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パナソニックアドバンストテクノロジー株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

パナソニックアドバンストテクノロジーの評判・口コミ一覧(全40件)

パナソニックアドバンストテクノロジー株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。

パナソニックアドバンストテクノロジーの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.4
やりがい
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4.0
年収・評価
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4.9
スキルアップ
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1.2
福利厚生
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4.9
成長・将来性
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3.6
社員・管理職
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2.4
ワークライフ
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4.5
女性の働きやすさ
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1.2
入社後のギャップ
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退職理由
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3.6

パナソニックアドバンストテクノロジーの 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.4
やりがい
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3.6
年収・評価
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3.3
スキルアップ
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3.6
福利厚生
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3.5
成長・将来性
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3.5
社員・管理職
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3.4
ワークライフ
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3.5
社風・文化
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3.3
女性の働きやすさ
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3.3
入社後のギャップ
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3.0
入社難易度
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3.2
おすすめ度
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3.5

カテゴリから評判・口コミを探す

パナソニックアドバンストテクノロジーの 全ての評判・口コミ一覧

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40件中1〜25件表示

パナソニックアドバンストテクノロジー株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年4月30日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 5年前 人事 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
同業他社と比較して「安定しており、大きく外さない水準」と感じます。パナソニックグループの一員であることから、給与体系や福利厚生は整備されてお...続きを読む(全316文字)

パナソニックアドバンストテクノロジー株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年4月30日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 5年前 人事 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
パナソニックグループということもあり、制度面はしっかり整っており、有給休暇や長期休暇も取得しやすい雰囲気はあります。

有給休暇は制度上は取...続きを読む(全475文字)

パナソニックアドバンストテクノロジー株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2026年4月23日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
説明会
選考

車載で培った高い技術力を元に、他の分野で成果をあげている。続きを読む(全29文字)

パナソニックアドバンストテクノロジー株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

5.0

投稿日: 2026年4月23日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
説明会
選考

同業他社と比較してかなり高く、昇給幅も大きい。続きを読む(全23文字)

パナソニックアドバンストテクノロジー株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2026年4月23日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
説明会
選考

パナソニックグループの教育、研修制度が利用できる。続きを読む(全25文字)

パナソニックアドバンストテクノロジー株式会社の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

5.0

投稿日: 2026年4月23日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
説明会
選考

パナソニックグループの福利厚生なので同業他社と比較してかなり良い。続きを読む(全33文字)

パナソニックアドバンストテクノロジー株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2026年4月23日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
説明会
選考

パナソニックグループの先行研究や設計仕様書を担当しており、将来性はある。続きを読む(全36文字)

パナソニックアドバンストテクノロジー株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

5.0

投稿日: 2026年4月20日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
座談会
選考

上流工程などに携われるためやりがいはありそう。実際のエンジニアの方に話しを伺った際も同様の意見が多く上がった。続きを読む(全55文字)

パナソニックアドバンストテクノロジー株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

4.0

投稿日: 2026年4月20日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
座談会
選考

個人のスキルで多少の個人差はあるものの,同業他社と比べてもらってる額は多そう続きを読む(全38文字)

パナソニックアドバンストテクノロジー株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

5.0

投稿日: 2026年4月20日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
座談会
選考

入社後,本社にてみっちり研修を行うそう。そこでプログラムについて学ぶことができる。続きを読む(全41文字)

パナソニックアドバンストテクノロジー株式会社の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

4.0

投稿日: 2026年4月20日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
座談会
選考

パナソニックとほぼ同じ福利厚生が得られる。ただし,本体ではないため,ポイント等の面で多少低くなる場合がある。続きを読む(全54文字)

パナソニックアドバンストテクノロジー株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2026年4月20日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
座談会
選考

パナソニック内の案件と外部の案件が50:50であり,昨今のパナソニックの業績悪化の影響を受けにくい点で良いと思う。続きを読む(全57文字)

パナソニックアドバンストテクノロジー株式会社の口コミ・評判 経営陣・管理職

5.0

投稿日: 2026年4月20日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
座談会
選考

最終面接で上の役職の方と話す機会があったが,明るく接していただき好印象だった。続きを読む(全39文字)

パナソニックアドバンストテクノロジー株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

投稿日: 2026年4月20日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
座談会
選考

現役社員の方の話を聞く感じは概ね問題なさそう続きを読む(全22文字)

パナソニックアドバンストテクノロジー株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

投稿日: 2026年4月20日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
座談会
選考

女性の社員さんとも話す機会があったが,待遇は良いほうだそう。続きを読む(全30文字)

パナソニックアドバンストテクノロジー株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

投稿日: 2026年4月20日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
座談会
選考

私自身が入社したわけではないためよくわからない。続きを読む(全24文字)

パナソニックアドバンストテクノロジー株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2026年4月20日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
座談会
選考

新しい事業領域にチャレンジしている点などで高評価。続きを読む(全25文字)

パナソニックアドバンストテクノロジー株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

5.0

投稿日: 2024年3月5日

回答者: 学生 2024卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
インターン
座談会
選考

開発に携わった製品を街で見かけたときにやりがいを感じるそうです.続きを読む(全32文字)

パナソニックアドバンストテクノロジー株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

5.0

投稿日: 2024年3月5日

回答者: 学生 2024卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
インターン
座談会
選考

OJTの制度が2年続く為,研修後の業務も安心して臨める.続きを読む(全28文字)

パナソニックアドバンストテクノロジー株式会社の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

5.0

投稿日: 2024年3月5日

回答者: 学生 2024卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
インターン
座談会
選考

住宅補助やカフェテリアプランなどがある.続きを読む(全20文字)

パナソニックアドバンストテクノロジー株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2024年3月5日

回答者: 学生 2024卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
インターン
座談会
選考

グループ内の製品だけでなく,社外との交流もある為.続きを読む(全25文字)

パナソニックアドバンストテクノロジー株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

投稿日: 2024年3月5日

回答者: 学生 2024卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
インターン
座談会
選考

年間休日も比較的多く,オンオフの切り替えがしやすいと伺った.続きを読む(全30文字)

パナソニックアドバンストテクノロジー株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2022年2月15日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 7年前 ソフトウェア開発(制御系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分自身はロボット分野の開発をおこなっています。自分が開発したソフトウェアをロボット実機に搭載し、実際の運用現場で実証実験をおこなったり、ま...続きを読む(全177文字)

パナソニックアドバンストテクノロジー株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2022年2月15日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 7年前 ソフトウェア開発(制御系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
従来は車載系の開発、特に機能安全に関連する開発を主にやってきました。また、パナソニックグループ内の開発委託も一部があります。車載系やグループ...続きを読む(全172文字)

パナソニックアドバンストテクノロジー株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2022年2月15日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 7年前 ソフトウェア開発(制御系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大型連休は長くて、毎年有給も25日があります。それ以外に家族サポート休暇などもあり、いいワークライフバランスとなっています。
有給の取得もス...続きを読む(全180文字)

40件中1〜25件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

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回答者別の学生からの評判・口コミ

パナソニックアドバンストテクノロジーの 会社情報

基本データ
会社名 パナソニックアドバンストテクノロジー株式会社
フリガナ パナソニックアドバンストテクノロジー
設立日 2007年4月
資本金 1億円
従業員数 519人
売上高 93億2593万7000円
代表者 水野勇介
本社所在地 〒571-0050 大阪府門真市大字門真1006番地
電話番号 06-6900-9742
URL https://adtsd.jpn.panasonic.com/
NOKIZAL ID: 1700976

パナソニックアドバンストテクノロジーの 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。