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平均年収が450万円程度と製薬業界内ではやや低めだが、住宅手当や日当が充実しており可処分所得は高いとのこと。続きを読む(全54文字)
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扶桑薬品工業株式会社
扶桑薬品工業株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は280〜550万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、扶桑薬品工業株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に扶桑薬品工業株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
平均年収が450万円程度と製薬業界内ではやや低めだが、住宅手当や日当が充実しており可処分所得は高いとのこと。続きを読む(全54文字)
生産技術職は初任給は235,700円から支給されます。その他に手当として住宅手当や家族手当、通勤手当が別途支給されます。続きを読む(全60文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
製薬業界の中ではやや低めの水準ですが、安定した給与体系が特徴です。基本給は平均的ですが、賞与(ボーナス)は業績に応じて支給されるため、年収に...続きを読む(全252文字)
大卒初任給は22.5万円程度、修士卒で24.5万円程度。半期毎に上長からの評価があるが、公平さなどに不満もあるという。続きを読む(全59文字)
初任給は24万程度で、賞与については企業からの説明はなかったが、年間100万程度らしく、良くも悪くもない印象だった続きを読む(全57文字)
おそらくいまだに年功序列で、評価制度も不透明続きを読む(全22文字)
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【良い点】
日当手当てがつくので、見込みの給料よりも、月給でのベースは多くなるとおもいます。
それに、家賃補助のほぼでるので、そこに関しては凄く良いなと...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
実力主義の評価制度への移行は、組織にとって前向きな変化だと感じます。能力や成果が重視されることで、個々の従業員がより意欲的に働くことが期待で...続きを読む(全231文字)
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【良い点】
仕事の負荷を考えれば妥当なライン。
【気になること・改善したほうがいい点】
しかし、業界平均と比べると安めであることは否めない。企業として成...続きを読む(全106文字)
今現在は完全な年功序列による昇給制度であるそう。続きを読む(全24文字)
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【良い点】
他業界と比較しては、それなりの金額だと思います。
しかし、同業界と比較するとなると、低いと思います。
社内では、金額に対しての不満は良く聞き...続きを読む(全133文字)
【社員から聞いた】業界水準よりも低い年収ではあるが、社宅制度であったり日当が充実しているため手元に残る金額は比較的多いと伺った。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
仕事量に対しての年収は多い方に思いますが、他社製薬メーカーと比べると半分くらいしかもらえてないと思います。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
年に一回、6000円程度の昇給があります。交通費は毎月支給のため、定期券を半年単位で購入すると得することができます。
【気になること・改善し...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
年功序列で昇給していきます。またMRは手渡しの営業日当や借り上げ社宅もあり、みかけの給与よりも裕福な生活ができていました。
【気になること・...続きを読む(全232文字)
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【良い点】
年次で給与に大きく差がないこと。
同期で5年間は大きく差がない。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当や扶養手当など、既婚者にメ...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
給料は悪くありません。仕事量的には問題ないでしょう。日当がもらえます。一日働けば3,000円近くもらえます。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
徹底的な年功序列体制である。同期は全員横並びで昇進していく。実力主義的な昇格は非管理職レベルでは全くない。また、人に辛い評価をする上司もあま...続きを読む(全225文字)
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【良い点】
良くも悪くも年功序列。出勤さえしていれば生きていけるくらいのお給料はもらえます。最近見直しが行われているようで、頑張っている若手社員を評価す...続きを読む(全248文字)
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【良い点】
仕事を全くしなくても減給や降格が無い。
のんびりと自分のペースで仕事をしたい人やそもそも仕事をしたくない人には居心地が良い。
透析液シェアト...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
業績が悪くても大幅なボーナス減などはないため安定している。長らく年功序列の文化だったが、最近は実力のある若手が評価される傾向にある。
【気に...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
年功序列である。ある程度給与は保障されていると思う。若い人も多くなってきており、年齢層も低くなってきている。場所の壁は低く、他部門との関わり...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
残業代や休日出勤代はきちんと出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
完全に年功序列タイプでバリバリ仕事ができる人と全く仕事ができない...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
源泉徴収としては低いが実質はもっとつく。
独身であれば実質500前後の金額になる。出張があるかないかでも変わり、あるほうがより高い。
【気に...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
良くも悪くも年功序列。入社歴が同じであれば課長になるまでは額面上の給料は変わらない。そのためやりがいを感じている社員は少ないのでは無いか。
...続きを読む(全181文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
MRという特性上、子どもを育てながら一線で活躍するイメージが持てませんでした。また当時は、子どもが産まれたらやめ...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
人工透析をしている人にとってはなくてはならないものを扱っており、社会的意義は非常に高いと感じながら仕事をしていました。続きを読む(全65文字)
医療現場に欠かせない人工腎臓用製品を手掛けており、命に直結する製品に携われる。続きを読む(全39文字)
人工透析市場内で圧倒的なシェアを持つ安定収益な一方で、新薬開発が滞っている。続きを読む(全38文字)
月平均残業時間は約15時間、有給取得率は約70%程度。営業職でも定時退社が可能だが、繁忙期では残業が増加する。続きを読む(全55文字)
年功序列の色が残っている一方で、雰囲気はアットホーム。続きを読む(全27文字)
育児休暇を取得している女性の割合は100%と高く、福利厚生も取りやすいので女性も働きやすいと思います。続きを読む(全51文字)
社内で昇格試験が実施されているのでキャリアアップをすることができると思います。説明会の際に、新人研修から充実している聞きました。続きを読む(全64文字)
少し古い考えを持っている方がいると思いました。面接の際に家族構成を聞かれたり、家族の職業について聞かれることがありました。続きを読む(全61文字)
残業は平均10時間に満たないことが多く、社員同士で協力し合って作業を分担するようにしていると聞きました。続きを読む(全52文字)
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【良い点】
日当は1,700円 良くても悪くてもあまり変わらない
【気になること・改善したほうがいい点】
大学担当が報われない 働かないおじさんの方が給...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
上司からの評価次第では高報酬も可能
【気になること・改善したほうがいい点】
上司が評価したい項目は、会議時で、自分が支店会議やより上層部への...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
管理職になると年収1000万円を超す。但し課長の仕事は激務で、1MRの仕事をこなしながら、マネージメントを行わなければならない。モスやITパ...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
若手にしては十分な給料をいただいていた。ボーナスも平均6か月分。ただ、年次があがっても大幅な昇給はないと聞いた。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
基本年俸は業界水準の平均に合わせている。業績賞与は数字次第でかなり上がり下がりする。良い製品の担当であれば勝手に売れるのでたいして働かなくて...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
新人事制度が適応されてからより適正な評価待遇になったように感じる
【気になること・改善したほうがいい点】
一方で、制度は変わっても評価者は不...続きを読む(全107文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
どの会社でもそうだと思うが、人に好かれるかどうかは重要かと思う。
仕事ができるかどうかも大事だが、コミュニケーションを大切にする企業のため、...続きを読む(全98文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
この規模の製薬会社としては年収はかなり低いです。基本給がかなり低く、ボーナスも基本給ベースなのであまりもらえず、...続きを読む(全403文字)
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【良い点】
人事の方はとても温厚でこちらの希望などをよく聞いてくれました。退職を伝えた時には時給アップも検討してくださいました。
【気になること・改善し...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
製造販売業者としての売り上げが振るわなくとも一般的なメーカーと同等程度の給与が保証されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇進...続きを読む(全152文字)
| 会社名 | 扶桑薬品工業株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | フソウヤクヒンコウギョウ |
| 設立日 | 1937年3月 |
| 資本金 | 107億5800万円 |
| 従業員数 | 1,333人 |
| 売上高 | 605億6300万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 戸田 幹雄 |
| 本社所在地 | 〒541-0045 大阪府大阪市中央区道修町1丁目7番10号 |
| 平均年齢 | 41.9歳 |
| 平均給与 | 585万円 |
| 電話番号 | 06-6969-1131 |
| URL | https://www.fuso-pharm.co.jp/ |
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