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株式会社W・I・Z

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

W・I・Zのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社W・I・Zのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社W・I・Zで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

W・I・Zの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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W・I・Zの 学生による会社の評価

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W・I・Zの ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧

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株式会社W・I・Zの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2021年5月12日

回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 11年前 一般事務 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ワークライフバランスは比較的良く、休みは基本的に取りやすかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
時折、残業がどうしても必要な時...続きを読む(全192文字)

この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    W・I・Zの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社W・I・Zの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2023年10月8日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 11年前 一般事務 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    やはりIT系なので扱っている内容は高度なものが多く、自分の成長に繋がると思います。
    今後もITとしての需要は高まるので、会社としてはより大き...続きを読む(全239文字)

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    株式会社W・I・Zの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2023年2月25日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 11年前 一般事務 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    基本的に産休育休は申請すれば取れるので、上司や上長の理解は取りやすく、女性にとって働きやすい職場であると言えます。
    また、周りの女性の同僚で...続きを読む(全205文字)

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    株式会社W・I・Zの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2023年1月4日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 11年前 一般事務 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    教育体制に関しては、とても良い人柄の人達が多く、安心してスキルアップに勤しむことができたと思う。
    自分から声をあげて積極的にアピールをすれば...続きを読む(全215文字)

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    株式会社W・I・Zの口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2022年8月21日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 11年前 一般事務 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    将来性がはっきりと見えずに、自身の思い描くキャリアビジョンと離れていたためと、上司に相談した時、親身になって話を聞いてくれていたことが印象的...続きを読む(全183文字)

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    株式会社W・I・Zの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2022年6月10日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 11年前 一般事務 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    上下関係等のフォローが手厚く、先輩方皆様支えてくださる優しい方が多かった印象です。
    また、相談事にも気軽に話しを聞いてくださり、とても助かり...続きを読む(全180文字)

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    株式会社W・I・Zの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    3.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2021年11月10日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 11年前 一般事務 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    とても優しく、素敵な社員さんが多かった印象でした。
    真面目な方が多く、相談に乗ってくださる方がたくさんいました。
    また、気軽に相談や話し合い...続きを読む(全194文字)

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    株式会社W・I・Zの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2021年5月12日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 11年前 一般事務 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    しっかりとした評価制度があり、人事の方も向き合ってしっかりと話し合いながら評価が行われて、基本的に正当な評価だったと思う。
    【気になること・...続きを読む(全179文字)

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    株式会社W・I・Zの口コミ・評判 仕事のやりがい

    2.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2018年10月31日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 11年前 一般事務 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    つまらない仕事が多く、やりがいがあまり感じられませんでした。
    雰囲気はよく、人間関係に困ることはなかったです。
    【気になること・改善したほう...続きを読む(全185文字)

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    株式会社W・I・Zの口コミ・評判 女性の働きやすさ

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    在籍時期:2006年頃

    投稿日: 2013年10月11日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 20年前 スーパーバイザー・エリアマネージャ 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    女性にはとても良い環境だと思います。有給も取れるし急なおやすみにも対応してくれるので安心して働けます。キャリアアップは人一倍やらなければ難しいですが 、...続きを読む(全150文字)

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    IT・通信(ソフトウェア)のワークライフバランスの口コミ

    トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年2月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 WEBプロデューサー・WEBディレクター 社員クラス 契約社員

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    【良い点】
    フルリモートで通勤時間がないので、プライベートも充実しやすかった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    リモートのため、先輩と自分自身2...続きを読む(全109文字)

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    株式会社ネグジット総研の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年2月17日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 6年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    勤務地によって有給休暇は取得しやすい環境ではあるが、土曜出勤が多いです。振替休日の取得は可能であるが、平日が故問...続きを読む(全103文字)

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    株式会社デーコムの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 受付 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    プライベートを重視しやすく、有給も自分の好きな時に取れるので良いと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    リモートワークができる...続きを読む(全95文字)

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    SCSK Minoriソリューションズ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    CSKグループの傘下に入って以降、労務管理の意識が一段と向上した印象がある。全社的に「スマートワーク」を推進しており、平均残業時間は月20時...続きを読む(全395文字)

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    株式会社樋口総合研究所の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月17日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    勤怠管理が徹底されているため、人知れず過重労働となることはない仕組みが確立しています。また、リモートワーク手当もあり多様な働き方の実現が可能です。続きを読む(全79文字)

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    レバレジーズ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月17日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 今年 広報 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    実際の手取りは役割に左右されやすく、部署によって差が大きい印象です。
    特に若手〜ミドル層は成果給がボーナスに影響...続きを読む(全124文字)

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    株式会社SK2の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年2月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    特になし。フレックスとかあればよかったと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    案件による、残業がないところとあれば毎日終電の場合もある。続きを読む(全79文字)

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    株式会社コムコシステムの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    配属される部署や現場によって働き方は大きく異なります。土日出勤をしていたり、長時間残業をしている人もいれば、毎日...続きを読む(全126文字)

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    株式会社スマレジの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月17日

    回答者: 社員・元社員 男性 1年前 個人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    有休消化は高めであはる
    属人的な仕組みを嫌うため、代替えが効くように常に構成されている
    【気になること・改善したほうがいい点】
    教育などは全...続きを読む(全142文字)

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    株式会社信興テクノミストの口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 通信インフラ設計・構築・設置 その他 正社員

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    【良い点】
    ワークライフバランスについては、繁忙期は残業が増えることもありますが、閑散期は比較的調整しやすい環境です。有給休暇も申請すれば取得しやすい雰...続きを読む(全84文字)

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    W・I・Zの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社W・I・Z
    フリガナ ウィズ
    設立日 2005年6月
    資本金 500万円
    従業員数 14人
    代表者 松岡宏満
    本社所在地 〒890-0052 鹿児島県鹿児島市上之園町24番地23グランコート上之園1F
    URL https://www.wiz-net.jp/
    NOKIZAL ID: 1690166

    W・I・Zの 選考対策

    • 体験記・ES一覧
    • 本選考対策
    • インターン
    • 就活速報
    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。