川田工業の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全9件）

【良い点】
橋が何もないところから出来上がっていくのはとてもやりがいを感じると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
急に上司からあれやったんかな...続きを読む(全106文字)

【良い点】
内勤だと土日祝日は休みなので趣味などは満喫できると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
休日でも次の段取りや手配するものなどが頭から離...続きを読む(全89文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
面接では中部地方の出張と言われていたのにいきなり北九州市に飛ばされたその後も大阪や京都など転々と出張ばかりだった。...続きを読む(全109文字)

【良い点】
福利厚生は、充実してると思う。退職金制度、住宅手当、育休、産休もとりやすい環境だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業は原則禁止続きを読む(全78文字)

【良い点】
退職相談した際親身になって聞いてくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
全国各地の出張あり。頭が柔軟じゃないとやっていけない仕事。発...続きを読む(全99文字)

【良い点】
昇給は今年は5パーセント、ボーナスは業績が良ければ3回もらえる年間6.5ヶ月分ほど。現場勤務だと残業がほとんどなので月給は残業手当のおかげで良...続きを読む(全140文字)

【良い点】
住宅補助はかなりよい。
借り上げの場合で単身でも月4〜5万は会社が負担してくれる。
ローンを組んで住宅購入すると月6万円が支給される。続きを読む(全73文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
できる人とできない人の差が大きすぎる。会社がなりなっているのは一部のスーパー社員が身を挺して仕事に当たっている一方...続きを読む(全184文字)

【良い点】
ボーナスはかなりもらえる。
組合平均は年間7ヶ月程度。
残業代は満額支給され、サービス残業はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
基...続きを読む(全213文字)

【良い点】
慢性的に忙しい原価部門を除き、残業時間も20時間以内が多く、有給は取りやすいと思う。ほぼ消化できる。続きを読む(全56文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
三菱電機ビルソリューションでは、女性の働きやすさ向上に向けた取り組みが徐々に進んでいます。育児休業や介護休業の制度...続きを読む(全279文字)

【良い点】
在籍していた際には営業に女性は少なかったですが、パートで入っていた
女性の方々は働きやすそうだった。基本的に残業はなかったと思います。　また、...続きを読む(全182文字)

【良い点】
産休や育休を経たママさん社員も多く働いているため女性にとっても非常に働きやすい環境といえることは明らかである。続きを読む(全61文字)

【良い点】
私は結婚はしていないが、何か私が困った場合には社員の皆さんが助けてくれるし、健康診断などの健康についてのサポートと同じように助かっているのでは...続きを読む(全155文字)

【良い点】
女性が少ない分、優しくしてくれる。また、全体的に良い人が多い業界、会社であるため、変ないやらしさやストレスは多くない。
【気になること・改善し...続きを読む(全144文字)

【良い点】
事務職なら働きやすいでしょう
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に女性にはおすすめできません
体力仕事ですし、拘束時間が長いので子...続きを読む(全85文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
建設業界自体男性社会なので、女性の昇進はほぼないと思います。
その点で女性の働き方をもう少し工夫した方が良いと思います。続きを読む(全80文字)

【良い点】
女性の働きやすさについては積極的に取り組んでいるように思う。部長職の女性は増えているが、役員レベルの女性はまだいない。続きを読む(全65文字)

【良い点】
女性が活躍できる環境は揃っていると思う、女性が少ないので優しくもしてくれますし働きやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
訪問...続きを読む(全99文字)

【良い点】
周りがおじさんが多い為、可愛がられるが、そういうのが苦手な人は入社しない方がいいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
経理の仕事以外...続きを読む(全121文字)