インフォマティクスの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
週1回の出社をすれば他は在宅にできるため、仕事とプライベートは両立させやすい。他にも業務中断ができるため、コアタイム以外で病院などに行くことも...続きを読む(全143文字)

【良い点】
リモート勤務やフレックス(コアタイム10時から15時)など非常に働きやすい雰囲気であったためおすすめである。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全211文字)

【良い点】
若手の内からリーダー経験など裁量ある仕事を任せてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場目線と経営目線で考え方にギャップがある...続きを読む(全84文字)

【良い点】
資格手当は月5万円を上限として支給される。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職つかないと基本給がかなり低い。残業やボーナスによる給料...続きを読む(全144文字)

【良い点】
コミュニケーションは取りやすく、優しい人が多い印象である。リモートも多いが、コミュニケーション両は多いと感じている。続きを読む(全64文字)

【良い点】
新入社員・第二新卒は入社すると、新人研修で3か月間外部のプログラミングスクールに通います。Javaなどをみっちり学習します。
【気になること・...続きを読む(全357文字)

【良い点】
残業代は全額払われます。サービス残業はありません。
2016年以降は社員の残業は減っています。(2015年ごろは労基署レベルで残業が多すぎまし...続きを読む(全226文字)

【良い点】
地図情報システムパッケージのエンジンを内製・自社開発しており、顧客ごとに自由にパッケージカスタマイズできる点が強み。
内製開発のため、競合他社...続きを読む(全434文字)

【良い点】
育休を取る男性社員が多くなってきたように思います。
年に3名程度、期間は1週間～1ヶ月程度だと思います。
育休後は元の部署に戻ることができて、...続きを読む(全160文字)

【良い点】
誰でもどんなことにもチャレンジできる風土があり、自分の思いを形にできるところは素晴らしい。また社員間もコミニュケーションも取れており、気兼ねな...続きを読む(全185文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
客先に常駐するスタイルなので、エリア・通勤範囲等、ある程度希望は聞いてくれると思う。ただ、その条件に合った客先がな...続きを読む(全97文字)

【良い点】
性別問わず、リーダーやマネージャーに昇格していると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
平等ゆえに残業があれば性別関係なくハード...続きを読む(全90文字)

【良い点】
性別問わず活躍・昇格できる環境
産休・育休・時短勤務にも理解がある部門・職場が多く、子育て世帯や女性は非常に働きやすい環境と思う。
【気になる...続きを読む(全129文字)

【良い点】
女性も多く働いているので、横並びでわいわい楽しく働きたいというかたには働きやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
セールス組織...続きを読む(全131文字)

【良い点】
制服にはマタニティもあり、女性の働きやすさも考えられている。
女性の役職者も多く、皆親身になって話をきいてくれるため、とても働きやすい。続きを読む(全74文字)

【良い点】
産育休を取得後に復帰された社員の方で時短勤務されている場合でも、裁量労働・年俸制の為か年収が落ちることは無いようです。また、裁量労働制を適用さ...続きを読む(全198文字)

【良い点】
女性の幹部社員は多い。課長、部長、役員もいる。評価も偏っていない。むしろ他部署と協調して仕事を進めるのが得意な人が多く、活躍してるのでは。
【...続きを読む(全100文字)

【良い点】
部署的に女性が少なかったですが、女性だからという理由で差別されたりとかありませんでした。産休育休をとられている方もいました。続きを読む(全68文字)

【良い点】
ある程度は働きやすいかと。絶対上になれないって事はないようです。
【気になること・改善したほうがいい点】
まとめ役となる社員が各就業先にいます...続きを読む(全134文字)

【良い点】
女性でも管理職になった方が当時でも何名かいらしたので、そこはよかったかと思います。ただ役員は男性のみでした。続きを読む(全60文字)