中国ＳＣ開発の仕事のやりがい・魅力に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【気になること・改善したほうがいい点】
出向社員が多くその社員の声が強くその人中心になることが多い。上司も出向社員に気を使いながら仕事をする場面も多く見...続きを読む(全101文字)

【良い点】
フレックス制度が導入されており、体調不良等で早く帰れたり遅く出社でき、通院などもしやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
土日の出...続きを読む(全121文字)

【良い点】
フレックス制度もある上に休みが取りやすいので旅行やイベントなどに行きやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
夜遅い勤務があるととて...続きを読む(全108文字)

【良い点】
ボーナスは業績悪化時でも出たのでありがたかった。業績良好時は一時金の支給もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
改善しつつあるが、...続きを読む(全107文字)

【良い点】
しっかり主張すれば自分の意見を聞いてもらえることが多い。特に若い社員は大事にされることが多いのでとても良い機会が与えられる。
【気になること...続きを読む(全180文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
大きなプロジェクトは出向してきている社員に任せられる部分が大きいと感じた。
中途入社の社員が多いということもあり...続きを読む(全165文字)

【良い点】
退職金は出る。
社内の人は良い人ばかりだったので、退職するから居づらいということはほとんどなく、自分の選択を応援してくれるような雰囲気だった...続きを読む(全122文字)

【良い点】
私が在籍していた時にはフレックス制度も導入され、業務に問題なければ自分の予定に合わせて早く帰宅or遅めの出社ができた。
上司にもよるが、前日...続きを読む(全244文字)

【良い点】
コアタイムなしのフレックス制度が導入されている。勤務表(データ)に記載しておけば、フレックスが当日でも使える。早く帰れる時はそのまま早く帰っ...続きを読む(全241文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
商業施設の開発は、業種的にも今後厳しいと言われている。地方のため、いかに購買してもらえるかもっと積極的に考えて行...続きを読む(全112文字)

【良い点】
勉強になる
弁護士とも連携して社会人スキルが上がる
【気になること・改善したほうがいい点】
マルチタスクが苦手な人には厳しい
とにかく忙しい...続きを読む(全97文字)

【良い点】
社会貢献実感： 南海電鉄グループとして駅や商業施設など、多くの人が利用する施設の安全を守るため、「人々の当たり前の日常を支えている」という自...続きを読む(全164文字)

【良い点】
縁の下の力持ちのような仕事もしているが、意外と感謝されます。
それはうれしいですね。
【気になること・改善したほうがいい点】
話が急に変わる...続きを読む(全199文字)

【良い点】
細かく計画を立てるだけでなくその通り達成出来たら、感じられますね。
気分も上昇するので楽しい時もあります。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全229文字)

【良い点】
苦労して積算、設計した改修工事が形となり、オーナー様から褒めていただいた際にやりがいを感じる。
同様に入居された方から、他社と違い凄く綺麗だ...続きを読む(全211文字)

【良い点】
日本郵政が所有する各地域の一等地の不動産を管理できるやりがい。所属する物件によるがオフィスビル、商業施設、ホール、公共施設といった多種多様な...続きを読む(全107文字)

【良い点】
戸建、アパート、非住宅と場所によって販売できる種類が多い
戸建はほとんど建売で若手でも売りやすいと思う
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全120文字)

【良い点】
単独で対応出来る仕事が増えたら感じられるとは、思いますね。
働いていたらそれは分かるようになります。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全223文字)

【良い点】
担当者と物件数のバランスが合っていないため沢山の物件を担当できる　承認スキームが少ないため裁量的に仕事できる
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全150文字)

【良い点】
飛び込み営業やポスティングや勧誘といった源泉営業が若手の営業スタイルの基本となるので、そこでお客様を引っ張ってきて初めて契約を上げることがで...続きを読む(全178文字)