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大学と企業の中間のような職場です。基本的に有機合成での仕事が大半をしめます。グループ毎に扱っているテーマが違うので、色んな分野の情報が得られる点では一研...続きを読む(全179文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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ナード研究所の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全2件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ナード研究所の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ナード研究所で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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ナード研究所の 学生による会社の評価
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- 総合評価
- 3.1
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- 年収・評価
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ナード研究所の 女性の働きやすさに関する評判・口コミ一覧
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理系の研究職ということで女性が少ないイメージがありますが、実際には多くの女性が働いています。しかしながら、結婚を機にやめていく方もいらっしゃいます。子供...続きを読む(全169文字)
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ナード研究所を見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判
在籍時期：2011年頃
投稿日：2025年11月12日- 回答者：
-
- 20代後半
- 男性
- 6年前
- その他の公務員・団体職員関連職
- 社員クラス
- 正社員
【良い点】
お給料は普通ぐらいで、良くもなく悪くもない多さです。
先輩方もしっかり教えてくれました。薬品を使うので、換気設備がしっかり整っているのもいい所...続きを読む(全206文字)
在籍時期：2023年頃
投稿日：2025年11月4日- 回答者：
-
- 20代後半
- 男性
- 2年前
- 製品開発（素材・化成品）
- 社員クラス
- 正社員
【良い点】
優秀な方が多いように感じます。中規模の会社であるが故かわかりませんが、自身の職務外のことについても詳しい方が一定数いるので、相談できる社員の方...続きを読む(全217文字)
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ナード研究所の 他のカテゴリの口コミ
回答者：
475万円～825万円ほどであり、他社と比較すると少し高い水準。続きを読む(全32文字)
- この投稿でわかること
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- 気になること
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- 社員から聞いたこと
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回答者：
小規模組織のため制度は限定的だが、働き方は柔軟な傾向がある。続きを読む(全30文字)
- この投稿でわかること
-
- 気になること
- 想像とのギャップ
- 社員から聞いたこと
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回答者：
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【良い点】
様々な顧客企業から多岐にわたる案件を頂けるため、有機合成がやりたい人には飽きのこない環境ではないかと思う。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
企業での有機合成を経験したいと思い、入社を決めた。結果として数多くの経験をさせてもらうことができたので目的は達成できている。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
40歳くらいまではそこそこの昇給率が期待でき、800万円くらいまでは上がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
人事評価制度があまり機...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
化学合成に関する技術は十分すぎるほど学ぶことができるが、配属先によってできる業務内容は偏っていると思う。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全130文字)
回答者：
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【良い点】
売上はここ数年上がっており、しばらくは心配することはなさそう。
【気になること・改善したほうがいい点】
難しい案件が増えており、またカーボン...続きを読む(全130文字)
サービス(その他)の女性の働きやすさの口コミ
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【良い点】
女性が安心して長く働ける環境が整っており、ライフイベントに合わせた働き方の相談もしやすい点がとても魅力的でした。キャリアについても、男女問わ...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
Akkodisでは女性社員が幅広い分野で活躍しています。開発や品質保証などの技術職だけでなく、プロジェクト管理や教育支援など多様なキャリアパ...続きを読む(全285文字)
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【良い点】
面接ががさつでした、面接の内容はおとかた、想像できる範囲でした、給料がもうちょっとほしいです、ボーナスも続きを読む(全58文字)
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【良い点】
休みが融通が効くところが女性には働きやすいポイントだと思います。(派遣先による)
企業に言いにくい場合でも派遣元でカバーしてくれるので働きや...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
子供への教育に情熱を持っている方にはいろいろな年齢層の子供に接する機会があり、とてもいい経験になる。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
組織として性別を意識した役割分担はなく、立場や性別に関係なく同じ基準で仕事に向き合う風土があります。
特別扱いを前提としない文化のため、公平...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
女性社員も多く、女性の管理職も何人かいる。育休から復帰して時短で働いている社員も多いので、急な休みなどの理解は得られやすいと思う。時短は小学...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
女性の方も多く活躍されていたが、休みの取り方などは派遣先にもよると思う。内勤の方の事情はわからない。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
ワークハードを推奨しているため、仕事はかなり大変だが、育休、時短勤務などは認められているため「働きにくい」とは形容できない。続きを読む(全68文字)
回答者：
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【良い点】
積極的に若手女性を採用して、改善に努めようとしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
積極的に女性の活用を行っているが、実際は形骸...続きを読む(全94文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
ナード研究所の 会社情報
| 会社名 | 株式会社ナード研究所 |
|---|---|
| フリガナ | ナードケンキュウショ |
| 設立日 | 1972年3月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 129人 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 土肥幸生 |
| 本社所在地 | 〒660-0805 兵庫県尼崎市西長洲町2丁目6番1号 |
| 電話番号 | 06-6482-7010 |
| URL | https://www.nard.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 1380610
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