この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
仲良いところは仲良い
【気になること・改善したほうがいい点】
定期的にパワハラの話が出る
コンプライアンスが厳しいので問題があるときは水面下に...続きを読む(全82文字)
株式会社ドコモCS中国 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ドコモCS中国の社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ドコモCS中国で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
仲良いところは仲良い
【気になること・改善したほうがいい点】
定期的にパワハラの話が出る
コンプライアンスが厳しいので問題があるときは水面下に...続きを読む(全82文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
私は派遣社員でしたが、社員の方は皆さん穏やかで人柄のいい方が多く、今まで働いた中では一番人に恵まれた職場だなぁと感じながら働いていました。
【...続きを読む(全227文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
基本的に落ち着いた社員が多い。同じフロアで怒鳴り声などは聞いたことがない。上司と直接コミュニケーションをとる会議があり、そこで仕事や人間関係の...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
協調性のある人がほとんどで、個性の強い人はあまりいない。電電公社の社風が残っているからか?穏やかでもめ事を見聞きしたことはほぼ無い。
【気にな...続きを読む(全187文字)
在籍時期:2016年頃
投稿日:2023年12月10日【良い点】
お客様アンケートの評価によって、表彰制度があった。
【気になること・改善したほうがいい点】
表彰された優秀なテレアポにはクオカードが配られた。...続きを読む(全88文字)
在籍時期:2017年頃
投稿日:2024年4月19日在籍時期:2018年頃
投稿日:2024年1月23日できる人もいるが、できない人や若手が多いため、教育ポジションにいると仕事と教育の両立が大変です。
教育してもダメな人と一緒にチームになると仕事を自分でかか...続きを読む(全87文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2022年8月18日【気になること・改善したほうがいい点】
あまり給与が高くない。年二回の賞与も評価が良くてもあまり上がらず、残業をしないと給与が低い。
また、役職が上がって...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
仕事がある部署は雇用期間満了まで仕事が続くことが多い
【気になること・改善したほうがいい点】
続けて働きたくても契約期間が決まっているので強制...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
業務に必要な資格の補助は社員ならされる
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣や契約だと資格補助はされないので、資格取得でのキャリアアッ...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
部署によるが比較的休みは取りやすい
コールセンターはシフトなので場合による
【気になること・改善したほうがいい点】
家の事情で休まないといけな...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
ある程度安定した契約
【気になること・改善したほうがいい点】
結局上司に気に入られないと雇用が続かない
契約が最大まで続くのかどうかわからない続きを読む(全77文字)
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【良い点】
社員は資格等の補助なども充実
基本的には順次昇進あり
【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員は福利厚生はないので期待しないほうがいい続きを読む(全77文字)
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【良い点】
出世を考えないなら働きやすいように思う
子供のいる人は時短なども多い
【気になること・改善したほうがいい点】
女性管理職はそこまで多くない
時...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
生活できる程度の給与自体は払ってくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員は何年いても昇給はしないのであまり将来性はない
正社員...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
通信業自体はどうやっても無くならないと思うので、業務としては安定していると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
拡大はあまりされそうに...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
担当や時期によって残業時間も違いましたが、私はほぼ毎日残業することもなく定時で退社できていました。
有給も自分で仕事のスケジュールの調整が出来...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
昇給ベースは緩やかだとおもう。それなりの成果が結びついているとおもう。他の社員の給料ベースを知らないので、なんとも言えない。新しい人事制度など...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
エンジニア部隊では技術力だけでなくマネジメント力に優れた方が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
一方でなんでこの人が課長を?と感じる...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
基本的に温厚な方が多い印象です。
下の意見もきちんと聞いてくださる方が管理者をされていらっしゃった印象です。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
社員はある意味型にハマるだろうが、全般的にのびのびと仕事ができる環境であると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
中間管理職は相当つ...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
他企業から転職してきた中間管理職に優秀な人が多い。雰囲気も穏やかで人柄も良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
スタートアップからいる...続きを読む(全86文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
男女関係なく、仲がいい感じが伺えた。面接に同席していた上長の方も入社してからは、「◯◯さん(私)お仕事どんな感じ??慣れた???」などすれ違う...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
全体的に人は優しいです。良い意味でも悪い意味でも面倒見が良いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
垂直・水平ともに壁があり、一世代前...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
本当に色んな個性の人がいますが、共通する部分としては数字を取ってくる営業マン魂があるところです。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
高学歴で優しい人が多い。わからないこともslackで聞けば誰かしら答えてくれる。人だけは本当に良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全118文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
管理職もマネジメントできている人もいればそうでない人もいる。
上も上で業務が大変そうで下を見る余裕がない。
部下に...続きを読む(全105文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
管理者に魅力なし。古株がパワハラし放題。一部人の良い管理者が大量の仕事を抱えている状況。とあるS...続きを読む(全105文字)
会社名 | 株式会社ドコモCS中国 |
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フリガナ | ドコモシーエスチュウゴク |
設立日 | 1993年5月 |
資本金 | 3000万円 |
従業員数 | 1,500人 |
売上高 | 112億2200万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 白川貴久子 |
本社所在地 | 〒730-0051 広島県広島市中区大手町4丁目1番8号 |
電話番号 | 082-544-1127 |
URL | http://www.docomo-cs-chugoku.co.jp/ |
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