東芝ライフスタイルの20代の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全14件）

【良い点】
数字が上がると達成感は得れる
【気になること・改善したほうがいい点】
数字よりも過程が大事で報告でアピールできる過程を積み上げた人が評価される...続きを読む(全108文字)

【良い点】
一般的な福利厚生
通勤手当　残業代等は支給される
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助は実家から通える範囲だと支給されない。
副業...続きを読む(全85文字)

【良い点】
昇給は毎年される。
金額幅は上肢の評価で決まるので気に入られていなければ金額は下がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準が曖昧...続きを読む(全183文字)

【良い点】
家電は生きていくのに必要な部分が大きいので安定はしてると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
製品時代の寿命が長く、昔よりも価格が高...続きを読む(全136文字)

【良い点】
白物家電業界では大手なので何もしなくてもある程度は売れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
世間でのイメージが低下しており、商品性も他...続きを読む(全112文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
仕事内容:設備管理

事業所内の設備管理、排水処理施設の管理をしていた。

無駄な点検が多く、何がしたいのかあわか...続きを読む(全182文字)

【良い点】
人数は少ないですが、その分一人一人の裁量は大きく、やりがいはあると思います。また社員の雰囲気も比較的よく、車内の風通しに不満はありませんでした...続きを読む(全189文字)

【良い点】
親会社が、東芝からmideaグループ、別名美的集団に変わったことで、万年赤字体質でもしょうがないと思われてた意識がガラッと変わった。
品質とコ...続きを読む(全244文字)

【良い点】
自分達が関わった製品が世に出ること。
開発は時間もかかるし、無理難題も降りてきます。
しかし、量販店で自分が携わって製品が並んでいたり、CMが...続きを読む(全225文字)

【良い点】
パワハラ、過度な残業、給料未払いなどの問題がないように努力をしている所。
【気になること・改善したほうがいい点】
売り上げの低下が激しく、賞与...続きを読む(全212文字)

【良い点】
住宅補助が大きい。自己負担比率が低く、額面以上きお金を払ってくださる。補助期間も長い。
財形補助なども行ってくれる。年に一回の健康診断や産業医...続きを読む(全183文字)

【良い点】
商品を最初から最後まで作る事ができる事が魅力であると思う。また店などで自分が関わった商品を見ると嬉しい。次に技術部の視点として、ものづくりや機...続きを読む(全207文字)

【良い点】
福利厚生は素晴らしくよい。住宅手当、通勤手当、休みの数など簡単に考えられるものは揃っている。また東芝ブランドの商品を安く買う事ができる。教育に...続きを読む(全181文字)

【良い点】
職場の雰囲気がいいです。関係部署と話しやすく、仲良く連携しながら、開発が進んでいるような感しと思います。海外出張が多いです。特にタイと中国現場...続きを読む(全184文字)