この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
福利厚生は、業界の平均的なレベルを維持しており、社員の働きやすさをサポートしています。健康保険や有給休暇、交通費支給といった基本的な福利厚生に...続きを読む(全193文字)
株式会社京都放送 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社京都放送の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社京都放送で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
福利厚生は、業界の平均的なレベルを維持しており、社員の働きやすさをサポートしています。健康保険や有給休暇、交通費支給といった基本的な福利厚生に...続きを読む(全193文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
健康診断などの福利厚生は充実していましたし、さまざまな研修があり、社内制度も充実していたかと思います。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
有給が取得しやすいいい環境でした。日によるのと災害などが発生した場合、大型のイベント中などは残業が発生したりしますが、残業代がしっかり支払われ...続きを読む(全159文字)
在籍時期:2008年頃
投稿日:2018年11月23日在籍時期:2019年頃
投稿日:2024年7月12日【良い点】
まちづくりに携われる仕事なので、やりがいはかなりある。
仕事の裁量は早い時期から与えてもらうので、自分なりに先輩から学びながら進めるため、勉強...続きを読む(全194文字)
【良い点】
免許事業のため新規参入がない。
【気になること・改善したほうがいい点】
媒体の多様化に伴いスポンサーのテレビ広告予算は良くて横ばい。斜陽産業の...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
スケジュールに柔軟性があり、比較的働きやすい環境にあると感じています。まず、自分でスケジュールを調整できるため、作業が無い日は早めに帰ることが...続きを読む(全499文字)
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【良い点】
営業として担当の広告代理店に代理店営業を行いました。代理店営業だけでなく、自分のやりたい企画を尊重してくださり、実現することができました。新規...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
入社後は新入社員のマナー研修もありましたし、新人の頃は色々な部署をまわって各部署の仕事を体験し、配属後はOJTで一から丁寧に仕事を教えていただ...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
仕事は自分で采配できたので、基本的に残業はなく、プライベートと仕事のバランスはとりやすかったと思います。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
京都にある唯一の放送局ということで志望しました。地域密着で熱意があれば、色々な企画や提案が実現しやすいかと思います。本社は京都の街中にあるので...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
バイトが基本的にマニュアルを管理しているので、だんだんアップデートされていってよりよい教育体制へと改善していった記憶があります。しっかりとした...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
派遣アルバイトという働き方でした。アルバイトで有給がしっかりと使えたのはとても高評価です。また、働きたいときは残業もできたり、逆に早く上がりた...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
普段できないテレビ局での仕事ができていい経験ができます。自分たちの仕事が画面上で実際にテレビに映るので、責任感があり、社員さんや出演者さんに分...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
放送局だけに新しい情報が得られるなど刺激がある。たまに有名人にも会える。放送局にしてはそんなに忙しくない。京都にある放送局なので、ほとんど全国...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
労働組合の活動が活発で、正社員の方は育休、産休の取りやすい環境のようでした。仕事がら男性の方が多く、体力的なしんどさはあるかもしれませんが、生...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
家族がいる人には家族手当が出るので、給料やボーナスに反映される。これがあるかどうかでだいぶ見た目が変わる印象。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
オフィス内に無料ドリンクやオフィスグリコがあり、派遣社員であっても利用することが出来た。スーパーやコンビニが遠いオフィスだったが有料の自販機も...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
大手企業で上場していることもあり、必要な制度は一通り揃っています。
いる時はそれが当たり前に感じましたが、ベンチャーに転職してからはちゃんとし...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
CATVサービスの社員モニター制度があって、一般より安い金額でサービスを受けられる。
年金についても企業年金もあって、将来的な貰える年金額は厚...続きを読む(全94文字)
フレックスやリモートワーク、短時間勤務制度が整備されている。続きを読む(全30文字)
通勤手当は全額出て、臨時で仕事関係でタクシーを使う際も手当が出る。また、住宅補助も出るので比較的若いころから余裕のある生活を送ることができる。続きを読む(全71文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
お休みが取りやすいかどうかは人によります。割り切ってお休みをしっかり取る人と、仕事の効率面や締め日を考えて取れない...続きを読む(全89文字)
家賃補助が大変手厚いため、住宅面で困ることはない。
ただ、全国転勤が頻繁にあるため定住することは難しい。続きを読む(全53文字)
年間休日が120日以上なのでプライベートを充実させることができる。
日本テレビの系列なので、基本的にはそこと同じ福利厚生を受けることができるため充実している。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
住宅補助が大きい。とくに支社勤務だとかなり大きいらしい。支社は勤務地手当もでる。
【気になること・改善したほうがいい点】
本社も勤務地手当があ...続きを読む(全83文字)
会社名 | 株式会社京都放送 |
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フリガナ | キョウトホウソウ |
設立日 | 1951年6月 |
資本金 | 20億6200万円 |
従業員数 | 127人 |
代表者 | 細井俊介 |
本社所在地 | 〒602-0912 京都府京都市上京区烏丸通一条下る龍前町600番地の1 |
電話番号 | 075-431-2165 |
URL | https://www.kbs-kyoto.co.jp/ |
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