アーシャルデザインのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
未経験でもエンジニアとして参画することも可能
【気になること・改善したほうがいい点】
資格を取るまでコールセンターなどで働かされる。内定時に...続きを読む(全172文字)

【良い点】
女性もエンジニア業界のなかでは比較的多くイベントの運営やエンジニアとしても活躍されている方が多いと思います。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全135文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格取得支援制度などがない。最初のjstqbは支援が一回だけあるがそれ以外は現状ない。
...続きを読む(全95文字)

【良い点】
還元率はいいらしい。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価も結局単価の中で高いか低いかみたいな評価なので単価を上げていかないとほぼ意...続きを読む(全80文字)

【良い点】
そこまで引き留めしない点
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生が薄いことに加え、社員を育成する環境がない。
テスターコースの場合...続きを読む(全120文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
よくある研修期間はコールセンターなどで働く制度のある感じです。研修時代もオリジナルのカリキュラムを与えられて自分...続きを読む(全327文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
アスリートのセカンドキャリアとしてはかなり難しい部分で元アスリートばかりと謳ってはいますが同期入社はほとんどスポ...続きを読む(全176文字)

【良い点】
カリキュラムをこなしながらコールセンターで働いていく形になるが楽しんで並行できる方は問題ないかと思います
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全123文字)

【良い点】
とくになし
【気になること・改善したほうがいい点】
育成や環境に難あり
良くも悪くも個人次第なので
営業のひととなかよくなるかならないかでか...続きを読む(全85文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
未経験からWebデザイナーになれると聞き、挑戦したい気持ちで上京しました。ただ、実際の配属はコールセンター業務で...続きを読む(全547文字)

【良い点】
日本M&Aセンターは、成果主義の文化が根付いている一方で、近年は働き方改革にも力を入れており、業務効率化や労働時間の適正化を進めています。リ...続きを読む(全512文字)

【良い点】
深夜2時までの勤務があるが夜勤扱いではないのでその日の15時にまた出社し長時間労働することになる。勤務時間も9時間と長い。続きを読む(全67文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
人手不足なので休むというよりは昼休みに運動会を見に行くとかそう言う感じです。卒入学は流石に休ませてもらいましたが...続きを読む(全93文字)

【良い点】
有給はとりやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスについては、部署や担当業務によって差が大きいと感じた。コンテン...続きを読む(全227文字)

【良い点】
クライアントありきの部署のため、参考にはならないかもしれないが、有休は取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
当たり前だがクラ...続きを読む(全123文字)

【良い点】
部署によっては残業が少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給に理由が必要なのがめんどくさかった。有給をたくさん取ると評価が下が...続きを読む(全106文字)

【良い点】
年末年始やGW、お盆休みは有給消化を含めて10連休前後の長期休暇を取れるため、しっかりリフレッシュできる点は大きな魅力です。ただ、大手顧客を...続きを読む(全129文字)

【良い点】
有給はしっかり取得できる。リモートは不可。残業は不可として入社したので、全くしていないが文句は言われない
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全85文字)

【良い点】
休みがしっかりしているので働きやすい環境
定時で帰れることが多いのでワークバランスは非常に良い
【気になること・改善したほうがいい点】
残業...続きを読む(全88文字)

【良い点】
変形労働制でプライベートの予定に合わせて出勤時間を早めたり遅らせたりできるのは柔軟でいいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
年...続きを読む(全206文字)