回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年功序列という感じ。評価の良し悪しにかかわらず、一定程度の昇級はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
創業者一族に気に入られるかが...続きを読む(全106文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社神明ホールディングス
株式会社神明ホールディングスの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は400〜530万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社神明ホールディングスの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社神明ホールディングスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
企画・事務・管理系
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
技術系(医薬、化学、素材、食品)
??? 万円
- -
- - 万円
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年功序列という感じ。評価の良し悪しにかかわらず、一定程度の昇級はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
創業者一族に気に入られるかが...続きを読む(全106文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ここ数年は業績の兼ね合いもあり賞与はそれなりにもらえること
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が低く、残業をして稼ぐ会社になって...続きを読む(全127文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
30歳で主任クラスの役職がつけば500万程度。
課長700万部長900万程度の水準で推移していきます。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全179文字)
【良い点】
2025年度で大きくペースアップが行われた。
【気になること・改善したほうがいい点】
若手のうちは賃金上昇幅が大きいとは言えない。管理職になる...続きを読む(全93文字)
【良い点】
上司の方に、待遇などの意見はきちんと言えばきいてくださる。
女性だからといって差別される風潮もなければ優遇されるようなこともないので、その点を...続きを読む(全191文字)
【良い点】
厳しいイメージがあるが意外と店舗同士仲が良いのでいごこちが良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
異動がすごく多い。
数字が常について...続きを読む(全95文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2024年3月15日【良い点】
社割があって商品を安く買うことができること。
【気になること・改善したほうがいい点】
アルバイトなので特に福利厚生がなかった。社内制度について...続きを読む(全94文字)
在籍時期:2018年頃
投稿日:2025年9月23日【気になること・改善したほうがいい点】
給料は派遣としては安めに感じます。特に長時間働いても手取りが少なく、生活の安定にはつながりにくいです。もう少し時給...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
年配の働かないおじさんや事務職などにはとてもよい会社。リロクラブに加入しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
昭和の体質のまま...続きを読む(全259文字)
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【良い点】
規模が大きい会社であり、最大手である点はいろいろな面でメリットがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
最大手で規模が大きい割に、会...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
米業界と農政の固定化された構造に支えられており・経営基盤は盤石。数十年後もそのままという感じがするのと、それとは別に拡大路線もある。
【気に...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
管理職は昇級カーブが大きいと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
頑張って長年会社に勤めていても酷い扱いを受ける部長職などを見か...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
営業、仕入以外の部門についてはそれほど激しい働き方はしなくてよい。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業担当はキツい働き方を強いられ...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
チャレンジとチャンスを求める人には、会社にその旨を伝えることで抜擢人事を経験することもある。非常に幅広い経験ができることもある。チャンスは多い。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
人によっては新卒に近い若い人でも非常に幅広い仕事をやらせてもらえる可能性がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
要求されるスキルや...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
福利厚生は割と手厚いと思う。遠隔地への転勤は、転勤の支度金が出る上に借り上げ社宅制度が利用でき、新居の初期費用はほぼ全額会社が持つうえ、本人...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
自分を必要としてくれる方が周りに沢山いた。退職が決まったときも送別会をしてくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
役員から心ない言...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
上を目指さなければ悪くないところだという声もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性には重要な役割を求めていないというのを会社の...続きを読む(全91文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
あまりしょうきゅうはなかったです。
ボーナスもすくなかったです。
給料目当てでいくところではないとおもいます。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
契約内容により賞与はほぼ無いに等しかったですが、月給で希望の年収をもらえていました。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給や評価制度...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
決められた予定をこなす事は勿論だが、リピート(追加の施工)を取る事で、歩合が出る。 稼ぐ方は、リピートを日々取っている。 特殊な施工(レンジ...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
年収は期待通り昇給中
ボーナスも年2回出ている。
【気になること・改善したほうがいい点】
業績によって変動はあるものの、賞与が少ない点はネッ...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
時給は低かったですが、立ち仕事をしたくない方にはもってこいのお仕事かと思います。ただこのお仕事をするにあたって、ストレスを受けやすい方はおす...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
中途でも、これまでの経験や取得している資格を正当に評価して給与に反映してくれます。資格手当などの諸手当がしっかりしているため、モチベーション...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
評価制度については、勤怠や対応品質など複数の項目で判断されており、成果をしっかり見てもらえる環境だと感じました。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全121文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
数年働いてもほとんど昇給しなかった。
新しく入ってくる社員の方が月給が高い。そのため古株社員がほとんどいない。業...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
所属部署のメンバーの為人
助け合いができる風潮
【気になること・改善したほうがいい点】
業務の属人化
そのため、部署所属メンバーのヘルプにも...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
特にない
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準は不明
給料は最低水準、実家ぐらしはなんとか生活できるかなレベル、都内などでは絶対...続きを読む(全92文字)
| 会社名 | 株式会社神明ホールディングス |
|---|---|
| フリガナ | シンメイホールディングス |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 38人 |
| 売上高 | 46億5003万3000円 |
| 代表者 | 藤尾益雄 |
| 本社所在地 | 〒650-0023 兵庫県神戸市中央区栄町通6丁目1番21号 |
| 電話番号 | 078-371-2131 |
| URL | https://www.shinmei-holdings.co.jp/ |
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