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株式会社エール

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

エールの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社エールの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社エールで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

エールの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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2.2
年収・評価
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エールの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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エールの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 1

株式会社エールの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年10月15日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
施工管理
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
エージェントの強い勧めで入社。当時夢真の社員の人たちが新しく作った会社。採用担当の方々はとても明るく研修中も楽しく受けることができる。
【気に...続きを読む(全286文字)

1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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エールを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2022年頃

投稿日:2024年8月31日
回答者:

【良い点】
ないと思います。
キャリアアップを目指すなら、別の仕事でアルバイトから正社員目指したほうがまだキャリアアップ目指せるくらいにないです。
【気に...続きを読む(全118文字)

在籍時期:2023年頃

投稿日:2023年3月8日
回答者:

【良い点】
年々評価制度の質が向上してきていると聞きます
昇格要件とかが少しずつ細かく整備されてきました
何をすれば給与が上がるのか、示してくれてるのはあ...続きを読む(全83文字)

在籍時期:2020年頃

投稿日:2024年8月1日
回答者:

【良い点】
良い点は特にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
中途半端な体育会系とほぼ全員が全員の陰口を言う風潮となぜか自分が偉いと勘違いしてい...続きを読む(全81文字)

在籍時期:2022年頃

投稿日:2024年9月28日
回答者:

【気になること・改善したほうがいい点】
こちらの営業は、フォローなどは特に何もしてくれません。巡回には来ないし、連絡も更新の際にしか来ません。
頻繁に営業...続きを読む(全90文字)

在籍時期:2018年頃

投稿日:2024年7月3日
回答者:

【良い点】
飲食店では珍しく週2日休みがある(店長職などになると休みがなくなる。)
【気になること・改善したほうがいい点】
休みが不定期。他スタッフが欠勤...続きを読む(全151文字)

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エールの 他のカテゴリの口コミ

株式会社エールの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年10月15日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
施工管理
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
退職時、休職時は丁寧に対応してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社1ヶ月の研修が終わった後の配属先により、研修中のため定時退...続きを読む(全166文字)

株式会社エールの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年10月15日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
施工管理
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
合わない現場配属の際は理由によっては配属先の変更を検討・実施してくれる。その他福利厚生は使ったことがあるためわからない。続きを読む(全66文字)

株式会社エールの口コミ・評判

仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年05月19日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
3年前
施工管理
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
とにかく大きい建物を建てるので
やりがいは人によっては感じると思います。ですが自分は最初はやりがいがあると思って入社しましたが、忙しすぎて
い...続きを読む(全184文字)

株式会社エールの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年05月19日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
3年前
施工管理
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
建築会社なので、仕事がなくなることはないと思う。それと営業の人と距離が近くて悩み事や相談事も話しやすいし
会社は小さいが、福利厚生も資格手当な...続きを読む(全225文字)

株式会社エールの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年07月02日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
4年前
CADオペレータ(建築・製図)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
産休や育休はしっかりとれますしお祝い金も頂けます。また、時短なども相談にのってくれます。残業代はしっかり支給してもらえます。イベントごとが多い...続きを読む(全183文字)

メーカー(建設・設備)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

福井建設株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年10月15日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
6年前
その他の建築・土木関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
まったくないです
【気になること・改善したほうがいい点】
面接時には 調子のいい事を言ってましたが 現状はそうでもなく
入社したら 初日から突...続きを読む(全122文字)

株式会社マエダハウジングの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年10月14日

回答者:
社員・元社員
40代後半
女性
2年前
新規事業・事業開発
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
アットホーム、女性が働きやすいと表記されていた
【気になること・改善したほうがいい点】
実際は真逆でした。
真面目に仕事したいならやめたほうが...続きを読む(全167文字)

株式会社岡田電気商会の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年10月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
設備工事
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ライフワークバランスを考えなけば入社をおすすめする
【気になること・改善したほうがいい点】
現場を下に任せすぎのように思う、もっと経営陣の管理...続きを読む(全88文字)

プロアート株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年10月14日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
その他の広告・グラフィック関連職
その他
その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
正社員として聞いていたのにいざ入社したら社会保険やら何も入っていないようでした。試用期間だからと説明されましたが試...続きを読む(全138文字)

大和ハウス工業株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年10月11日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
3年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員同士の仲がいいので時期によっては楽しくもある。
【気になること・改善したほうがいい点】
需要や土地の値段によって客層も変わるため、エリアに...続きを読む(全115文字)

三六電設株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2024年10月11日

回答者:
社員・元社員
90代前半
男性
12年前
セールスエンジニア・サービスエンジニア(電気・電子)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
面接時の条件面は全く当てになりません
入社直後に一方的に初任給に変更されてからスタートになります
また、休日出勤は...続きを読む(全106文字)

関電サービス株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年10月11日

回答者:
社員・元社員
50代後半
男性
1年前
その他の不動産関連職
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
台風などで天候が悪く、何らかの警報が出ると、早目に退社するよう指示がでます。
また、1日の就業時間を守れば、始業や就業時間を変更することができ...続きを読む(全218文字)

株式会社きんでんの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2024年10月11日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
18年前
施工管理
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
地方から都会に出てきた人が大半を占めていたため、終身雇用が当たり前の考え方を持つ人が多かった。結果、業務改善など波...続きを読む(全95文字)

SBエンジニアリング株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年10月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
スピード感やフラットさは思っていたとおりでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くもソフトバンクの方針に合わせるため、振り回...続きを読む(全90文字)

栗原工業株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年10月11日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
その他の電気/電子関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社の制度がかなりよくやればやるほどお金はもらえるし、福利厚生はどこの企業よりもしっかりしていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全149文字)

エールの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社エール
フリガナ エール
設立日 2014年6月
資本金 1000万円
従業員数 195人
※2021年9月現在
売上高 11億9100万円
※2020年 12月期決算
決算月 12月
代表者 矢島 英一
本社所在地 〒108-0014 東京都港区芝5丁目26番16号Mita・S-Garden2F
電話番号 03-3526-2506
FAX 03-3526-2507
URL https://www.yell-inc.com/
NOKIZAL ID: 2924157

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