スリーエスの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全12件）

【良い点】
ありません。良いことを見つけるのは至難の業です。
【気になること・改善したほうがいい点】
大量にあります。
①日程がハード。二週間休めないのは...続きを読む(全503文字)

【良い点】
変形労働時間制で残業は多いが、突発の残業は誰かが寝坊でもしない限り少ない。帰れる時刻は基本的に一定。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全186文字)

【良い点】
特になし（人手不足で忙しい場合は稼げることができるので、休みがいらない人であれば特に気にする必要はありません）。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全180文字)

【良い点】
体育会系ですが、パワハラなどはありません。激務の場合が多いため、そこが我慢できれば問題はないと思います。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全135文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与・昇給の制度が求人票にありますが、実際にはありません。住宅補助も手当てもないです。
幹...続きを読む(全175文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
派遣先の現場により当たりハズレが
激しい。
ハズレを引いたら泣きをみます。
新卒(大卒)で入って来る方の
気が知れ...続きを読む(全237文字)

【良い点】
制服は貸与されます。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場によって働きやすさはまったく違うと思います。
頭の良い会社とは思えません。
...続きを読む(全173文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
拘束時間が長いのに、日程がハード。
これは現場によりけりだが長時間拘束で6連勤や8連勤など、組まれている状況。また...続きを読む(全213文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
施設警備の会社ですが、交通誘導警備をさせられることもあります。
面接時にはなんの説明もありませんでした。
まともな...続きを読む(全90文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ほとんどの現場では拘束時間が長いので、プライベートの時間を多く確保したい人にはおすすめできない。
また、多くの現場...続きを読む(全119文字)

【良い点】
女性管理職を増やす目的があるので、男性と比較すると無条件に上がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
役員に手を出されて辞めた社員がいること続きを読む(全79文字)

【良い点】
半数は女性であり、女性が管理職として活躍している場面も多く見られます。育児のための休暇・休業・時短勤務もあり、取得が推進されています。管理職で...続きを読む(全193文字)

【良い点】
性別によって給料に差をつけるようなことはなく、完全単価連動性なので心配はない。機電系は業種的に女性は少ないが、そこで差別されるようなことは一切ない。続きを読む(全80文字)

【良い点】
産休等は取れていることが多いと思う。
また休みも取りやすい。
女性の管理職も多く、性別で特にキャリアは変わらないと思う続きを読む(全65文字)

【良い点】
キャリアはともかく、働きやすさは満点だと感じる。
在宅なので子どもが熱を出しても傍らで仕事ができるので、休む必要がない。
余計な気を使わなくて...続きを読む(全135文字)

【良い点】
派遣先をある程度選ぶことはできたはずなのであまり問題ない思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分の派遣先にも女性の方もいるにはいる...続きを読む(全114文字)

【良い点】
現場によりますが、女性も働ける現場も多いので、働きやすいのではないでしょうか。
【気になること・改善したほうがいい点】
男性が多い肉体労働の現...続きを読む(全136文字)

【良い点】
休みは取りやすい、当たり前ではあるが有休は全て消化できるのが良い
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアに関しては派遣なのでほとんど...続きを読む(全82文字)

【良い点】
多くの女性が役職あがっていた印象です。結果重視だとおもうので男性、女性限らずキャリアアップできる環境が整っているとおもいます。また上司との距離...続きを読む(全187文字)

【良い点】
女性でも店舗、営業いずれも活躍されている方はいるのでその点は評価において弊害は無いと思われるが、実際のところ女性の比率は店舗の契約社員では高い...続きを読む(全101文字)