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株式会社ナード研究所

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ナード研究所の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全3件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ナード研究所の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ナード研究所で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ナード研究所の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
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ナード研究所の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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ナード研究所の 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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3件中3件表示

株式会社ナード研究所の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年4月12日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 基礎・応用研究(素材・化成品) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
企業での有機合成を経験したいと思い、入社を決めた。結果として数多くの経験をさせてもらうことができたので目的は達成できている。続きを読む(全68文字)

株式会社ナード研究所の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年12月23日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 研究・開発(医薬) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的に個人の裁量に任せられているため、日毎や週毎のスケジュールを組みやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
有機合成が好きで、自...続きを読む(全177文字)

株式会社ナード研究所の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2013年1月8日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 17年前 基礎・応用研究(素材・化成品) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

実験、特に有機合成を仕事にしたかったので選びました。社名に研究所とあるので、独自の研究もやっているのだろう、と妄想していました。入社後は、独自の研究もあ...続きを読む(全165文字)

3件中3件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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ナード研究所を見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2011年頃

投稿日:2025年11月12日
回答者:

【良い点】
おおらかな人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
この会社で管理職になるぐらいなので。おおらかな人当たりが上手い人が多いですが。
...
続きを読む(全165文字)

在籍時期:2025年頃

投稿日:2025年3月18日
回答者:

【良い点】
同業他社と違い、自社で海外に販売できるルートや逆に海外からの調達ルートを持っており、毎年、少なくない割合で海外売上が見込めること。
【気になる...
続きを読む(全202文字)

在籍時期:2019年頃

投稿日:2020年12月14日
回答者:

【良い点】
お給料は普通ぐらいで、良くもなく悪くもない多さです。
先輩方もしっかり教えてくれました。薬品を使うので、換気設備がしっかり整っているのもいい所...
続きを読む(全206文字)

在籍時期:2020年頃

投稿日:2025年11月14日
回答者:

【良い点】
住宅補助は手厚い。地域によるが単身者は9割近く、複身者でも8割前後の補助が受けられる。給料から差額を天引きされる仕組みなので、課税所得が少なく...
続きを読む(全279文字)

在籍時期:2018年頃

投稿日:2022年6月29日
回答者:

【良い点】
業務に関しては、丁寧に教えてもらえます。なので、仕事に自信がなくてもメンタルさえ問題なければ、大体こなせるようになると思います。
【気になるこ...
続きを読む(全185文字)

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ナード研究所の 他のカテゴリの口コミ

株式会社ナード研究所の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

3.0

投稿日: 2025年8月7日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会

小規模組織のため制度は限定的だが、働き方は柔軟な傾向がある。続きを読む(全30文字)

株式会社ナード研究所の口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年4月12日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 基礎・応用研究(素材・化成品) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
様々な顧客企業から多岐にわたる案件を頂けるため、有機合成がやりたい人には飽きのこない環境ではないかと思う。続きを読む(全59文字)

株式会社ナード研究所の口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年4月12日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 基礎・応用研究(素材・化成品) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
40歳くらいまではそこそこの昇給率が期待でき、800万円くらいまでは上がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
人事評価制度があまり機...続きを読む(全102文字)

株式会社ナード研究所の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年4月12日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 基礎・応用研究(素材・化成品) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
化学合成に関する技術は十分すぎるほど学ぶことができるが、配属先によってできる業務内容は偏っていると思う。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全130文字)

株式会社ナード研究所の口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年4月12日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 基礎・応用研究(素材・化成品) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
売上はここ数年上がっており、しばらくは心配することはなさそう。
【気になること・改善したほうがいい点】
難しい案件が増えており、またカーボン...続きを読む(全130文字)

株式会社ナード研究所の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年4月12日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 基礎・応用研究(素材・化成品) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
神戸研究所は比較的バランスが良いと言われている。
【気になること・改善したほうがいい点】
本社の各部署は全体的に残業が多めとなっており、不満...続きを読む(全89文字)

サービス(その他)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

綜合警備保障株式会社(ALSOK)の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年12月26日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 1年前 その他職種 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
警備会社なので、そんなに年収は高くないかなと思っておりましたが、残業をたくさんすることによって、世間一般的な年収に届きます。休日勤務はたくさ...続きを読む(全236文字)

株式会社スタッフブリッジの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年12月26日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 1年前 販売スタッフ 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入りたいブランドがあり、正社員では難しい場合、派遣だと入りやすいので良い。
ただ、これも派遣先のブランドによるが、正社員登用があって、なれる...続きを読む(全147文字)

株式会社ネットスターズの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年12月26日

回答者: 社員・元社員 男性 1年前 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
過度なプレッシャーはなく社員同士(日本人)は仲良し
【気になること・改善したほうがいい点】
その反面、放置型にて営業も技術も一定期間で実力や...続きを読む(全103文字)

ランスタッド株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年12月26日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 ネットワーク運用・保守 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ランスタッドに入社を決めた最大の理由は、「大手企業への就業実績が豊富で、労働環境の質が高い案件が多い」と感じたからです。
派遣会社を選ぶ際に...続きを読む(全368文字)

株式会社ウィルオブ・コンストラクションの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月26日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 施工管理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
割と思っていた通り
【気になること・改善したほうがいい点】
建設業界は、やはり色々な人がいて施工管理はとても大変だと思う。昭和堅気な人やパワ...続きを読む(全99文字)

株式会社キーワーズ・インターナショナルの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月25日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 品質管理 主任クラス 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
遅刻や欠勤の連絡もメール一本で済みますし、急に休んでも責められることはなかったです。また、自分の仕事が終わってさえいれば、あとは休憩室などで...続きを読む(全134文字)

株式会社フロムページの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2025年12月25日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 9年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
会社Credoの人材を最高資源と謳う経営理念に対し業務負荷に見合わない低水準の報酬と非合理な主観に基づく計画は知...続きを読む(全168文字)

パーソルエクセルHRパートナーズ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月25日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 その他のシステム開発(汎用機系)関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ソフトウェアエンジニアとして仕事を探していたところ、幅広い業種での就業ができそうであった点がよかった。続きを読む(全57文字)

株式会社マーキュリーの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年12月25日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 その他のサービス関連職 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
アウトソーシング事業の性質上、クライアントの契約状況に左右されるため、短期間での異動が頻繁に発生する傾向にありま...続きを読む(全212文字)

マンパワーグループ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月25日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
3年間かけて資格を3つ取得しエンジニアとしての基盤を整えるという考え方
【気になること・改善したほうがいい点】
資格取得後に部署が変わるので...続きを読む(全131文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

ナード研究所の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社ナード研究所
フリガナ ナードケンキュウショ
設立日 1972年3月
資本金 1億円
従業員数 129人
決算月 12月
代表者 土肥幸生
本社所在地 〒660-0805 兵庫県尼崎市西長洲町2丁目6番1号
電話番号 06-6482-7010
URL https://www.nard.co.jp/
NOKIZAL ID: 1380610

ナード研究所の 選考対策

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