この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
割り切って勤務時間内の仕事だけをやればプライベートはしっかり確保できると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先、上司次第で...続きを読む(全163文字)
アイテック阪急阪神株式会社 報酬UP
属性 |
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【良い点】
割り切って勤務時間内の仕事だけをやればプライベートはしっかり確保できると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先、上司次第で...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
収入面はいい方だと思います。
営業成績が悪くても下がることは基本的にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度の不満は社内...続きを読む(全158文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
営業といってもそんなに難しい内容はないです。
専門知識も不要なので誰でもできると思います。
実際に派遣、契約社員、...続きを読む(全97文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
制度はありますが出産、育児に対しての意識はかなり低いです。
在宅勤務制度があり、自宅でも勤務できるのに出社必須と言...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
良くも悪くも安定はしています。
頑張らなくてもそれなりの評価、お給料はもらえます。
残業代は所属の部署、上長次第です。続きを読む(全65文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
技術職でない限り教育等は全く受けられません。
個人で勤務時間外に頑張る他ありません。
資格は指定のものを取得すると...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
会社が倒産することは無い。年収も関西圏ならそれほど悪くは無い。一般社員で緩く長く働きたいなら良いです
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
子育て世代に対する在宅勤務制度など、徐々に整い始めた
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の当たり外れ次第だが、極端な残業思考の管理...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
阪急阪神ホールディングス参加の有名企業のサイトを担当できる。強引に安価で受注しないので極端な炎上案件が無い。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
阪急阪神グループ内の仕事をまわしており、人気コンテンツの球団や歌劇団、もとより電鉄が親会社と安定性はよいと思います。
【気になること・改善した...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
ある程度上長の信頼を勝ち取ると、結構仕事の自由度が増し、役職が無くても責任感や充足感は得られると思います。ただこれが評価につながらないのが非常...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
比較的採用は広く、契約社員ならハードルは低いと思います。所属部署で様々だと思いますが、コールセンター部門は他所より思いやりがあり、派遣社員でも...続きを読む(全270文字)
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【良い点】
阪神電鉄、阪急電鉄、三菱電機の資本が入っており非常に
安定した企業です。
急成長は望めませんが、安心して仕事をしたい方にはお勧めできると思いま...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
部署にもよるが、一般的な会社に比べれば有給が取りやすいし、フレックスタイムも理由があれば使えるところ。産休、育休制度や資格取得手当が手厚い。
...続きを読む(全183文字)
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東京支社開設の折に入社。関西流のビジネス戦略に驚きました。
必要ならば、投資に必要な金は文句なく使う。あとはいかに回収するかという、考え方が本当にあること...続きを読む(全136文字)
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残念ながら、サービス残業とサービス休日出勤が常態化していました。
電鉄大手のグループ会社ということで、クライアントには競合関係が少なく、
大きな仕事を...続きを読む(全165文字)
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部署によってまちまちです。花形部署は残業も多く大変ですが、閑散とした部署は、定時帰りが基本です。
子供が風邪をひいたときなどにも、急にお休みが取れます。...続きを読む(全157文字)
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休暇制度に関しては、良いほうだと思います。年間120日はあり結構休みが多い会社ですね。
労働時間に関しては組合もあることから、現場をしっかり管理できてい...続きを読む(全186文字)
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素晴らしい会社です。退職したことを後悔しています。
職場環境も、人も、良かった印象です。給与も悪くなかったと思います。
働き甲斐のあった会社でしたが、...続きを読む(全155文字)
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当時の私の上司にあたる方たちは、皆さん素晴らしい方ばかりでした。
仕事上のトラブルも親身になって一緒に解決してくれました。
本当に部下を大切に思ってく...続きを読む(全174文字)
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正社員と非正社員の差別がかなりありますので、悔しい思いをいっぱいしました。仕事で認めてもらおうと思うのであれば、正社員でなければ到底無理です。非正社員で入...続きを読む(全150文字)
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・向上努力に対しては、たとえば資格取得には適切な手当と評価。
・仕事成果に対しては、表彰と報奨金が具体的なものになります。
・社長の方針説明の社内放送...続きを読む(全669文字)
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・三菱電機、阪神電鉄、阪急ホールディングスの資本が入っており、同クラスの会社と比べても非常
に安定性があると思います。
・東京支社も活発に活動してお...続きを読む(全271文字)
会社名 | アイテック阪急阪神株式会社 |
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フリガナ | アイテックハンキュウハンシン |
設立日 | 1969年6月 |
資本金 | 2億円 |
従業員数 | 1,229人 |
売上高 | 351億8385万9000円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 水本好信 |
本社所在地 | 〒553-0001 大阪府大阪市福島区海老江1丁目1番31号 |
電話番号 | 06-6456-5200 |
URL | https://itec.hankyu-hanshin.co.jp/ |
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