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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
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ＪＲ中央線コミュニティデザインの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全2件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ＪＲ中央線コミュニティデザインの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ＪＲ中央線コミュニティデザインで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
ＪＲ中央線コミュニティデザインの 社員・元社員による会社の評価
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2.8
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1.9
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ＪＲ中央線コミュニティデザインの 学生による会社の評価
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- 総合評価
- 3.1
- やりがい
-
3.0
- 年収・評価
-
3.3
- スキルアップ
-
3.0
- 福利厚生
-
3.3
- 成長・将来性
-
3.3
- 社員・管理職
-
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- ワークライフ
-
3.0
- 社風・文化
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3.3
- 女性の働きやすさ
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3.0
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-
3.3
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ＪＲ中央線コミュニティデザインの 女性の働きやすさに関する評判・口コミ一覧
| 属性 |
|
|---|
該当件数：
2
件
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性にとっては働きやすく、望めば昇格しやすい。現在ほとんどの管理者は男性で、公に女性の管理職比率の上昇を謳っていて、男性の入社人数の過多に関わ...続きを読む(全378文字)
全2件中2件表示
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ＪＲ中央線コミュニティデザインを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判
在籍時期：2022年頃
投稿日：2023年10月11日在籍時期：2020年頃
投稿日：2024年1月6日- 回答者：
-
- 20代後半
- 男性
- 4年前
- 不動産管理・プロパティマネジャー
- その他
- 正社員
【良い点】
若手のうちから非常に裁量があり、強い意志を持っていれば、自分の思う通りに仕事が出来ると思う。常に自身の意見を持って仕事に取り組めば良い環境である。続きを読む(全79文字)
在籍時期：2016年頃
投稿日：2024年4月8日在籍時期：2024年頃
投稿日：2024年4月23日- 回答者：
-
- 40代前半
- 女性
- 今年
- その他のマーケティング・企画関連職
- 課長クラス
- 正社員
【良い点】
外部研修が受けられる制度があります。グロービスオンラインやスクーなどの動画サービスも会社の制度で申し込めます。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全218文字)
在籍時期：2020年頃
投稿日：2024年4月13日カテゴリから評判・口コミを探す
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- 年収・評価制度（1件）
- キャリアアップ（0件）
- 福利厚生・環境（2件）
- 成長・将来性（1件）
- 社員・経営陣（0件）
- ワークライフバランス（1件）
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- 入社後のギャップ（1件）
- 退職理由（0件）
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ＪＲ中央線コミュニティデザインの 他のカテゴリの口コミ
【本・サイトで調べた】親会社がでかいから良い。JR東日本グループカフェテリア倶楽部や、JR東日本グループ持株会などがあり、充実している。
ジムも月2回、...続きを読む(全90文字)
【本・サイトで調べた】有給消化率良い。
駅やセレオ、nonowaではシフト制だが、連休も調整すれば取れる。
また、フレックスタイム制も活用出来るため、...続きを読む(全98文字)
【社員から聞いた】イベントが成功した時。お客様から感謝や笑顔を頂いた時。
売上促進案を自ら考え、売上が実際に上がった時。
また、自ら企画し、それが実際...続きを読む(全89文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
駅でないと年収は低い。健康を代償にした深夜手当や早朝手当がないため、本社は年収が下がる。募集要項記載の年収は現場で...続きを読む(全385文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
休みや残業についてはしっかりしていると思います。有給も事前に申請をしておけば取れます。残業代もしっかりと払われるので、親会社の恩恵を受けている...続きを読む(全197文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
個人のせいにせず、会社が守ってくれる。
100人に満たない会社なので、長くいると、会社全員を把握できる。
人数が少ないので、会社全体の課題も把...続きを読む(全187文字)
サービス(不動産)の女性の働きやすさの口コミ
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
自らが母親でもある女性社長のため、子ども関係の休み(参観日や子どもの体調不良)は取りやすいように感じた。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全167文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
福利厚生が充実しています。育休や産休もしっかり取れて時短勤務も可能です。有給は1分単位から取れます。続きを読む(全56文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
育休復帰率は100%で、時短勤務制度は子供が小学3年生まで使えます。制度自体はかなり手厚く充実しており、子育てと両立しやすいです。
【気になる...続きを読む(全202文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性のフロントも結構います。クセのない、楽な物件をもたせるので明らかに男性に比べてイージーモードです。
それでも、産休後はフロントには戻ってく...続きを読む(全85文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
この仕事は女性としての視点が求められる場面が多々あり、複雑な契約関係や、時には繊細な対応が必要な法的問題に対して、女性ならではの細やかさがプラ...続きを読む(全151文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
事務職は女性も多く、産休、育休が取得しやす、周りも理解やサポートは手厚く、肩身狭い思いはあまり無いように感じました。
【気になること・改善した...続きを読む(全151文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性でも管理職に付いている人は沢山いる。法人営業の女性は少ない。恐らく続かないため。
【気になること・改善したほうがいい点】
産休や育休は取り...続きを読む(全84文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
・昇格や役職について男女差別は全くない。むしろ女性の活躍を大きく謳いたいためか、女性の管理職も多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全159文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性でも皆仲良くできるとは思う。営業なので結局のところは個人主義なところはあるのでそれが問題なければ女性でも働きやすい環境だと思います。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
育休や時短制度を利用して、出産後も仕事を続けている方がたくさん居てた。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務内容によっては時短では難し...続きを読む(全96文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
ＪＲ中央線コミュニティデザインの 会社情報
| 会社名 | 株式会社ＪＲ中央線コミュニティデザイン |
|---|---|
| フリガナ | ジェイアールチュウオウセンコミュニティデザイン |
| 設立日 | 2010年12月 |
| 資本金 | 12億3000万円 |
| 従業員数 | 74人 |
| 売上高 | 128億9960万1000円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 髙橋好一 |
| 本社所在地 | 〒184-0004 東京都小金井市本町1丁目18番10号 |
| 電話番号 | 042-316-4401 |
| URL | http://www.nonowa.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 1696887
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