八王子市農業協同組合のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
女性が長く働きやすいよう、産休育休の取得はもちろん、復帰後の急な休みにも理解がある職場で、家庭の事情は最大限汲んでくれる環境は整っていると思い...続きを読む(全237文字)

【良い点】
大きな組織の健保ですので、遊園地や様々な宿泊施設等の割引、潮干狩りイベントなど優待が充実しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全186文字)

【良い点】
企業ではないので倒産はまずないため、安定して働きたい方には良いと思います。給与も年功序列で大きい額ではありませんが昇給や頑張り次第で給与への反...続きを読む(全208文字)

【良い点】
結婚しても継続的に働くことができる職場であったため、女性社員はお子さんがいる方が多く5時ピタで帰る人が多数いた。
産休、育休も取りやすく、新入...続きを読む(全242文字)

【良い点】
当時、残業をすることはほとんどなかったので、ワークライフバランスはとても良かった。仕事終わりにジムに通うなどという充実した生活を送っていた。
...続きを読む(全182文字)

【良い点】
福利厚生等充実しており、実家通いで働く分には困らないと思います。
通勤手当等基本的なものは支給されます。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全189文字)

【良い点】
産休制度が整っており、結婚・出産してもほとんどの方が辞めません。
子供が３人いてもフルで働いている方もいます。
周りの方や上司も理解はあるので...続きを読む(全194文字)

【良い点】
安定している。残業がない。そういう意味ではホワイト企業。
そこそこの給料。34歳で源泉徴収票で470万円くらい。
【気になること・改善...続きを読む(全156文字)

【良い点】
コミュニケ-ションスキルはつくかな
【気になること・改善したほうがいい点】
ステップアップに関しては疑問が残るので自分自身で見つける必要がある続きを読む(全77文字)

【良い点】
入社直後の導入研修があったことです。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社直後の導入研修はありますが、それ以降は基本OJT形式になりま...続きを読む(全167文字)

【良い点】
なし。体で覚えろという文化。中途入社の方は座学数営業日で、その後はOJTの名のもと、先輩社員と同行することになる。アプローチ方法がクロージング...続きを読む(全350文字)

【良い点】
スキル資格は、頑張って合格すれば手当てが上がります、何個ご段階がありますがドコモとかがスキルアップ資格を用意してくれているので頑張りしだいです続きを読む(全77文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
昨今の人材不足もあり、新しく人を採用しても日々の業務に追われてしまいい、指導にかける時間があまりなく、昔ながらの見...続きを読む(全101文字)

【良い点】
入社当初は研修期間があり、教育制度はしっかりしている。実習生のシールみたいなものをつけられるが試験に合格すれば外れて一般社員と同じ扱いになります。続きを読む(全79文字)

【良い点】
なし
教育なんてほぼ無い
初日に半日話して あとは行ってこい 行って慣れろという感じ。
【気になること・改善したほうがいい点】
ほとんど何も分...続きを読む(全147文字)

【良い点】
基本的に新卒だったら本社で研修ある。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗配属になった後は忙しさにより一緒に見てあげることができないこ...続きを読む(全116文字)

【良い点】
携帯販売であることから、携帯に詳しくなることはできる。しかし、これといってそれ以上のスキルが付くかは不明。お年寄りに携帯とたくさんの付属品をつ...続きを読む(全128文字)

【良い点】
新しいサービスや商品が展開される際には、事前の勉強会が実施されるので、自身が全く把握していないということはありませんでした。不明な点も担当部署...続きを読む(全266文字)