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扶桑薬品工業株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

扶桑薬品工業の組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧(全6件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、扶桑薬品工業株式会社の組織体制・企業文化に関する口コミを公開しています。実際に扶桑薬品工業株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

扶桑薬品工業の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.8
やりがい
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3.0
年収・評価
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2.6
スキルアップ
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1.8
福利厚生
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3.1
成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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3.7
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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3.1
退職理由
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2.6

扶桑薬品工業の 学生による会社の評価

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総合評価
3.0
やりがい
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3.3
年収・評価
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3.0
スキルアップ
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2.9
福利厚生
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3.2
成長・将来性
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3.0
社員・管理職
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2.8
ワークライフ
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3.1
社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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2.7

カテゴリから評判・口コミを探す

扶桑薬品工業の 組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧

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全6件中6件表示

扶桑薬品工業株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

2.0

投稿日: 2026年8月11日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

歴史ある製薬企業として、堅実で落ち着いた温和な社風です。ノルマに対する極端な追及は少なく、人間関係もマイルドで社員同士助け合う雰囲気がある一方、伝統的な日...続きを読む(全91文字)

就活に活かせること
  • 社員から聞いたこと
  • 実際に感じた印象
  • 懸念や気になったこと
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扶桑薬品工業株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

2.0

投稿日: 2026年4月25日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
説明会
選考

履歴書が手書き指定、説明会・適性検査が事業所で対面実施、という点がよく分からなかった。何かこだわりがあるのか、オンライン化を進められていないだけなのかで話...続きを読む(全90文字)

就活に活かせること
  • 社員から聞いたこと
  • 実際に感じた印象
  • 懸念や気になったこと
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扶桑薬品工業株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

3.0

投稿日: 2025年8月7日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

年功序列の色が残っている一方で、雰囲気はアットホーム。続きを読む(全27文字)

就活に活かせること
  • 社員から聞いたこと
  • 実際に感じた印象
  • 懸念や気になったこと
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扶桑薬品工業株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

2.0

投稿日: 2024年7月9日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
座談会
選考

全体的に古い印象を受けた。受付の方々の意識が低く、不安に感じた。続きを読む(全32文字)

就活に活かせること
  • 社員から聞いたこと
  • 実際に感じた印象
  • 懸念や気になったこと
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扶桑薬品工業株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

1.0

投稿日: 2024年6月5日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
説明会
選考

手書きの履歴書・対面面接などすべてが古かった。続きを読む(全23文字)

就活に活かせること
  • 社員から聞いたこと
  • 実際に感じた印象
  • 懸念や気になったこと
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扶桑薬品工業株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

2.0

投稿日: 2023年9月21日

回答者: 学生 2024卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
座談会
選考

社員の方の様子を見た限りだと明るく積極的な方はいなかった。
説明会の様子からもそういった人は求めていないのではないかと感じた。続きを読む(全64文字)

全6件中6件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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扶桑薬品工業の 他のカテゴリの口コミ

扶桑薬品工業株式会社の口コミ・評判 退職理由

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2026年8月27日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 9年前 MR・MS 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
私が在籍していた際には将来像が全く見えず、不安に思い退職を決定した。その頃は特に大手製薬企業の希望退職が重なって...続きを読む(全193文字)

就活に活かせること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

扶桑薬品工業株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

3.0

投稿日: 2026年8月11日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

人工透析液分野のパイオニアとしての確固たる地位があり、人工透析患者や腎不全医療・不妊治療領域など、命に直結する医療現場や専門医(腎臓内科・産婦人科等)を支...続きを読む(全100文字)

扶桑薬品工業株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2026年8月11日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

人工透析液市場でトップクラスのシェアを誇り、非常に安定した需要基盤を持っています。一方で、薬価改定の影響を受けやすい大量生産型の基礎医薬品が中心であること...続きを読む(全105文字)

扶桑薬品工業株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

2.0

投稿日: 2026年8月11日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

製薬業界全体の中で見ると基本給は比較的控えめですが、営業手当(日当)や各種手当が手厚く、安定感があります。評価制度は年功序列の色合いが強く、個人の営業数字...続きを読む(全103文字)

扶桑薬品工業株式会社の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

4.0

投稿日: 2026年8月11日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

借上げ社宅制度(家賃補助)が手厚く、自己負担額が抑えられる点が高く評価されています。また、外勤時の日当支給や各種社会保険・手当など、大手グループや歴史ある...続きを読む(全99文字)

扶桑薬品工業株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

3.0

投稿日: 2026年8月11日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

入社時のMR認定試験対策や領域別プロダクト研修など、基本的な知識習得プログラムが用意されています。現場配属後は先輩MRとの同行(OJT)を通じて、顧客であ...続きを読む(全100文字)

扶桑薬品工業株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年8月5日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人工腎臓用製品など、医療現場に欠かせない製品を手がけているので、人の命に直結する仕事に携われているという実感はあります。アットホームな社風で...続きを読む(全282文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

扶桑薬品工業株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年8月5日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的にスケジュールは自分で組めるので、ワークライフバランスはかなり良いと思います。残業も月10数時間程度で、業界の中では少ない方だと感じま...続きを読む(全272文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

扶桑薬品工業株式会社の口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年5月25日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ギスギスした雰囲気はなく先輩も親切に仕事を教えてくれる。やる気があれば成長できる環境。入社したときはなかったが5年目あたりから直行直帰の制度...続きを読む(全391文字)

就活に活かせること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

扶桑薬品工業株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年5月25日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業時間は自分次第で短くできるのでしんどく感じることはなかった。
帰りにくい雰囲気もないので働きやすかった。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全110文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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メーカー・製造業(医薬品)の組織体制・企業文化の口コミ

第一三共株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

5.0

投稿日: 2026年11月8日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
座談会
選考

見学中に学生が質問すると、研究員の方が足を止めて丁寧に答えてくださる場面が多く、話しやすい雰囲気でした。質問した内容を後日人事の方が覚えていてくださり、現...続きを読む(全148文字)

就活に活かせること
  • 社員から聞いたこと
  • 実際に感じた印象
  • 懸念や気になったこと
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中外製薬株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

5.0

投稿日: 2026年10月24日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン

1人1人が自立している方が多く、責任感をもって業務に取り組める環境だと感じます。また、外資傘下ではありますが、日系的な雰囲気も感じました。大規模な企業では...続きを読む(全128文字)

就活に活かせること
  • 社員から聞いたこと
  • 実際に感じた印象
  • 懸念や気になったこと
就活の参考に読む

中外製薬株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

5.0

投稿日: 2026年10月20日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
ES落選
参加イベント:
説明会
座談会
選考

創薬研究では、チャレンジングスピリット、粘り強さ、徹底したクオリティへのこだわりの3点を組織風土として挙げている。続きを読む(全57文字)

就活に活かせること
  • 社員から聞いたこと
  • 実際に感じた印象
  • 懸念や気になったこと
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協和キリン株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

5.0

投稿日: 2026年10月20日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

会社負担で好きな海外学会へ行けるため、最先端に触れることができる。続きを読む(全33文字)

就活に活かせること
  • 社員から聞いたこと
  • 実際に感じた印象
  • 懸念や気になったこと
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住友ファーマ株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

2.0

投稿日: 2026年10月9日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会

企業説明会では自社情報をオープンにしているようだったが、インターン参加・自身で情報収集しなければ見えない部分があった。透明性の部分でこの評価とする。続きを読む(全74文字)

就活に活かせること
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第一三共株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

3.0

投稿日: 2026年9月29日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
選考

社員の皆さんが意識高く取り組まれているように思った。続きを読む(全26文字)

就活に活かせること
  • 社員から聞いたこと
  • 実際に感じた印象
  • 懸念や気になったこと
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武田薬品工業株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

5.0

投稿日: 2026年9月17日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
ES落選
参加イベント:
説明会

ビジネスの利益以上に「患者さん中心(Patient)」の思考が根付いている点が非常に印象的です。一方で、社内の雰囲気はフラットで多様性にあふれており、外国...続きを読む(全127文字)

就活に活かせること
  • 社員から聞いたこと
  • 実際に感じた印象
  • 懸念や気になったこと
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Meiji Seikaファルマ株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

5.0

投稿日: 2026年9月14日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
選考

一人一人がやる気のある、士気の高い雰囲気を感じました。続きを読む(全27文字)

就活に活かせること
  • 社員から聞いたこと
  • 実際に感じた印象
  • 懸念や気になったこと
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EAファーマ株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2026年9月13日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
インターン
説明会
選考

エーザイの子会社であり、風通しは良い印象である。患者様中心を重視しており、エーザイが起源のhhc活動(就業時間の1%を患者様と共に過ごす取り組み)を行っている。続きを読む(全80文字)

就活に活かせること
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キッセイ薬品工業株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2026年9月13日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
インターン
説明会
選考

座談会などから役職を超えて社員同士の仲が良い印象である。選考も書類は自己PRだけであることからも人間性をかなり重視している。続きを読む(全62文字)

就活に活かせること
  • 社員から聞いたこと
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回答者別の学生からの評判・口コミ

扶桑薬品工業の 会社情報

基本データ
会社名 扶桑薬品工業株式会社
フリガナ フソウヤクヒンコウギョウ
設立日 1937年3月
資本金 107億5800万円
従業員数 1,403人
売上高 623億700万円
決算月 3月
代表者 戸田 幹雄
本社所在地 〒541-0045 大阪府大阪市中央区道修町1丁目7番10号
平均年齢 41.2歳
平均給与 604万円
電話番号 06-6969-1131
URL https://www.fuso-pharm.co.jp/
NOKIZAL ID: 1138516

扶桑薬品工業の 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。