山陽ＳＣ開発の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全1件）

管理職と社員間、本社と支店間に相当の壁がある。
報連相がなっていない。
社員間の仲が表面上良いが、怪文書や内部告発文が出回り尋常じゃない会社。
基本...続きを読む(全156文字)

社風は最悪。親方日の丸、国鉄からの天下り先のためパワハラは日常茶飯事。男尊女卑。女性はなかなか活躍できない。待遇も雀の涙ほど。退職して良かったと言えます。...続きを読む(全150文字)

商業施設の販促業務を担当していました。
TVCM等の広告や、館内のイベントなどの企画立案・実施をするのですが、お客様からの評判が良かったときや、売上アッ...続きを読む(全157文字)

有給休暇を消化しやすい風潮があり、自分の仕事のペースの調整さえ付けば、文句を言われることはありません。
また、産休・育休もきっちり取ることができます。
...続きを読む(全155文字)

女性が管理職になれるような社風ではないですが、その代わりに、長く働き続けられるように、産休や育休は取りやすくなっていますし、家庭の事情で休むことにも寛容で...続きを読む(全172文字)

【良い点】
課長職になれば年収1000万円は超える
営業職は業界内では少ない方だが、契約すればインセンティブがつく。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全139文字)

【良い点】
毎年少ないが昇給する
ボーナスは毎年支給される
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給率が低すぎて自立出来ないほど年収が低く、部署によっ...続きを読む(全109文字)

【良い点】
良くも悪くも成果主義　
個人の裁量が大きく中途入社でもスキルがあればガンガン稼げる環境あり
スキルに問題なければすぐにでも営業活動が可能
【気...続きを読む(全129文字)

【良い点】
入社時は高いかもしれないが、職階が上がらないと、厳しい。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与は完全にブラックボックス。支店で売上いく...続きを読む(全471文字)

【良い点】
売上によらずプロセスをきちんと評価してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給料が安いので、辞める方が多い。最近は、要求の高い...続きを読む(全90文字)

【良い点】
インセンティブが支給されるため、一件取ればどんどん給料が増えて行く。
やればやるだけ、役職もあがり、給料も上がる
【気になること・改善したほう...続きを読む(全90文字)

【良い点】
基本給の昇給に積極的であり、勤続1年の間に2回昇給した。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与が100%は出ない。0.5か月分しか出な...続きを読む(全81文字)

【良い点】
所定の職位に従って遅配なく支給される所です。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属された現場の上司次第で昇格が決まり、いくら会社で推奨...続きを読む(全185文字)

【良い点】
成果を出せなくても、多少の賞与はもらえる。給与が下がることはほぼないので、最初の給与（年収）交渉が大切
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全153文字)

【良い点】
最近改正され、賞与は上がりました。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与に関しては他の会社と比べて低いと思います。サービス残業はないです。続きを読む(全79文字)