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伊藤忠リーテイルリンク株式会社

伊藤忠リーテイルリンクのインターンシップのリアルな評判・選考対策・優遇情報

伊藤忠リーテイルリンクのインターンシップ情報です。参加した先輩による評価と感想(本選考優遇・早期選考との関連や内定直結度、志望度の変化)から、インターンの内容、選考フローや対策情報、現在の募集状況などを確認できます。伊藤忠リーテイルリンクのインターンの詳細な内容や参加する上での注意点、先輩たちのアドバイスを確認し、ぜひインターン選びや選考対策に役立ててください。

伊藤忠リーテイルリンクの インターンのリアルな評判サマリ

インターンの評価

データがありません

インターンの満足度・優遇情報・選考難易度

この企業に対する志望度は上がりましたか?

業界平均より0%多いです
  • はい
  • いいえ
志望度が上がった人の声
志望度が下がった人の声

インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?

業界平均より27%多いです
  • はい
  • いいえ
有利になると思った人の声
有利にならないと思った人の声
インターンの選考難易度2.3/ 5
伊藤忠リーテイルリンクは5点満点中2.3点で、インターンの選考難易度は低めと言えます。また、就活会議に登録されている18,391件の商社・卸業界の企業の平均に比べると、0.4点低いです。
※インターンの選考難易度は、インターン参加者の体験記での「参加したインターンの評点入力」での5段階評価をもとに算出しています。これらの情報は、必ずしも合否を決定づけるものではありません。就職活動における参考のひとつとして、ぜひ活用してください。

参加して学んだこと

冬 / 1日間

1dayインターン

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冬 / 1日間

総合職

インターンシップに参加できたからこそ、伊藤忠グループの中でのこの会社の立ち位置が明確になりました。伊藤忠グループは数多くありますが、親会社のどのカンパニーと密に関わっているのかがわかりました。また、国内販売向けだけど思いきや、海外出張もあるとしりました。

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冬 / 2日間

2dayインターンシップ

ただ商品を開発して、消費者やユーザに届ければよいという考え方はもはや使い物にならないという考え方はとても勉強になった。商社だからといってあぐらをかくのではなく、下流のニーズを積極的に汲み取り、本当に必要とされているものを開発していくことが大切であるということを体感できた。

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参加して大変だったこと

冬 / 1日間

1dayインターン

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冬 / 1日間

総合職

インターンシップ中で大変だったことは、他のグループと被らないような提案を考えることです。コンビニで新しいレンタルビジネスを考えていましたが、3/6チームが同じものの提案をしてしまいました。短絡的にならずにもっと新しいものを考えられればよかったです。

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冬 / 2日間

2dayインターンシップ

2日目のテーマがかなり抽象的なものであったため、前提知識がないと案を出すのに苦労するなという印象をうけた。チームのメンバーにはそういったことを専攻している学生がいたため、自分を含めて他のチームのメンバーが出した意見はかなり薄いものになってしまっていた。

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印象的なフィードバック

冬 / 1日間

1dayインターン

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冬 / 1日間

総合職

インターンシップ中、見回りの社員さんがいたので、ワーク中にわからないことがあれば質問が出来ました。インターンシップの最後に残って質問することもできたと思います。

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冬 / 2日間

2dayインターンシップ

フィードバックを通して最も印象に残っていることは、ただ自分がいいと思う商品を作るだけではビジネスは成り立たず、いかに消費者の目線から物事を考えられるかがとても大切であるということだ。この考え方はその後の選考でも非常に有用であった。

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伊藤忠リーテイルリンクの インターン参加後の就職への影響

参加前・参加後の感想

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参加前

インターンシップ参加前から、商社業界の一般職をみておりました。理由は、海外と取引があって幅広い価値観が得られること、転勤がなくワークライフバランスが保証されていることです。総合商社の本選考のテストがgabという難しいテストなので練習台を探していてこの企業のインターンシップを受け、本選考で練習しようと思ってました。

参加後

このインターンシップに参加して、とくに志望業界の変化はなかったです。商社業界を目指すに当たって良い経験になったと思いました。この企業へのイメージは、伊藤忠グループなので体育会系の印象がありましたが、参加してみて、体育会系要素は一切感じず、穏やかな印象を受けたので、このように足を運ぶ大切さをしりました。

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参加前

ほとんど業界は絞らず、自分の興味がわいた企業の説明会やインターンシップに参加していた。というのもこの時点では、やりたいことがまだ明確にできておらず、一つの業界にしぼってしまうことで、選択肢が少なくなってしまうことは避けたいと思ったから。そのため、たくさんの業界をみて、自分がやりたいと思えるようなことを探していこうと思っていた。

参加後

商社と聞くと体育会系でなイメージを持っていたが、インターンシップでお会いした社員の方は穏やかで、落ち着いている印象であったため、業界に対するイメージが変化した。また前述のとおり、事業の将来性に乏しいと感じたため、会社に対する志望度は下がり、その後の就職活動では商社の説明会やインターンシップに参加しようと思わなくなった。

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伊藤忠リーテイルリンクの インターンの選考フロー

データがありません

伊藤忠リーテイルリンクの インターンの選考対策

インターンES

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インターン面接

データがありません

インターン選考の就活速報

2026年8月12日に投稿

インターンES通過

28卒 / 文系 / 女性

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伊藤忠リーテイルリンクの 会社情報

基本データ
会社名 伊藤忠リーテイルリンク株式会社
フリガナ イトウチュウリーテイルリンク
設立日 1991年10月
資本金 4億9000万円
従業員数 200人
決算月 3月
代表者 中嶋政文
本社所在地 〒104-0032 東京都中央区八丁堀4丁目7番1号
電話番号 03-6280-0002
URL https://www.itc-rl.co.jp/
NOKIZAL ID: 1700872
就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。