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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
グローバルとのつながりが多いこと。何かあれば他の国のケースを聞いて参考にできるなど助かりました。
【気になること・改善したほうがいい点】
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- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
ユニリーバ・ジャパン・カスタマーマーケティング株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ユニリーバ・ジャパン・カスタマーマーケティング株式会社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際にユニリーバ・ジャパン・カスタマーマーケティング株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
グローバルとのつながりが多いこと。何かあれば他の国のケースを聞いて参考にできるなど助かりました。
【気になること・改善したほうがいい点】
グ...続きを読む(全180文字)
在籍時期:2017年頃
投稿日:2023年6月7日【良い点】
育休はかなり取りやすく、子供の体調不良など突発的な対応についても柔軟に対応してもらえます。
古めの価値観から女性の昇進は難しかった記憶ですが、...続きを読む(全98文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2024年6月6日【良い点】
新卒採用は倍率が高く、優秀な人が入社するため学歴も高く英語ができる人しか入社できない。
【気になること・改善したほうがいい点】
外資系にしては...続きを読む(全182文字)
在籍時期:2015年頃
投稿日:2022年4月16日【良い点】
生産体制も物作りとしての基礎がまるでできていないので簡単に思いついた改善提案などを相手に理解させる方ができれば評価が上がりやすい
改善すべきポ...続きを読む(全189文字)
在籍時期:2008年頃
投稿日:2025年11月7日【良い点】
ロッテの管理職は、メンバーの意見をよく聞き、頭ごなしに否定しない人が多いと感じます。特に新規アイデアや改善提案に対して「やってみよう」「どうす...続きを読む(全342文字)
在籍時期:2018年頃
投稿日:2024年5月11日【良い点】
これといってなかった。
オフィスのなかに小さなカウンターバーがあり、在社歴の長い社員のバースデーパーティーとの催しを開いていたりしたが、仲の良...続きを読む(全256文字)
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【良い点】
世界的企業なので大きな視点からの仕事の進め方が学べる。社内の雰囲気は明るく 発言はしやすい環境にある。若い人 女性の登用も積極的。一方その分...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
男女問われません。かなり平等です。傾向的に女性幹部登用も増えています。育児休暇や復職される方も多く、ライクワークバランスが整っているので働く...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
職制と給与レベルが連動します。本人次第ですが昇給のポテンシャルはあります。年次評価影響します。頑張り甲斐はあります。
【気になること・改善し...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
土日祝は完全に休みサービス出社はありません。仮に出た場合は振替できます。残業は月に制約されます。在宅ワークフレキシブル対応できます。
外部に...続きを読む(全270文字)
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【良い点】
女性問わず、WAAといういつでもどこからでも仕事ができるという制度があるため、フル在宅でも問題ないし、年末が近づくと海外から仕事をする人も多...続きを読む(全261文字)
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【良い点】
しっかりとKPIが決まっていて、それに沿って評価をされるため、基本的に納得のいかない評価はされないし、リーダーは親身になって一人ひとりの評価...続きを読む(全225文字)
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【良い点】
マーケティングの基礎から学べるので、他のどの会社に行ってもある程度能力を出せるくらいの自信はつくと感じられる。
特に、新卒だったり、若いうち...続きを読む(全255文字)
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【良い点】
定期的と言って良いのか? 在籍期間中に部門ごと 退職の募集複数回あったが ただ放り出される訳ではない。退職金の割増がその時によって異なるがあ...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
360度評価制度がある。最終的な評価にどこまで影響があるかは謎。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒の年収は若いうちは一般的に高い...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
WAAの仕組みがあるので在宅に対しての理解はある。
有給も取りやすい。家族休暇という制度がはじまり休みも増えた。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
化粧品に携わる仕事がしたかったため。面接官がフランクで楽しそうな会社だと感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく離職率が高...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
女性が多い業界なので人間関係について、とても心配してましたが、
優しい方が多くて安心しました。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
部署によるが、業務内容に関してはそれほど大きなギャップはない。
入社の決め手となった業務内容は、ほぼその通りだったのでギャップを感じることは...続きを読む(全286文字)
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【良い点】
前職では分業化が進みすぎていたため、より広範な実務スキルを磨きたいと考え入社を決めました。
想像していたよりも経営陣との距離が近くて自分の意...続きを読む(全104文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
全社的なITリテラシーの低さは驚いたが、最近は世代的にリテラシーは十分に高まってきている実感はある。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
大手企業で安泰を望み面接時に全て吐き出し伝えていたので入社後の相違は特に感じられなかったことが良かった。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全97文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
元々興味がなく、違うブランドに行きたかったが契約会社が間違えたためこのブランドに入らないと行けなくなった。
メン...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
会長の愛犬がたまに遊びにくる。とても可愛い。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与があると記載あり。実際はレベルの高いインセンティブ...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
元々香水が好きだったので幅広く香水のことが勉強できると思った。実際、製品研修などは頻繁に行なっており、接客に活かすための知識や時代のトレンド...続きを読む(全185文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社後数年経ってからパワハラ気質の上司が中途入社して大きく変わった。その人のパワハラを受けて精神を病んだ。続きを読む(全73文字)
| 会社名 | ユニリーバ・ジャパン・カスタマーマーケティング株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ユニリーバジャパンカスタマーマーケティング |
| 設立日 | 2004年4月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 500人 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | エドアルド・ジャコモ・マッテオ・ブリオラ |
| 本社所在地 | 〒153-0051 東京都目黒区上目黒2丁目1番1号 |
| 電話番号 | 03-5723-2213 |
| URL | https://www.unilever.co.jp/our-company/who-we-are/ |
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