フィードフォースグループの本選考対策方法・選考フロー

企業向けのマーケティングサービスをおこなっている会社さんなのですが、そのサービスも一つではないので、どんなサービスを提供しているかを一通り知っておくとスムーズに企業理解が進むと思います。ただ、面接内容としてその点に突っ込まれることはなく、どちらかというと考え方であったりそういった人間的な部分を見ていることが多いように感じられました。そのため、自分の考え方と会社の考え方でどんな共通点があるかを調べ、把握しておくと良いかも知れません。私は、就活エージェントの方におすすめされて受けた次第なので、そういった第三者の方に会社について聞く機会をつくってから臨むと、有益な情報を持って行けると思います。あとは、自分についてよく知っておくことが大前提のように感じます。 続きを読む