回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
評価は気に入られたもん勝ち。
自分はこんなにやってます!と周りを蹴落とす人があがります。
チームを意識して、一緒に頑張ろうという雰囲気ではない。続きを読む(全78文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社robot home(旧:株式会社robot home)
株式会社robot homeの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は200〜1300万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社robot homeの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社robot homeで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
専門職系(コンサルタント、金融、不動産)
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
技術系(建築、土木)
??? 万円
官公庁・団体職員・その他
??? 万円
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【良い点】
評価は気に入られたもん勝ち。
自分はこんなにやってます!と周りを蹴落とす人があがります。
チームを意識して、一緒に頑張ろうという雰囲気ではない。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
給与は業界水準と比べるとやや高めとなります。
職級やランクに応じて給与が明確化されている為、キャリアプランが立てやすい。
【気になること・改...続きを読む(全503文字)
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【良い点】
年に2回昇給のチャンスがあるので、事務職だが積極的に発言し行動ができる人は評価されると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
年収はいいほうだとおもいます。
ただ、それなりにストレスも溜まります。
【気になること・改善したほうがいい点】
年に一回、自己評価シートを出...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
定期的に部長との面談があり、パートも時給が少しずつ上がっていくのでやりがいはあった。続きを読む(全48文字)
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【良い点】
社員の方は、同業他社に比べてお給料は良い方だと聞いた。確かに、ボーナスは定期的に出ていたようです。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
評価制度はきちんと動いていました。少なくとも、私がいた頃はの話になりますが、自己評価をシートに記入してから、上長が判断するような形です。大体...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
自分が昇進したいと思ったタイミングで、評価シートを記入し、上司に判断してもらうことが出来るので、がんばり次第で、昇進出来るのは、良かったと思...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
年収は普通。数字だけでそれなりに評価されるのでゴマすりが上手ければ上にあがれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
今は変わっている...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
出来る限り丁寧に現職社員を見ようとする姿勢は感じられます。
【気になること・改善したほうがいい点】
声が大きい人が上の立場になるという、会社...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
特別な目標を達成したら特別歩合が出たなど、モチベーションの上げ方がうまかったなあという印象。営業系、事務系にかかわらず出たので事務系の社員に...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
宅建の資格を取ると賞与が上がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
宅建をもってないと賞与はほとんど上がらないと思う。事務職の場合、宅...続きを読む(全237文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
評価の基準が全く分からない。
何をもって役職を挙げているのかが全く分からない。
そもそも評...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
評価制度は明確で誰がみてもわかりやすい。
しっかりと結果を出していれば、ちゃんと評価をしてくれる会社です。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
あまり整っておらず、いったもん勝ちのようなところはある。
とは切っても平均的な給与は高いし、事務職のいっぱし社員でも余裕で捻出400万は越え...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
私が所属していた部署は月給・賞与ともに完全固定でした。建築系の資格手当は多かったです。物件数が少ない現在は定時で帰れる日も増えていると思いま...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
管理系事務職は比較的基本給が高い。その為女性にはオススメ。だだし成長できる環境ではなく、雑務等を押し付けらる事を覚悟しなければならない。他の...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
年収も平均以上貰えるため、とても素晴らしい会社だと思います。
毎月の給料も高く、ボーナスもしっかり支給されている。
その点は、他の会社に比べ...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
販売棟数に応じてインセンティブが発生します。ある基準を超えると約3倍程度にインセンティブが跳ね上がりますが、ある程度営業ができれば2〜3年で...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
やればやった分だけもらえる。
部長まで上がれば月給も上がり、部下の実績も自分の収入になる。
何件、販売すればいくらもらえるかが明確。歩合の支...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
基本給は高い。営業は基本給だけで生活ができるが、売れば売るだけ歩合ももらえるので稼いでいる人はそこらへんの大手企業の部長並みに貰えているので...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
年収は300万と低いですが、一緒に働く人は良い印象の人が多いです。営業の人は管理の人を下に見ている人が多い印象でした。
【気になること・改善...続きを読む(全327文字)
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【良い点】
長く働くとお給料もアップする会社だと思います。
割と自分の意思で部署移動も受け入れてもらいやすいと感じます。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全182文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度はありますが機能していません。実際に働いてみると分かりますが全ては上の好き嫌いにより評価が決まります。上...続きを読む(全236文字)
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【良い点】
上に取り繕うのが得意なひとは、とてもいい環境だと思います。それなりに仕事をして、上司と人事のご機嫌をとっていれば、それなりに評価されます。
...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
フレックスなのに、使えなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
ルールを決めるなら統一してほしい。
使えるルールでなければ意味がない。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
この会社に良い点があるとしたら退職まで精神的疲労を放置させられるから決断が早まって自分の人生の無駄な時間を短くなった事。
部内にパワハラをし...続きを読む(全556文字)
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【良い点】
入社時の研修は手厚く、会社概要から各職域ごとの導入教育、現場実習をしっかりとしてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社時のO...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
退職金も含め、福利厚生はありませんが、資格取得や英会話等、自己研鑽に関わる部分のサポートは手厚い。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
物件購入・管理受託・物件売却とワンストップでの仕事を経験できるのは魅力的。
収益不動産売買の基礎を学ぶには適しているので、未経験者、賃貸仲介...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
管理戸数ランキング(全国賃貸住宅新聞)も上位50社以内に入っており、ストックビジネスは比較的に安定している。
昨年から不祥事からストップして...続きを読む(全243文字)
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【良い点】
女性や女性管理職の方も多い為、非常に働きやすい環境となります。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆差別といっても良いぐらい女性が優遇...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
退職を決意するのに迷いとなる判断材料が全く無かったこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
現状、社是となるミッションビジョンバリュー...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
バックオフィスのライフワークバランスはしっかりと確保されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
緊急対応等も多く、営業職はライフワ...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
丁度、不祥事の後で人員整理後行われた後だったため社内には転職やむなしの雰囲気が濃くありました。そこで自分も転職活動に精を出し、遠慮なく辞めま...続きを読む(全188文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準は、普通に仕事ができてれば良いのではなく、それ以上に何か特別な実績を上げない限り良い評価は付かない。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
特にありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が低い。ボーナスの説明もない。
新卒社員の給料が低く退職者が増え続けている。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
主任者が取れば月5万円貰え、年収ベースでも大きく上がる。難関資格だが取得のモチベーションになっている。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全166文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
会社独自の評価制度があるが、コロコロ変わるため誰も使いこなせていない。しかも制度に乗っ取らず、気に入られれば上の...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
営業職は売れれば稼げます。基本給は最低で歩合が高いです。店長クラスで年収1000万円くらい。
【気になること・改善したほうがいい点】
ノルマ...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
ホテル業界の中では、給料水準は高い。達成度に応じて評価・昇給も機会があり、30代でも役割に見合う報酬を得られている印象。
【気になること・改...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
評価項目がないに等しい為、頑張ればすぐに役職をもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
評価項目がないに等しい為、当たり前に働いてい...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
業務量に対してかなりいただけていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与は上司からの評価で多少変わってくるが、明確な評価基準...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
ノルマがないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が曖昧で、マネージャーまでは一定の年数を積めば自動的に役職が上がっていく...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
他と比べて、年収は高くないと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価はしっかりしていないので、昇給することは難しいと思います。続きを読む(全77文字)
| 会社名 | 株式会社robot home |
|---|---|
| フリガナ | ロボットホーム |
| 設立日 | 2006年2月 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 245人 |
| 売上高 | 131億5700万円 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 古木 大咲 |
| 本社所在地 | 〒104-0061 東京都中央区銀座6丁目10番1号 |
| 平均年齢 | 35.3歳 |
| 平均給与 | 673万円 |
| 電話番号 | 03-6447-0651 |
| URL | https://corp.robothome.jp/ |
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