大成有楽不動産販売の社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全10件）

【良い点】
うりあげをあげるとそのぶんボーナスに返ってくること。わかりやすく成果がお金になるのでモチベーションをたもちやすい。
【気になること・改善した...続きを読む(全188文字)

【良い点】
特に無し
【気になること・改善したほうがいい点】
辞める時のボーナスは半分に減らされた。社長が代わり、経営方針がぶれぶれだったためやめようと...続きを読む(全80文字)

【良い点】
事務のワークライフバランスは取りやすい方だと思う。有給は使いやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業は休日も出勤するのが当...続きを読む(全92文字)

【良い点】
特に無し
【気になること・改善したほうがいい点】
人事評価はあるが形だけ。どんなに所長が良い評価をつけてくれても、部長の段階で事務はほぼ同じ...続きを読む(全85文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
一応評価制度はありますが、やっつけで行なっているような印象です。目標設定などもありますが、ちゃんと書いても書かな...続きを読む(全96文字)

【良い点】
産休育休を経て復帰される方が多いので働きやすいのだと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
平日休みのため、苦労される方が多いよ...続きを読む(全103文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
現在の社長の在任中の目先の利益しか追っておらず、10年20年先のことは全く考えているようには思えません。続きを読む(全72文字)

【良い点】
新入社員は手厚い研修があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
新入社員以外への教育はほぼないと言っていいと思います。習うより慣れ...続きを読む(全90文字)

【良い点】
有給は取りやすいですが、部署や上司にもよると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
一般職は定時で帰る人が多いですが、部署による...続きを読む(全130文字)

【良い点】
男女問わず頑張れば認められること。頑張らないと認められない。麻生それなが男尊女卑なのであるのである。わたしたちはなんのために何のために働いて...続きを読む(全161文字)

【良い点】
若い人ならいい人はいる。
辞めていく人がほとんどではある。
【気になること・改善したほうがいい点】
トップダウンで昭和の考えの会社。
体育会系。続きを読む(全78文字)

【良い点】
株式会社ティーケーピーで働いてみて 思ったことは、思ってたよりずっとフラットで、若手でも「これやってみよう！」って言いやすい雰囲気。実際、営...続きを読む(全170文字)

【良い点】
特にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
役員と社員の間に超えられない壁があり、管理職になるメリットはそこまでない。
給与は上がる...続きを読む(全104文字)

【良い点】
外部の人と会うことはないので、服装はカジュアルでOK。Tシャツにジーンズでもいいので気が楽だった。また、そのせいもあるのか、会社全体として堅...続きを読む(全204文字)

【良い点】
社員の魅力は営業会社だが営業の地位は高くないので、営業以外のポストに行けた場合は強力なアドバンテージを得る点
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全92文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
気に入られてる人が管理職だったため、自分の成長につながる教育が少なかった。人を育てる環境を作った方がいいと思った。続きを読む(全77文字)

【良い点】
社員の数は多いので繋がりが増える。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時は各店舗にベテランが少ない印象が有り新人や入社歴の短い人が半...続きを読む(全88文字)

【良い点】
転職で入ってきた人たちも、経験や熱意で昇進できている。
【気になること・改善したほうがいい点】
実力主義のようでそうでは無いような人事も見受...続きを読む(全81文字)

【良い点】
良い管理職にあたればいい仕事ができるとおもうが、
かなり当たり外れはある
【気になること・改善したほうがいい点】
均一化するのがマネージャー...続きを読む(全100文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年配のパート女性を取りまとめるため、相当な苦労がある。シフトの調整などは急な変更などあるようなので相当大変そうだった。続きを読む(全79文字)