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株式会社スリーエス

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

スリーエスのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全16件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社スリーエスのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社スリーエスで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

スリーエスの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.5
やりがい
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年収・評価
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入社後のギャップ
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退職理由
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スリーエスの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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社風・文化
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スリーエスの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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16件中16件表示

株式会社スリーエスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2003年頃

投稿日: 2025年11月14日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 23年前 警備・守衛 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
定期的に、研修があります。本部の研修室で、1日中、座学が多かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修だけでは、対応できない事...続きを読む(全135文字)

この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社スリーエスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年2月16日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 警備・守衛 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    無いですが、あえて言うなら、資格を取得すると費用と給料が(数千円単位)で上がるくらいです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    保有資格...続きを読む(全222文字)

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    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2024年7月6日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 6年前 法人営業 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    派遣先の現場により当たりハズレが
    激しい。
    ハズレを引いたら泣きをみます。
    新卒(大卒)で入って来る方の
    気が知...続きを読む(全237文字)

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    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年6月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 警備・守衛 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    現場によっては1日だけ研修をさせてその後すぐ本番なんてこともあります。まともな研修体制は無いですし、正式なマニュ...続きを読む(全195文字)

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    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2023年2月10日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 6年前 その他職種 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    警備の資格を取得すると給与にプラスされるので是非続きを読む(全30文字)

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    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2023年1月28日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 4年前 法人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    社員教育については研修で大声を出させる頑張るぞ式でやるのでしっかりとした会社の一員になれます。
    会社の理念を暗記し大声を出し一言一句間違えた...続きを読む(全200文字)

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    3.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2020年9月7日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 12年前 警備・守衛 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    会社の支持を受けて取りに行った警備業系の資格取得費用は会社から出る。警備業系の資格は受験費用が高く、宿泊費も含めると10万円以上かかるのが普...続きを読む(全189文字)

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    1.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2020年8月20日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 12年前 警備・守衛 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    研修は年間で決められた時間数がもうけられており、基本全員が研修を受けないと業務をすることができない。
    業務が激務の現場などは指定された日にち...続きを読む(全164文字)

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    3.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2019年4月30日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 13年前 警備・守衛 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    未経験者でしたので当初は某施設に配属され出入管理、巡回に従事した
    配属先の契約満了前後に資格取得の打診を受けました
    教育は定期的に行われ指導...続きを読む(全205文字)

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    1.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2017年12月16日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 9年前 警備・守衛 正社員

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    【良い点】
    巷の警備会社じゃ会社負担で資格を取らせてもらうのは年功序列と決まっているが、ここは勤務態度が真面目であれば手を上げれば会社負担受験者候補とし...続きを読む(全192文字)

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    3.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2016年11月24日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 13年前 警備・守衛 非正社員

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    【良い点】
    警備員として働いていくにあたり、有利となる資格「防災センター要員」とかは積極的に取りに行かせるようにはしてくれた印象です。
    ただ、土日の休み...続きを読む(全346文字)

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    1.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2015年12月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 11年前 警備・守衛 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    定期教育はあるが、形だけの教育。
    ほぼ現場で業務内容を引き継ぐので、スキルアップはほぼない。
    毎回おなじことの繰り返しで、社会人経験を積むのはむり。
    言...続きを読む(全104文字)

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    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2014年11月22日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 17年前 警備・守衛 正社員

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    各種警備検定や指導教育責任者などの資格取得制度がある。費用は会社負担で助かるが、資格者を求めるユーザーの要望に応じて取らせるため、地域によって力の入れ方...続きを読む(全187文字)

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    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2014年5月22日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 13年前 警備・守衛 非正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    スキルアップに関しては、資格取得に対し積極的に行うように促されます。教育に関しては業界上必須な法定研修がもちろんあります。ちなみに資格取得に必要な代金は...続きを読む(全208文字)

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    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2012年6月22日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 15年前 警備・守衛 正社員

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    警備会社ですので、業法上、警備員職務に就く社員に対して、入社時および入社後は半年に1回の頻度で、教育を実施しなければなりません。
    内容は、警備業法に定...続きを読む(全180文字)

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    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2011年6月19日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 16年前 正社員

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    警備員として働くためには、法律で定められた教育を受けなければなりませんが、その最低限度の教育は行われています。それ以外は、配属された物件でのOJTになり...続きを読む(全188文字)

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    スリーエスの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社スリーエスの口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2003年頃

    投稿日: 2025年11月14日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 23年前 警備・守衛 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    長時間労働であり、休みも取りにくいことから、体調を崩す前に、退職した方が良いと考えるようになりました。続きを読む(全71文字)

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    株式会社スリーエスの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2003年頃

    投稿日: 2025年11月14日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 23年前 警備・守衛 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    勤務時間が長くなるので、自分の時間も、休息も、とりにくくなります。なるべく、シフトの変更を管理者と相談した方が良...続きを読む(全84文字)

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    株式会社スリーエスの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2003年頃

    投稿日: 2025年11月14日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 23年前 警備・守衛 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金は、ついていたので助かりました。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    退職金制度を充実させて欲しいです。続きを読む(全79文字)

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    株式会社スリーエスの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    2.0

    在籍時期:2003年頃

    投稿日: 2025年11月14日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 23年前 警備・守衛 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    配属場所によっては、女性でも勤務することが、できると思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    女性には、不向きの現場も、多いので、...続きを読む(全107文字)

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    株式会社スリーエスの口コミ・評判 仕事のやりがい

    2.0

    在籍時期:2003年頃

    投稿日: 2025年11月14日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 23年前 警備・守衛 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    良い現場に配属されると、仕事もスムーズに進み、チームワークも良くなるので、気持ち良く仕事ができます。続きを読む(全56文字)

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    株式会社スリーエスの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2003年頃

    投稿日: 2025年11月14日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 23年前 警備・守衛 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    基本給は安いのですが、残業手当、深夜手当は、しっかりでてました。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    仮眠時間は職場から出ることができな...続きを読む(全99文字)

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    株式会社スリーエスの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年2月16日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 警備・守衛 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    内勤などの管理業務は基本的に不規則な仕事ではなくなるので、そこはプラスだと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    給料安いくせに...続きを読む(全191文字)

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    株式会社スリーエスの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年2月16日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 警備・守衛 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    仕事は現時点であるので、食いパグれることは低いかも。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    給料が安く、昇給もしない、賞与(数千円)しかな...続きを読む(全190文字)

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    株式会社スリーエスの口コミ・評判 仕事のやりがい

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年12月16日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 警備・守衛 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    生命や財産を守る仕事なので、正義感が強い人ならやりがいを感じる…かも?
    【気になること・改善したほうがいい点】
    徹底的にやるとクレームがあっ...続きを読む(全191文字)

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    株式会社スリーエスの口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年12月16日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 警備・守衛 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    ありません。強いて挙げるなら、2024年現在は仕事量がかなりあるため、残業や夜勤手当である程度稼げます。
    幹部候補の正社員(あまり募集してい...続きを読む(全389文字)

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    サービス(その他)のスキルアップ、教育体制の口コミ

    西武レクリエーション株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月12日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 1年前 広告・宣伝・プロモーション 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    研修なども定期的に行っています。他部署、事業所を含めてた研修なので、普段仕事で交流しない人たちとの関係づくりも出来ている点は良いなと思いまし...続きを読む(全118文字)

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    株式会社アソウ・アルファの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月12日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 その他のシステム開発(オープン・WEB系)関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    基本的に自分で学びたいことを学んでくださいスタイル(スキルアップの必須研修などはなし、任意の研修はあり)
    資格支援あり、受かれば試験費用全額...続きを読む(全93文字)

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    株式会社スタッフサービスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年2月12日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    入社年次や階層(役職)によって複数の研修が用意されている。また、不定期ではあるが資格の取得補助キャンペーン、サポートもあり、学ぶ意欲がある方...続きを読む(全180文字)

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    株式会社ウィルオブ・コンストラクションの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年2月12日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 派遣コーディネーター 非正社員 正社員

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    【良い点】
    顧客との打ち合わせや要件のすり合わせ、課題の整理や提案を行う経験を通じて、相手の意図を正確にくみ取り、分かりやすく伝える力や調整力などの顧客...続きを読む(全197文字)

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    株式会社にしけいの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年2月12日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 警備・守衛 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    スキルアップについては、基本的な警備業務の知識や対応力は確実に身につく環境だと思います。研修制度があり、未経験でも基礎から学べるため、資格取...続きを読む(全123文字)

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    株式会社日本パーソナルビジネスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月12日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 2年前 その他のサービス関連職 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    就業開始時には研修等は一切ありませんでしたが、就業先の研修があり自分はそれで問題なかったです。この会社からのものとしては、年に一度e-Lea...続きを読む(全162文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社ニッソーネットの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月12日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 営業マネージャー・管理職 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    定期的に様々な研修制度があるので未経験の方でも知識が身につきます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    覚えることが多いので最初は大変に...続きを読む(全103文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社URコムシステムの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2026年2月12日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 14年前 一般事務 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    都市再生機構で必要な知識等の研修があった。普段知らない知識だったので、とても勉強になりました。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    パソ...続きを読む(全98文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    マフテック株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年2月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 製品開発(素材・化成品) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    三菱ケミカル時代からそこまで充実しているとは言い難かったが、切り離されてからは殆どなくなった。キャリアも社内の他...続きを読む(全134文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社コントリビューションの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2026年2月12日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 14年前 販売スタッフ 非正社員 その他の雇用形態

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    先輩について行って現地で教えてもらう。
    先輩自体は良い人だった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    自家用車で移動販売していた。
    交通...続きを読む(全108文字)

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    スリーエスの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社スリーエス
    フリガナ スリーエス
    設立日 1978年12月
    資本金 5000万円
    従業員数 3,050人
    決算月 3月
    代表者 山村直人
    本社所在地 〒662-0912 兵庫県西宮市松原町5番23号
    電話番号 0798-33-4500
    URL https://www.3-s.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1136238

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