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AOI TYO Holdings株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

AOI TYO Holdingsの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧(全6件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、AOI TYO Holdings株式会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際にAOI TYO Holdings株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

AOI TYO Holdingsの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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3.8
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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4.3
ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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AOI TYO Holdingsの 学生による会社の評価

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総合評価
2.9
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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3.3
社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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AOI TYO Holdingsの 福利厚生、社内制度に関する評判・口コミ一覧

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6件中6件表示

AOI TYO Holdings株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年6月13日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 進行 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
住宅手当が途中まであった
残業すると予算からご飯代出る
【気になること・改善したほうがいい点】
リモートが多くなったこともあり、途中から住宅...続きを読む(全90文字)

AOI TYO Holdings株式会社の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

3.0

投稿日: 2025年1月13日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
選考

映像制作会社にしてはいい方だと思うが、やはりテレビ局や広告代理店には及ばない続きを読む(全38文字)

AOI TYO Holdings株式会社の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

1.0

投稿日: 2024年7月5日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
選考

説明会の中で、朝日を撮影したいときは3時4時くらいにもう仕事をしていると言っていたので、時間が不規則で就労環境はあまり良くないのではと感じました。また、休...続きを読む(全117文字)

AOI TYO Holdings株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年5月16日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 進行管理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
映画などの鑑賞費など、センスを養う制度など、社員を生活から育てる福利厚生がある
【気になること・改善したほうがいい点】
保養所などはあるが、...続きを読む(全114文字)

AOI TYO Holdings株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年12月27日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 その他の広告・グラフィック関連職 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当なし。振替休日は当月中にしか消化できない。
そのほか普通の福利厚生はあります。ただ、休...続きを読む(全122文字)

AOI TYO Holdings株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年8月19日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 進行 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
最近になって一部では副業も可能になってきてはいるみたいです。住宅手当は無くなってしまいますが、映画鑑賞は美術鑑賞の費用などは申請したら会社が...続きを読む(全197文字)

6件中6件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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AOI TYO Holdingsの 他のカテゴリの口コミ

AOI TYO Holdings株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年6月13日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 進行 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大きな仕事が経験できるやりがいのある仕事
【気になること・改善したほうがいい点】
思った以上に難しい仕事
業界柄あたりがきつい人が多く、メン...続きを読む(全98文字)

AOI TYO Holdings株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年6月13日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 進行 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分が関わった仕事が全国で見てもらえるのはやりがいでしかない
【気になること・改善したほうがいい点】
寝れない日もたまにある
進行が上手くい...続きを読む(全92文字)

AOI TYO Holdings株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年6月13日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 進行 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
育休取られてる方は何人か見たことあります
【気になること・改善したほうがいい点】
男女関係ない気がします
体力的にしんどくても関係ない
やる...続きを読む(全80文字)

AOI TYO Holdings株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年6月13日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 進行 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員の人たちはキツい人もいるけど、基本的に助けてくれる人達ばかりでした
【気になること・改善したほうがいい点】
個性が弱いと評価して貰えにくい続きを読む(全77文字)

AOI TYO Holdings株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年6月13日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 進行 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人としてビジネスマンとしても成長できる
会社として新しいことを始めようとする動きはある
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ現状の仕...続きを読む(全97文字)

AOI TYO Holdings株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年6月13日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 進行 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
経験を積めばあがる
インセンティブがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
働いた時間の割にもらえてない気はしている。
ボーナスなかった。続きを読む(全79文字)

AOI TYO Holdings株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年6月13日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 進行 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
日々仕事が中心だけど
会社の人たちが仕事仲間であり、友達みたいになり、ものすごく仲良くなる
【気になること・改善したほうがいい点】
休みに予...続きを読む(全95文字)

AOI TYO Holdings株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年6月13日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 進行 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仕事をやっていきながらスキルアップはする
【気になること・改善したほうがいい点】
教育は属人化で、見ながら覚えることが多く、最初は戸惑いばか...続きを読む(全94文字)

AOI TYO Holdings株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2025年1月13日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
選考

色々な経験ができると社員さんは話しており、大規模なCM制作に携われるという点でもやりがいは大きいと思う。続きを読む(全52文字)

AOI TYO Holdings株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2025年1月13日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
選考

YouTube動画の制作(ファーストテイク)やMVなど幅広く話題の動画制作を行っているため続きを読む(全45文字)

サービス(その他)の福利厚生、社内制度の口コミ

株式会社IBJの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月3日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的な福利厚生は揃っているから問題ない。
持株会もあり、自分で資産形成する形。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ、目新しいもの...続きを読む(全97文字)

アルティウスリンク株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年2月3日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 一般事務 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし
良い点はありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし
手抜いてる人と同じ時給は納得いかない
貢献してる人が損して...続きを読む(全85文字)

TDCX Japan株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月3日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生はないに等しいので期待しない方が良い。
部署によってはクライアントの商材を無料で利用できる等の特典がある...続きを読む(全170文字)

ソコテック・サーティフィケーション・ジャパン株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年2月3日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 その他職種 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
住宅手当を出してくれと申し出られるところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当を出してくれと申し出たところ昔はあったが今は無理...続きを読む(全82文字)

株式会社ワールドインテックの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月3日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 派遣コーディネーター 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
住宅手当はかなりしっかりしている印象です。社内の飲み会でも経費で落としてくれる(部署による)
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手...続きを読む(全106文字)

株式会社メディサイエンスプラニングの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年2月3日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 その他職種 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ベネフィットステーションがあるので地味に便利です。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助はCRO業界全体でないため、少しでもある...続きを読む(全128文字)

FIDIA SOLUTIONS株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月3日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 カスタマーサポート 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
・クライアント勤務の他に任意での参加の催しがあるが、スキルアップやキャリアアップに関する仕事のことについてなのに...続きを読む(全469文字)

FIDIA SOLUTIONS株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月3日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 カスタマーサポート 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
現在の物価や家賃の高騰を踏まえ、社員の生活安定および定着率向上のためにも、住居手当の導入をご検討いただけないでし...続きを読む(全165文字)

株式会社アイエスエフネットの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2026年2月3日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 15年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生や社内制度がけっこう充実している会社だと思います。カフェテリアプランで自分に合った福利厚生を選べたり、共済制度で万が一のときもサポー...続きを読む(全181文字)

株式会社オープンアップITエンジニアの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年2月3日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 テクニカルサポート 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社内に専用サポート窓口があり、仕事だけでなく公的手続き関係など分からないことはメールや電話で問い合わせやすいと思います。
【気になること・改...続きを読む(全114文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

AOI TYO Holdingsの 会社情報

基本データ
会社名 AOI TYO Holdings株式会社
フリガナ アオイティーワイオーホールディングス
設立日 2017年1月
資本金 50億円
従業員数 1,707人
売上高 510億8700万円
決算月 12月
代表者 中江 康人
本社所在地 〒140-0002 東京都品川区東品川2丁目2番24号
平均年齢 40.2歳
平均給与 622万円
電話番号 03-5495-7575
URL http://aoityo.com/ja/

AOI TYO Holdingsの 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。