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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

東芝ライフスタイルの20代の社員・元社員からの評判・口コミ一覧(全23件)

東芝ライフスタイルの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.3
やりがい
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4.2
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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3.4
社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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3.6
入社後のギャップ
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2.4
退職理由
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2.7

東芝ライフスタイルの 学生による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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3.3
社風・文化
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3.3
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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3.4

カテゴリから評判・口コミを探す

東芝ライフスタイルの 全ての評判・口コミ一覧

属性
表示順:
該当件数: 23

東芝ライフスタイル株式会社の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月08日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
ルートセールス・代理店営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自身のキャリアアップのためです。私の本当にやりたいことが見つかりました。自分のこれからの人生を考えたときに、もっと自分のやりたいことをやらな...続きを読む(全163文字)

東芝ライフスタイル株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月08日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
ルートセールス・代理店営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ルートセールスのため、新規開拓などのプレッシャーなどは感じません。また、ノルマなども課されていないので営業がしたいけどノルマはきつくて営業を...続きを読む(全148文字)

東芝ライフスタイル株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月08日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
ルートセールス・代理店営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給はかなりつかいやすい方だと思います。自分のイベントに合わせて休むことは可能ですし、長期で有給を取得することも可能です。また、会社の休日が...続きを読む(全163文字)

東芝ライフスタイル株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月08日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
ルートセールス・代理店営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社後研修はかなり長い方かと思います。私の周りでは自分が1番長い研修期間でした。また、内容に関してもマナー研修があるので研修後も役立てること...続きを読む(全222文字)

東芝ライフスタイル株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月08日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
ルートセールス・代理店営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
生活に直結している事業であるため、なくなることはないかと思います。また、家電がオンラインサイトなどで購入することができる時代になり、より身近...続きを読む(全239文字)

東芝ライフスタイル株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月08日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
ルートセールス・代理店営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
育休や産休は取りやすい環境下かと思います。また、社内の従業員もそこらへんに関して寛容な人が多いので、気兼ねなく休める環境は整っているかと思い...続きを読む(全185文字)

東芝ライフスタイル株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年07月24日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
生産管理・品質管理(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
従業員のニーズに合わせた柔軟な働き方が奨励されています。
1.フレックスタイム制度の導入: 朝型や夜型の人に合わせて、自分の生産性が高い時間帯...続きを読む(全226文字)

東芝ライフスタイル株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年07月24日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
生産管理・品質管理(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社で女性として働きやすい環境を体験しています。特に、上司とのコミュニケーションが円滑であり、さまざまな問題や要望を気軽に相談できることが大き...続きを読む(全139文字)

東芝ライフスタイル株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年07月24日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
生産管理・品質管理(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
借り上げ住宅制度があるおかげで、私の生活は大きく支えられています。この制度のおかげで、家計の負担が軽減され、毎月の収支を安定させることができ、...続きを読む(全110文字)

東芝ライフスタイル株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年06月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
3年前
法人営業
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
数字が上がると達成感は得れる
【気になること・改善したほうがいい点】
数字よりも過程が大事で報告でアピールできる過程を積み上げた人が評価される...続きを読む(全108文字)

東芝ライフスタイル株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年06月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
3年前
法人営業
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一般的な福利厚生
通勤手当 残業代等は支給される
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助は実家から通える範囲だと支給されない。
副業...続きを読む(全85文字)

東芝ライフスタイル株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年06月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
3年前
法人営業
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
昇給は毎年される。
金額幅は上肢の評価で決まるので気に入られていなければ金額は下がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準が曖昧...続きを読む(全183文字)

東芝ライフスタイル株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年06月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
3年前
法人営業
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
家電は生きていくのに必要な部分が大きいので安定はしてると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
製品時代の寿命が長く、昔よりも価格が高...続きを読む(全136文字)

東芝ライフスタイル株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年06月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
3年前
法人営業
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
白物家電業界では大手なので何もしなくてもある程度は売れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
世間でのイメージが低下しており、商品性も他...続きを読む(全112文字)

東芝ライフスタイル株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年09月16日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
3年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
仕事内容:設備管理

事業所内の設備管理、排水処理施設の管理をしていた。

無駄な点検が多く、何がしたいのかあわか...続きを読む(全182文字)

東芝ライフスタイル株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年04月18日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
3年前
商品企画
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人数は少ないですが、その分一人一人の裁量は大きく、やりがいはあると思います。また社員の雰囲気も比較的よく、車内の風通しに不満はありませんでした...続きを読む(全189文字)

東芝ライフスタイル株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2021年01月25日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
5年前
評価・テスト(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
親会社が、東芝からmideaグループ、別名美的集団に変わったことで、万年赤字体質でもしょうがないと思われてた意識がガラッと変わった。
品質とコ...続きを読む(全244文字)

東芝ライフスタイル株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

5.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2021年01月25日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
5年前
評価・テスト(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分達が関わった製品が世に出ること。
開発は時間もかかるし、無理難題も降りてきます。
しかし、量販店で自分が携わって製品が並んでいたり、CMが...続きを読む(全225文字)

東芝ライフスタイル株式会社の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年11月06日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
5年前
機械・機構設計、金型設計(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
パワハラ、過度な残業、給料未払いなどの問題がないように努力をしている所。
【気になること・改善したほうがいい点】
売り上げの低下が激しく、賞与...続きを読む(全212文字)

東芝ライフスタイル株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年11月03日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
5年前
評価・テスト(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
住宅補助が大きい。自己負担比率が低く、額面以上きお金を払ってくださる。補助期間も長い。
財形補助なども行ってくれる。年に一回の健康診断や産業医...続きを読む(全183文字)

東芝ライフスタイル株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年06月23日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
5年前
機械・機構設計、金型設計(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
商品を最初から最後まで作る事ができる事が魅力であると思う。また店などで自分が関わった商品を見ると嬉しい。次に技術部の視点として、ものづくりや機...続きを読む(全207文字)

東芝ライフスタイル株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

5.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年06月23日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
5年前
機械・機構設計、金型設計(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生は素晴らしくよい。住宅手当、通勤手当、休みの数など簡単に考えられるものは揃っている。また東芝ブランドの商品を安く買う事ができる。教育に...続きを読む(全181文字)

東芝ライフスタイル株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2016年10月03日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
16年前
機械・機構設計、金型設計(機械)
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
職場の雰囲気がいいです。関係部署と話しやすく、仲良く連携しながら、開発が進んでいるような感しと思います。海外出張が多いです。特にタイと中国現場...続きを読む(全184文字)

23件中23件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

カテゴリから評判・口コミを探す

回答者別の学生からの評判・口コミ

東芝ライフスタイルの 会社情報

基本データ
会社名 東芝ライフスタイル株式会社
フリガナ トウシバライフスタイル
設立日 2014年4月
資本金 1億円
従業員数 8,500人
※2018年1月1日現在、国内海外のグループ会社含む合計
売上高 1535億4100万円
決算月 12月
代表者 小林 伸行
本社所在地 〒212-0014 神奈川県川崎市幸区大宮町1310
電話番号 044-577-0100
URL https://www.toshiba-lifestyle.com/jp/
NOKIZAL ID: 1675234

東芝ライフスタイルの 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。