アミックスのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
男女ともに優しい方が多い
本社、支社関係なく管理職の方は穏やかな人が多く、怖い印象はありません
【気になること・改善したほうがいい点】
男性が...続きを読む(全96文字)

【良い点】
残業はそこまで多く無く、女性社員は比較的早めに退社する事ができていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
月に1度ほど土曜日出社の必要が...続きを読む(全112文字)

【良い点】
お子さんを産んでからも長く働いている女性社員もいて、働きやすい環境だと思いましたが若手20代女性の離職は多かった印象です。
【気になること・改...続きを読む(全126文字)

【良い点】
賞与は夏、冬、決算賞与の3回あり嬉しかった。基本給が少ない分、ちゃんと賞与がもらえるのは安心できました。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全161文字)

【良い点】
サブリースという強みをもって管理物件を増やしている。単身者向け物件をメインにしておりエリアなどが絞られているので、会社の成長ビジョンがみやすか...続きを読む(全218文字)

【良い点】
育休・産休を取りにくいという空気は無かった。妊娠の発表があった際もフロア全体でお祝いしていた。産休からかえってきた社員も見たので、そういった部...続きを読む(全186文字)

【良い点】
社員旅行で海外に行けたり福利厚生は充実していたかな？と思う。会長？が行ったふるさと納税の返礼品の豚肉が社員に配られるのも年末の一回だがありがた...続きを読む(全190文字)

【良い点】
・個人での成果を上げてなくとも、給料に変動がないところ
・女性は残業代が支給される
【気になること・改善したほうがいい点】
・個人成果をあげた...続きを読む(全210文字)

【良い点】
将来性という点では都内だけの物件を管理していく分には大きく広がりも縮みもしないと思います。
安定はしているし、業界内でも団体会長を代表がやって...続きを読む(全226文字)

【良い点】
概ねいいように思う。残業は各自の業務負担に応じて発生するものの、決して過度ではないように感じる。管理部は繁忙期間中の有給取得制限はあるが、その...続きを読む(全195文字)

【良い点】
研修制度も整ってきていると感じます。
外部研修やeラーニングの提供もあり、費用会社負担で受けられるので、勉強意欲・成長意欲のある人にはいい環境...続きを読む(全141文字)

【良い点】
教育体制は基本的にOJTを採用しているため、入社後1か月目からインセンティブとして稼ぐことはできる点は魅力的だが、マニュアル等はあまりないため...続きを読む(全100文字)

【良い点】
まだ触れられていない方面に関して、新しく知識や経験をつけることができる。
特に、バックオフィス部門に関しては、中途の経験者の方も多くいるため、...続きを読む(全220文字)

【良い点】
宅建等の資格の取得支援があり、取得に向けた社内独自の施策がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
年々支援する金額等が下がっているらしい続きを読む(全78文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社員の教育などはなかった、いきなり入札に行けなど、理不尽な事が多かった。
自分自身で勉強するしかなく、しかも、その...続きを読む(全98文字)

【良い点】
1年目から3年目まで定期的な研修がある。ブラザーシスター制度があり、歳の近い先輩から教わることができる。続きを読む(全58文字)

【良い点】
研修期間は先輩社員と一緒に行うため、吸収しやすい。フィードバックなども毎日あるため、分からないことはすぐに聞ける
【気になること・改善したほう...続きを読む(全118文字)

【良い点】
様々な仕事にチャレンジできるので、若いうちから頑張りたい方は、スキルアップが可能。
各部署ごとで研修の作成が進んでいるため、2−3年後には各部...続きを読む(全88文字)

【良い点】
教育制度はほぼなし。
【気になること・改善したほうがいい点】
なかには親切に仕事を教えてくれる人もいましたが、基本自分のことでいっぱいいっぱい...続きを読む(全87文字)

【良い点】
特定資格を所持しているとポイントが加算され、昇給と昇格に影響する。
【気になること・改善したほうがいい点】
新入社員研修などはないので、ほぼO...続きを読む(全92文字)