ペンシルのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全11件）

【良い点】
よく言えば「経営判断」ですべて決議する。
【気になること・改善したほうがいい点】
従業員を1つのパズルのピースほどにしか認識していない。
（昔...続きを読む(全88文字)

【良い点】
年収は低いが必要なスキルが身に付く。
【気になること・改善したほうがいい点】
一般的なWEB系企業として低い水準。続きを読む(全63文字)

【良い点】
仕事のみ。
【気になること・改善したほうがいい点】
今はない。続きを読む(全37文字)

【良い点】
性別を問わず活躍でき女性の産休はもちろん若い男性管理職がリモートワークを取り入れてながらの育児休暇を率先して取得したのは当時前衛的な会社だと関...続きを読む(全214文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
違法な活動について誰も指摘せず、問題だと感じていないようです。日経新聞有料記事を画像にして社内のチャットにアップロ...続きを読む(全180文字)

【良い点】
ある程度長く続いている会社なので将来的に消滅しているということはないと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
昔から同じ内容（技術...続きを読む(全181文字)

【良い点】
管理職の魅力としては、やさしい、部下の良いところを見つけてくれる、といったところです。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日に仕事をし...続きを読む(全179文字)

【良い点】
ほぼ毎日定時で帰っている人もいたので、コントロールできるのであればワークライフバランスはよいと思います。そういう方は他の会社でも問題なく務まる...続きを読む(全189文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
技術職ですが、社内で行われていることと一般的に常識となっていることがあまりにもかけ離れています。何度も改善するよう...続きを読む(全193文字)

【良い点】
４半期ごとに直属の上司と、他のマネージャー及び経営陣による評価があり、その結果で年収が決まります。評価につながるようなところを上司がピックアッ...続きを読む(全205文字)

【良い点】
各現場や業務にテーラリングされたスキルマップがあること。
また、それを用いた定期的な評価と育成プランの上司とのコミットする仕組みがあるため、納...続きを読む(全189文字)

【良い点】
なんでも現場に放り込まれるので嫌でも学ぶことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく自分で勉強、現場で試行錯誤の繰り返し。...続きを読む(全97文字)

【良い点】
資格取得支援制度や勉強会、通信講座等、定期的な上司との面談等、スキルアップ、キャリア開発、教育体制が充実。続きを読む(全59文字)

【良い点】
エンジニアメンバーが増えており、技術的な相談や情報交換は盛んに行っている。生成AIやクラウドなどトレンドの事も積極的にトライできる。
【気にな...続きを読む(全121文字)

【良い点】
スキルアップには向いている会社です。勉強会なども、自主的に開かれていたりします。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員教育は熱心です。...続きを読む(全89文字)

【良い点】
常駐先によってはどんどんスキルアップできる現場に行ける。私の場合サーバの運用から構築、クラウド業務も行うことができて短期間で様々な業務に取り組...続きを読む(全116文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
まあスキル、キャリアアップは難しいでしょう。同じことをやり続けているだけなので、未来に期待して運任せにするしかない...続きを読む(全81文字)

【良い点】
コンサルティングスキルやプロジェクトマネージャーを目指したい人にとっては良いかもしれない。若手にそういった経験を積ませたいという会社の意向があ...続きを読む(全175文字)

【良い点】
同じ部署での在籍期間が長いため、環境に秋が来てしまう。自身の成長を考えると外の環境を見てみたいと考えた続きを読む(全57文字)

【良い点】
幅広く関われるのでスキルアップ、キャリアアップになる。上司に恵まれたので教育はよかった。
技術職は現状は基本的にレガシー。続きを読む(全67文字)