ニッテイホールディングスの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
仕事人間になれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒は毎年大量採用、大量離職を繰り返しているしている会社です。役員も新卒を育て...続きを読む(全141文字)

【良い点】
お給料は平均以上だと思います。売った分のインセンティブも十分にもらえます。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の働きやすさを意識し...続きを読む(全185文字)

【良い点】
特にないです
【気になること・改善したほうがいい点】
ひたすら足で稼ぐような営業のタイプです。数字を追って追ってというような育成方針なので、...続きを読む(全181文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
最初から、勤務時間とか休みとか細かいところが違いすぎた。続きを読む(全60文字)

【良い点】
会社で委員会として資格の取得を支援してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制といっても、労働時間とかのせいで中間層の年代...続きを読む(全92文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
人がいなくなるスピードのほうが速いので人材不足。続きを読む(全56文字)

【良い点】
不動産の営業なので男性が多い。
ただ女性社員も一定数いるので不便はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性特有の体調不良の時とか...続きを読む(全93文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職に魅力無し。
責任が増えるだけ。続きを読む(全51文字)

【良い点】
売れればやりがいはある。
【気になること・改善したほうがいい点】
アポイントが取れないと毎日電話営業のみ。続きを読む(全59文字)

【良い点】
特にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は社宅制度くらいで他の会社に比べるとなにもない。続きを読む(全60文字)

【良い点】
近年ベースアップしており、給料が上がっている、ボーナスはB評価で5ヶ月はもらえる。業績が良いと、一時金として追加で支給されることがある。
【...続きを読む(全151文字)

【良い点】
評価制度はわかりませんが、ふられた仕事がちゃんと報告して進めれてるかとか基本的なところがみられてるのかなと思います。
昇給は毎年あります。額...続きを読む(全134文字)

【良い点】
一般的な事務職よりは業務が複雑な分、それ相応の年収だと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
年に2回の上長による評価がすべて。特に事...続きを読む(全101文字)

【良い点】
年収は事務にしては300万いくかぐらいなのでいい方だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価や昇給制度は期待出来ません。家...続きを読む(全100文字)

【良い点】
若いうちから高収入を目指せる点が魅力です。2027年入社の営業職は初任給が月40万円とされており、社会人として早い段階から貯蓄や自己投資を進...続きを読む(全427文字)

【良い点】
評価制度はあり、総合職であれば年齢とともにそれなりに給与をもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
一般職に関しては給与の上限があ...続きを読む(全93文字)

【良い点】
必要最低限をしておけば低い評価はとりあえずつけられない
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に自分で必要以上の仕事をしたところで特に評...続きを読む(全81文字)

【良い点】
平均的に給料水準は安め、同業他社と比較しては十分な水準だと思う。
評価制度は、意外と単純な仕組みです。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全118文字)

【良い点】
宅建の資格を取ると毎月の手当が加わるので、資格取得が収入に直結するのはわかりやすいです。成果が給与に反映されるのも、モチベーションを保ちやす...続きを読む(全80文字)

【良い点】
最初の昇格には4年以上の在籍が必要、昇給はほぼ毎年あるので、安定していると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
不動産会社の中では...続きを読む(全121文字)