この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
仕事の負荷を考えれば妥当なライン。
【気になること・改善したほうがいい点】
しかし、業界平均と比べると安めであることは否めない。企業として成長...続きを読む(全106文字)
扶桑薬品工業株式会社 報酬UP
扶桑薬品工業株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は280〜550万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、扶桑薬品工業株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に扶桑薬品工業株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
属性 |
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【良い点】
仕事の負荷を考えれば妥当なライン。
【気になること・改善したほうがいい点】
しかし、業界平均と比べると安めであることは否めない。企業として成長...続きを読む(全106文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
他業界と比較しては、それなりの金額だと思います。
しかし、同業界と比較するとなると、低いと思います。
社内では、金額に対しての不満は良く聞きま...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
仕事量に対しての年収は多い方に思いますが、他社製薬メーカーと比べると半分くらいしかもらえてないと思います。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全100文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年に一回、6000円程度の昇給があります。交通費は毎月支給のため、定期券を半年単位で購入すると得することができます。
【気になること・改善した...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
年功序列で昇給していきます。またMRは手渡しの営業日当や借り上げ社宅もあり、みかけの給与よりも裕福な生活ができていました。
【気になること・改...続きを読む(全232文字)
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【良い点】
年次で給与に大きく差がないこと。
同期で5年間は大きく差がない。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当や扶養手当など、既婚者にメリ...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
給料は悪くありません。仕事量的には問題ないでしょう。日当がもらえます。一日働けば3,000円近くもらえます。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
徹底的な年功序列体制である。同期は全員横並びで昇進していく。実力主義的な昇格は非管理職レベルでは全くない。また、人に辛い評価をする上司もあまり...続きを読む(全225文字)
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【良い点】
良くも悪くも年功序列。出勤さえしていれば生きていけるくらいのお給料はもらえます。最近見直しが行われているようで、頑張っている若手社員を評価する...続きを読む(全248文字)
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【良い点】
仕事を全くしなくても減給や降格が無い。
のんびりと自分のペースで仕事をしたい人やそもそも仕事をしたくない人には居心地が良い。
透析液シェアトッ...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
業績が悪くても大幅なボーナス減などはないため安定している。長らく年功序列の文化だったが、最近は実力のある若手が評価される傾向にある。
【気にな...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
年功序列である。ある程度給与は保障されていると思う。若い人も多くなってきており、年齢層も低くなってきている。場所の壁は低く、他部門との関わりが...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
残業代や休日出勤代はきちんと出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
完全に年功序列タイプでバリバリ仕事ができる人と全く仕事ができない人...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
源泉徴収としては低いが実質はもっとつく。
独身であれば実質500前後の金額になる。出張があるかないかでも変わり、あるほうがより高い。
【気にな...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
良くも悪くも年功序列。入社歴が同じであれば課長になるまでは額面上の給料は変わらない。そのためやりがいを感じている社員は少ないのでは無いか。
【...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
年功序列なので必要最低限仕事をこなしていれば、個人の能力や実績に関係なく昇給、昇格することができ、同業他社より給与は少ないが安定した給与が得ら...続きを読む(全226文字)
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【良い点】
仕事の内容や量に関わらず、一定の給料は保証される。有休が、わりと自由にとれる。ワーキングマザーが多いので女性は働きやすい。男性の育休等も可能で...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
住宅費負担やその他の手当が付くことを考えれば額面以上には貰えているように思える。
【気になること・改善したほうがいい点】
他社に比べるとかなり...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
残業代は申し出れば、全額つけることができる。
自分のペースで仕事ができ、上司からのプレッシャーはあまりなさそうに見える。
【気にな...続きを読む(全168文字)
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給与については業界平均では低いほうです。
仕事内容的にも業界で比較すると多少楽なのかもしれません。
ですので、そこそこの収入でそこそこの仕事量でよいの...続きを読む(全156文字)
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給与、賞与は今の仕事量だと妥当なのかもしれません。ただ、若手をこき使い、中堅以上は定時に帰っています。
昇進昇給・キャリアパスは、本社が辞令を出すものに...続きを読む(全168文字)
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激務ではなく、自由に営業が出来る。
給与は業界平均よりもかなり安い。
年功序列制度のため、結果を出しても出せなくても、給与に影響はあまりない。
緩や...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
他人を蹴落としまで上に行きたいといったギラギラした野心を持つ人がおらず、無駄に刺々しい雰囲気はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
医療用医薬品の会社というところで、社会的な意義は大きいと思います。
人々の助けになる医療用医薬品を取り扱う企業で働けるということは、やはりやり...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
教育訓練などは適宜行なっており、力を入れていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育訓練について、理解度をしっかり推しはかるな...続きを読む(全110文字)
人工腎臓用透析液のシェアはトップであるが、今後大きく成長する見込みがあるかと聞かれると微妙であると感じた。
不妊治療用の培養液を開発・販売しているが、シ...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
前向きな理由の場合は、快く送り出してくれることもあるが、基本的にそのようなことはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
成長性に疑問。...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
女性は産休、育休など取得する人が多い。
時短勤務も小学校入学まで続けられる。
育休明けは休みの取りやすい部署への異動などを度々見かけるので配慮...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
自分の裁量で仕事を行うことができるので、ワークライフバランスはとても充実しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
あくまで医療業界...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
賞与は年二回確実に有るため良い。
残業代、役職手当なども付きます。
皆勤手当もあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多い割...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
昇給は年に一度ある筆記試験と実務試験の点数によって上がる金額が決まるので、頑張ればその分上がるので良いと思います。賞与は年2回あり、金額も割と...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
良い点は全くない。
星マイナスでもいいくらいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収は業界最低クラス。残業か休日出勤で稼がざるを得...続きを読む(全230文字)
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【良い点】
仲間意識高い、大企業でローン審査通りやすい。誰もが知るブリヂストンのタイヤなので、販売しやすい。誰もが知る企業なので、友人などに一目置かれる社...続きを読む(全494文字)
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【良い点】
親会社が日本一の石油会社で大きいため、経営が悪くとも会社は存続する。しかも、毎月の給料や賞与はそれなりに出る。コンプライアンス意識は高いとは思...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
あまり良い点はなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料は低く、専門卒の妻の方が多かった。
毎年の昇給も2500円とかの年もあった。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
夜勤や休日出勤、残業といった手当で高収入を目指せる
【気になること・改善したほうがいい点】
休日出勤が常態化していること
評価基準が不透明、ア...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
特にないと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
年収はなかなか上がることが少ないです
昇進も年に一度で評価基準が多くあり、分かりに...続きを読む(全170文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
昇格するとコンプライアンス以外ではほとんど降格がないため、ぶら下がり社員を作ってしまうシステムを変えるべき。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
化学業界の中では悪くない方だとは思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
他業界が大きくベースアップをしている中で、業績が悪いためにあま...続きを読む(全113文字)
会社名 | 扶桑薬品工業株式会社 |
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フリガナ | フソウヤクヒンコウギョウ |
設立日 | 1937年3月 |
資本金 | 107億5800万円 |
従業員数 | 1,344人 |
売上高 | 510億1500万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 戸田 幹雄 |
本社所在地 | 〒541-0045 大阪府大阪市中央区道修町1丁目7番10号 |
平均年齢 | 40.9歳 |
平均給与 | 567万円 |
電話番号 | 06-6969-1131 |
URL | https://www.fuso-pharm.co.jp/ |