回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
産休が最近になって取得ケースが増えてきた気がする。
社員の7割が女性社員なので圧倒的に結婚での退職が多い。
社員の年齢層が若いので今後産休・育休の制...続きを読む(全158文字)
WDBホールディングス株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、WDBホールディングス株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際にWDBホールディングス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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産休が最近になって取得ケースが増えてきた気がする。
社員の7割が女性社員なので圧倒的に結婚での退職が多い。
社員の年齢層が若いので今後産休・育休の制...続きを読む(全158文字)
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・雇用形態や勤務時間を変えることで、出産・育児をした後 でも勤務しやすいです。
実際、結婚や出産をしても仕事を続ける人は多いと思いま す。
・男女問...続きを読む(全183文字)
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稼動スタッフ、派遣先企業フォローをパート社員で対応しています。また人選は契約社員が対応しています。人件費削減の効果と育児の必要な女性には働きやすい環境と...続きを読む(全163文字)
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就業先の勤務地にもよると思いますが、
家庭を持っている女性は派遣の方が働きやすいのではないかと思いますね。
結婚、妊娠・出産、夫の転勤、家族の介護な...続きを読む(全203文字)
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私は男性ですので、男性目線にはなりますが、特に女性が昇進しにくいようなシステムではなかったです。私の上司も女性でした。産休制度や育休制度も充実してはいま...続きを読む(全152文字)
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登録は女性が多いと思う。二十代の女性が結婚するまで働くにはいいと思う。
理系に特化している派遣会社なので分析などに従事すればキャリアになると思う。
...続きを読む(全160文字)
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帰りは20~22時がざら。
これで結婚しようものなら相手にかなり理解がないと無理。
社内結婚もあるが、ほとんど女性はやめてます。
社風としても女性...続きを読む(全159文字)
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派遣先は化学系企業なので男性社員ばかりですが、派遣は女性が多く待遇も良いです。
新しく入った人は色々と気遣ってもらえるし、仲間意識も高いです。基本的に...続きを読む(全160文字)
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子供がまだ小さかったので、WDB株式会社の紹介で、自分の働きやすい条件の仕事を選ぶことができました。クライアントアテンダントの方も感じがよく、勤務時間変...続きを読む(全182文字)
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女性が多い職場で、管理職にも女性がいらっしゃいます。
学歴は全く気にしなくても大丈夫です。
さまざまな方がいらっしゃるので、自分らしさをいかして働くこ...続きを読む(全177文字)
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男女の区別をせず、管理職へ昇進もあり、働き甲斐のある会社だと思います。
ただ、派遣業界特有の残業の多さはあり、結婚後も、結婚前と同様の働き方を続けるこ...続きを読む(全196文字)
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「技術系・派遣はむしろ男性よりも女性向き」
女性の就業に対する多様性は、正社員という立場よりいわゆるアルバイトがやりやすいのはないでしょうか?
家庭...続きを読む(全163文字)
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実際に女性比率は高く、50%を超えています。(肌間隔では70%ほど)
専務、取締役はもちろんマネージャーでも女性がついていますので、男尊女卑の考え方は...続きを読む(全161文字)
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結婚、出産後は営業としての継続は簡単ではないと思う。大きな理由は残業時間。配属支店、上司にもよるが人相手の仕事なので夜の時間が予定外にとられることが多い...続きを読む(全229文字)
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男女の区別なく仕事をまかされるので、ある意味きびしいがばりばり働きたい女性にはよい環境。
役員に女性も数名いる。
ただし結婚して子供をができてからも...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
辞めることについては、きっぱりと辞めることができました。
【気になること・改善したほうがいい点】
担当がコロコロ変わりました。担当が退職して...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
昇給の基準が不明確で、モチベーションが上がらない。
【気になること・改善したほうがいい点】
具体的に昇給、昇進について明示した方が良いと思います。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
あまりギャップは感じませんでした。おそらく担当する案件によるかなと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生が薄すぎます。...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
大手メーカーでの仕事も多いため、優秀な人材の仕事や仕組みをある意味俯瞰して観察できる点は良い。
また、契約次第ではあるが、残業が無い場合が多...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
派遣の仕事を希望していたが、仕事がすぐに見つかった。面接は丁寧で、希望も細かく聞いてくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣就...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
人材派遣業界の中でも理系分野に強みを持っている点。
実験・評価業務はAIによる代替もまだ先になると考えられるのでしばらく仕事は無くならないの...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
研修を行ってくれる点は大変良いと思いました。会社の方は皆優しく、何でも教えてくださいます。しかし、会社ま から派遣された時、派遣先では、大変...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
家庭の事情でやむおえず退職しました。
個人的な問題でしたのでとても残念でした。
続けられるように色々な提案もしてもらいましたし、一緒に親身に...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
良い点は特にないですね。
【気になること・改善したほうがいい点】
交通費込みでの時間給が低すぎて、仕事へのやりがいがなければ続けるのは難しいです。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
退職はさせてくれた。相談もしやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給休暇を消化させて貰えなかった。交渉してもらえなかったと思う。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
女性のSEも少なからずいた。
【気になること・改善したほうがいい点】
組織のトップとして活躍しているとは言いがたいレベルであった。管理職は見...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
女性が管理職にも複数いらしたので公平だと感じました。社員割合も女性の方が多いので、育休産休も取りやすく時短勤務も可能でした。
【気になること...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
生理休暇も当日申請で取れる。
詳しく申請しなくとも体調不良で通る。
【気になること・改善したほうがいい点】
子育て中で時短勤務している人もい...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
サポートしてくれる担当者も子育てしながら働かれていたため割と時代に合わせたキャリアを積み重ねできる職場ではないかと思う。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
事務として入社しましたが、上司からITの仕事に携わる機会をいただきました。
また、資格取得したら会社から受験料を負担していただけました。
管...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
事務職の方はそれなりに働きやすいように思える。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署毎の接点が全くないため、事務職は働きやすそうだが...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
女性が多いから、育休などの福利厚生や研修がある
【気になること・改善したほうがいい点】
選べる派遣先が事務系に偏っていること。
最近はIT系...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
有休、育休、産休いずれも取りやすい。実際に取った先輩や後輩が何人もいる。戻ってくるかこないかはバラバラ続きを読む(全57文字)
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【良い点】
急遽の休みでも代わりの人に出勤できる人を探さないといけないというようなことはなかったため、特にお子さん次第で休みを取りたい方は、比較的にとり...続きを読む(全208文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
表向きには男女平等や育休制度があるものの、実際のキャリア支援や長期的なキャリア形成の明確さが不足しており、制度が...続きを読む(全127文字)
| 会社名 | WDBホールディングス株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ダブリューディービーホールディングス |
| 設立日 | 1985年7月 |
| 資本金 | 10億円 |
| 従業員数 | 5,452人 |
| 売上高 | 511億3600万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 中野 敏光 |
| 本社所在地 | 〒650-0033 兵庫県神戸市中央区江戸町101番地 |
| 平均年齢 | 43.1歳 |
| 平均給与 | 708万円 |
| 電話番号 | 079-287-0111 |
| URL | https://www.wdbhd.co.jp/ |
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