この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
上司によるが丁寧な印象
【気になること・改善したほうがいい点】
業務についてのマニュアルはほぼないと思った方が良い
上司によって当たり外れがある続きを読む(全78文字)
株式会社robot home(旧:株式会社Robot Home) 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社robot homeのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社robot homeで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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【良い点】
上司によるが丁寧な印象
【気になること・改善したほうがいい点】
業務についてのマニュアルはほぼないと思った方が良い
上司によって当たり外れがある続きを読む(全78文字)
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【良い点】
私がいたときは、自分に合わない部署、仕事の場合、他の部署に異動させてくれた。社員のキャリアを考えてくれる、いい仕組みだったと思う。
【気になる...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
自分自身で勤務のスケジュールを決めていけるので、自己管理能力が、上がると思います。教育体制は、それぞれの部署で、先輩から教えてもらうので仕事は...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
上の方の気分で良く振り回されていた印象。週に1回程度服装をアップさせられたり続きを読む(全69文字)
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【良い点】
上司と部下との距離感が近く、常に相談しやすい環境でした。事務所内では業務で分からない事を聞けばすぐに答えてくれ、聞ける体制は整っていると思いま...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
入社時の研修はしっかりプログラム化されていた。各部門の特性や役割や財務三表に関する研修をしっかりやってくれたので、興味をもつきっかけになったの...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
特になし。若手に対しての教育がなされていないため、ノウハウやスキルが蓄積されていない。典型的な事務作業マン、ウーマンが量産されている。
【気に...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
不動産関連のスキルアップは充実しており、社内で勉強用資料を共有できる仕組みが整っていた。宅建の資格を重視していて、給与にも反映されるし受けない...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
不動産会社のため、宅建を取るように周りから言ってもらえる。その為、勉強するマインドになる。
【気になること・改善したほうがいい点】
宅建を取る...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
社員教育はある程度考えてもらえていたと思います。役職別の合同研修やEラーニングがあり、スポット的に宅建取得のゼミがあったりします。その他、資格...続きを読む(全254文字)
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【良い点】
特になし。。。
【気になること・改善したほうがいい点】
人事が他の部署の仕事理解していないことが多く、勝手な判断で動いてしまいそれぞれの部署に...続きを読む(全179文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
現在の状況ではスキルアップは求められないでしょう。ストレス耐性はつきます。以前は進んでやる事で様々な事を経験出来た...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
以前までは、評価制度が毎月きちんと動いていました。なので、評価制度の仕組み自体は、きちんと出来上がっていました。
基本的には月初に「今月の昇格...続きを読む(全392文字)
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【良い点】
昇進が早そうなイメージでした。
ベンチャー企業のように、実績が出せばうえにどんどん上がれそうです。
【気になること・改善したほうがいい点】
教...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
すべて自分次第です。宅建の勉強も自分でしないといけないので、業務と宅建の勉強をこなすのはとても大変でした。特に毎日残業は当たり前でしたし。
【...続きを読む(全187文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社員のことはコマとしてしか見ていない会社です。社長は社内の問題を直視せず勢いだけでマネジメントを行います。そのマネ...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
残業が無く有給を取得するときも詳しい理由を言わなくても良いので、取得しやすい。人間関係も良く、分からないことがあれば周りに聞きやすいことや、あ...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
自由度の高い働き方
【気になること・改善したほうがいい点】
当時からワンマン経営で、社長の に気に入られれば大丈夫なところがありました。人事評...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
典型的なベンチャーなため、とにかく上手に業務を遂行していれば入社歴が浅くとも役職に就ける。
【気になること・改善したほうがいい点】
ぶっつけ本...続きを読む(全344文字)
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【良い点】
入社時の導入研修は、過剰なくらい手厚いです。
役員自らが事業の説明をしてくれました。
内容はさておき、このような形で役員と顔を合わせる機会があ...続きを読む(全293文字)
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若いベンチャー企業のため、教育体制はあまり整っていない印象です。役職者も若いため理不尽なことも多々ありました。この会社はit化が進んでいるため承認が、下り...続きを読む(全153文字)
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社員に資格取得など取り組みはITによる仕組みが出来上がっていて全社員の実績が一目でわかる仕組みになっている為、やる気のない方も資格取得に前向きになれるよう...続きを読む(全185文字)
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はじめに、業界として言える事ですが、投資用不動産という高額の商品を扱っているので、商談をさせて頂くお客様も、所得の高いお客様が多く、不動産に関する知識が必...続きを読む(全541文字)
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まだまだ若い会社なので、ポストが多くあります。
新事業部も立ち上げがありますので、自分の能力をフルに生かす事ができます。
社内ベンチャーもできますし、...続きを読む(全171文字)
規模が小さめで、若い方が多いので、裁量権を持って働くことができそうです。続きを読む(全36文字)
人が住むところなどはなくならないため、下がりにくい事業ではあると思います。続きを読む(全37文字)
カレンダー通りのお休みをいただけるので、問題はないと思います。続きを読む(全31文字)
若い方々が多く、話しやすい社風であると感じました。続きを読む(全25文字)
取締役の方や社長とお話をしましたが、話しやすく、優しい方々でした。続きを読む(全33文字)
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【良い点】
半休など休みが取りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
どの部署も常に忙しく、平日はプライベートの時間を確保することが困難
結局、上...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
不祥事から這い上がってきた会社なので今後も成長があると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
業務が多忙でも福利厚生を充実させれば、社員...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
好みはあるかと思うが自社ブランドイメージを大切にしており、オフィスもお洒落だと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
残業はそこそこしな...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
年に2回昇給のチャンスがあるので、事務職だが積極的に発言し行動ができる人は評価されると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度の...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
管理会社なのに住宅補助はない
在宅ワークの基準が曖昧
宅建の取得を求められるが、その割に会社...続きを読む(全93文字)
新入社員研修などの研修制度がある他、ジョブローテーションがあり、キャリアの幅が広い。続きを読む(全42文字)
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【良い点】
多少の社内的なルールはあるものの個人の裁量に任せてもらえることがほとんど。その代わり自発性がないと昇給も昇格もしない。どこでも一緒だが。
【気...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
若手のうちは新規開拓営業なのでメンタルは鍛えられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
新規開拓営業中心なので、具体的なスキルや専門知識...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
高額商品を扱うので、営業力は鍛えられる。
また、成果を出した時のインセンティブはかなり期待できる状況です続きを読む(全58文字)
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【良い点】
社内コンサルをしていた人の講義は今でも役に立っています。
【気になること・改善したほうがいい点】
成長期の良い時代を生きただけでスキルもノウハ...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
教育体制は、上司達との同行が多い。宅建取得のための勉強時間の確保していただけるところが唯一良い点です。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全86文字)
業界のリーディングカンパニーとして、長年蓄積したノウハウをしっかりと吸収できるような研修制度があると伺いました。キャリアアップも面談などを通してキャリアデ...続きを読む(全104文字)
不動産業界に必要な知識やスキルを身につけるための研修制度が整備されており、成長を支援してくれる。新しいチャレンジを通じてキャリアアップが可能な環境が整っている。続きを読む(全80文字)
社員のスキルアップを支援する研修制度が豊富で、業界特有の知識を深められる機会が多い。また、キャリアパスも多様で、希望する分野での成長ができると思う。続きを読む(全74文字)
社員のスキルアップを支援する研修制度が豊富で、業界特有の知識を深められる機会が多い。また、キャリアパスも多様で、希望する分野での成長が期待できると思う。続きを読む(全76文字)
会社名 | 株式会社robot home |
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フリガナ | ロボットホーム |
設立日 | 2006年2月 |
資本金 | 72億9602万円 |
従業員数 | 228人 |
売上高 | 86億2500万円 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 古木大咲 |
本社所在地 | 〒104-0061 東京都中央区銀座6丁目10番1号 |
平均年齢 | 35.9歳 |
平均給与 | 620万円 |
電話番号 | 03-6447-0651 |
URL | https://corp.robothome.jp/ |
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