Gジャパン合同会社の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

5.0

投稿日: 2024年12月18日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

年齢や勤続年数ではなく、成果と能力に応じて昇進が決まる。そのため、若くして重要なポジションに就くことも可能で、20代後半~30代前半でマネージャー職に昇進...続きを読む(全84文字)

伊藤忠商事株式会社の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

5.0

投稿日: 2024年12月18日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
インターン

自己啓発程度が整えられていて、100種類以上の講座などを受けれて、自分がやりたいと思ったときにキャリアアップができる仕組みが整えられていると感じた。続きを読む(全74文字)

丸紅株式会社の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

5.0

投稿日: 2024年12月18日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン

トライアングルメンター制度があり、様々な価値観を共有し、新しいキャリアアップデート進むことができる制度が整えられている。続きを読む(全60文字)

三井物産株式会社の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

5.0

投稿日: 2024年12月18日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
インターン
座談会
OB・OG訪問
選考

社内公募等が盛んであり、新しい立ち上げなどの授業に関わる回数も多いと聞きました続きを読む(全39文字)

株式会社サンゲツの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年12月18日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
6年前
物流、購買、資材調達
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
派遣でしたがみなさん優しく教えてくださいました。
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員の方はよく評価面談があるようでしたが,その前の...続きを読む(全97文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

豊島の 会社情報

基本データ
会社名 豊島株式会社
フリガナ トヨシマ
資本金 30億円
従業員数 579人
売上高 2248億9200万円
決算月 6月
代表者 豊島半七
本社所在地 〒491-0873 愛知県一宮市せんい2丁目5番11号
電話番号 0586-76-7561
URL https://www.toyoshima.co.jp/
NOKIZAL ID: 1131732

豊島の 選考対策

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