
住友商事のインターンシップ選考対策・早期選考直結・優遇・募集情報
住友商事株式会社のインターンシップに参加する前に、先輩たちが実際に体験したインターンシップの評価や当日の内容と参加後の感想、早期選考の有無や本選考への影響、選考対策などを知っておくことは非常に重要です。そこで、先輩たちが実際に参加したインターン体験記の一部を公開しています。住友商事株式会社のインターンシップの詳細な内容や参加する上での注意点、先輩たちが提供する貴重なアドバイスを確認することで、より充実したインターンシップ体験ができます。また、インターンシップだけでなく、就活に向けた準備にも役立てることができます。詳細ページにて全文を確認し、ぜひインターンシップの対策に役立ててください。
住友商事の インターン
住友商事の インターンの評価
- 総合評価
- 5.0
- 選考難易度
-
3.0
- 業界理解
-
4.7
- 会社理解
-
4.7
- メンターのコミット
-
4.0
- 自己成長
-
4.3
- 内定直結度
-
1.3
- 学生のレベル
-
5.0
- テーマの面白さ
-
5.0
- 総合評価
- 4.4
- 選考難易度
-
4.2
- 業界理解
-
4.0
- 会社理解
-
3.8
- メンターのコミット
-
3.0
- 自己成長
-
3.9
- 内定直結度
-
3.2
- 学生のレベル
-
4.4
- テーマの面白さ
-
3.8
- 総合評価
- 4.3
- 選考難易度
-
3.7
- 業界理解
-
4.3
- 会社理解
-
4.6
- メンターのコミット
-
3.2
- 自己成長
-
4.0
- 内定直結度
-
1.9
- 学生のレベル
-
4.3
- テーマの面白さ
-
4.4
- 総合評価
- 4.0
- 選考難易度
-
4.3
- 業界理解
-
4.8
- 会社理解
-
4.5
- メンターのコミット
-
3.0
- 自己成長
-
4.0
- 内定直結度
-
2.0
- 学生のレベル
-
4.5
- テーマの面白さ
-
4.5
- 総合評価
- 5.0
- 選考難易度
-
4.0
- 業界理解
-
3.3
- 会社理解
-
4.3
- メンターのコミット
-
3.5
- 自己成長
-
4.5
- 内定直結度
-
3.8
- 学生のレベル
-
4.8
- テーマの面白さ
-
5.0
- 総合評価
- 4.6
- 選考難易度
-
4.3
- 業界理解
-
4.3
- 会社理解
-
4.1
- メンターのコミット
-
3.6
- 自己成長
-
4.1
- 内定直結度
-
3.8
- 学生のレベル
-
4.3
- テーマの面白さ
-
4.4
- 総合評価
- 4.0
- 選考難易度
-
1.0
- 業界理解
-
5.0
- 会社理解
-
2.0
- メンターのコミット
-
1.0
- 自己成長
-
4.0
- 内定直結度
-
1.0
- 学生のレベル
-
5.0
- テーマの面白さ
-
5.0
- 総合評価
- 5.0
- 選考難易度
-
3.5
- 業界理解
-
4.5
- 会社理解
-
5.0
- メンターのコミット
-
3.0
- 自己成長
-
4.5
- 内定直結度
-
1.0
- 学生のレベル
-
4.5
- テーマの面白さ
-
5.0
- 総合評価
- 3.0
- 選考難易度
-
2.5
- 業界理解
-
3.5
- 会社理解
-
3.5
- メンターのコミット
-
2.5
- 自己成長
-
2.5
- 内定直結度
-
1.0
- 学生のレベル
-
2.5
- テーマの面白さ
-
3.5
- 総合評価
- 4.2
- 選考難易度
-
4.2
- 業界理解
-
4.4
- 会社理解
-
4.8
- メンターのコミット
-
3.8
- 自己成長
-
4.0
- 内定直結度
-
2.2
- 学生のレベル
-
3.6
- テーマの面白さ
-
4.4
- 総合評価
- 3.8
- 選考難易度
-
2.2
- 業界理解
-
3.5
- 会社理解
-
3.8
- メンターのコミット
-
1.8
- 自己成長
-
3.0
- 内定直結度
-
1.5
- 学生のレベル
-
3.5
- テーマの面白さ
-
4.0
- 総合評価
- 4.3
- 選考難易度
-
3.3
- 業界理解
-
4.3
- 会社理解
-
4.5
- メンターのコミット
-
4.0
- 自己成長
-
3.8
- 内定直結度
-
1.3
- 学生のレベル
-
4.0
- テーマの面白さ
-
4.3
- 総合評価
- 3.3
- 選考難易度
-
2.5
- 業界理解
-
3.3
- 会社理解
-
3.1
- メンターのコミット
-
1.8
- 自己成長
-
2.1
- 内定直結度
-
1.1
- 学生のレベル
-
3.6
- テーマの面白さ
-
3.5
住友商事の インターンの概要
| 課題・テーマ | 住友商事の新規事業立案 / 住友商事の新事業立案を図る |
|---|---|
| インターンの形式 | ワーク・ケーススタディ |
| 会場 | 東京本社、本社 |
| 参加人数 | 学生60〜65人 / 社員3人 |
| 報酬 | なし |
| プレゼンの有無 | 100%がありと回答 |
| 交通費の補助 | 100%がありと回答 |
| 志望度 | 100%が上がったと回答 |
| 選考優遇 | 0%が有利になると思うと回答 |
住友商事のインターンシップは、79.4%の参加者が企業への志望度が上がったと回答しており、就活会議に登録されている18,319件の商社・卸業界の企業の平均に比べて15.3%高いです。
※ここでの数値は、全卒年・期間でのインターンについての回答をもとに算出しています。 上記の卒年・時期ごとの志望度・選考優遇の数値とは異なる場合がございます。 就職活動における参考として、あわせて活用してください。
過去実施していたインターン
- 2027卒 住友商事株式会社 夏インターン Sumisho 1day Workshop (2025年8月開催)
- 2027卒 住友商事株式会社 夏インターン Sumisho 1day Workshop (2025年8月開催)
- 2026卒 住友商事株式会社 冬インターン Sumisho 1day Workshop (2024年12月開催)
- 2026卒 住友商事株式会社 冬インターン Sumisho 1day Workshop (2024年12月開催)
- 2026卒 住友商事株式会社 冬インターン Sumisho 1day Workshop (2024年12月開催)
- 2026卒 住友商事株式会社 冬インターン Sumisho Hands-on Internship (2024年11月開催)
- 2026卒 住友商事株式会社 冬インターン Sumisho 1day Workshop (2024年11月開催)
- 2025卒 住友商事株式会社 冬インターン Sumisho1dayWorkshop (2024年10月開催)
- 2026卒 住友商事株式会社 冬インターン Sumisho 1day Workshop (2024年10月開催)
- 2026卒 住友商事株式会社 冬インターン Sumisho 1day Workshop (2024年10月開催)
住友商事の インターンの内容(457件)


27卒 夏インターン

26卒 夏インターン

26卒 夏インターン

26卒 冬インターン

26卒 夏インターン

26卒 冬インターン

26卒 夏インターン

24卒 冬インターン
デザイン思考について知る。実際にデザイン思考テストを作成している方が講演をしてくださった。その後、流れに従いながら扱う課題決め。話し合いというよりは、付箋や模造紙を使って動きながら議論を行った。中間発表に向けて、内容を詰めた。社員の方が常に周りにいてくださったので、わからないことを聞いたりアドバイスをいただいたりしながらブラッシュアップしていった。中間発表は、グループに社員の方が来てくださって行った。いただいたアドバイスを元に、さらに最終発表に向けて準備をした。最初に最終準備の時間が少しあった。その後、審査員の方々の自己紹介と事業紹介。それが終わると、最終発表に移った。各発表毎に学生や社員の方から質問があった。最後に1-3位を発表し、まとめをして終了。
続きを読む
24卒 冬インターン
最初にインターンの概要とデザイン思考の考え方の説明を行った。その後は統合思考→技術の価値提供→アイデア創出といったデザイン思考の考えに則った手法で話し合いを行い、事業案を仮状態で完成させた引き続き話し合いを行い、仮状態の事業案をブラッシュアップした。内容がまとまってきたら次の日の発表に向けてパワポ資料の作成も行った。途中で3人の現場社員の方々から事業案についてアドバイスを貰う時間がある。30分ほど発表準備。その後、5分間の発表と10分の質疑応答を行う。また、他班の発表の聴講を行う。最後、審査員の社員から順位の発表と講評がある。全て終了したら座談会が開催され、現場社員の方々とお話できる
続きを読む住友商事の インターンに参加してみて
この企業に対する志望度は上がりましたか?
- はい
- いいえ
住友商事の 本選考への優遇・早期選考があるか
インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?
- はい
- いいえ
参加後の就職にどう影響したか
このインターンシップに参加する前は、志望業界をほとんど絞っていたなかった。そのため、このインターンシップ以外にも、投資銀行、コンサル、デベロッパーなど様々な業界のインターンシップにエントリーした。 自分としては、業界は絞っていないが自分が熱中できることをやりたい程度のことは考えており、それをインターンシップで見極めようと思っていた。
続きを読むこのインターンシップに参加する前は、総合商社に対して、業務面では全くイメージが持てず、人の面では体育会の雰囲気なのだろうと思っていた。このインターンシップを通して業務面では少しイメージを持てるようになった他、社員の方々の雰囲気は自分が思っていたほど圧が強いような感じではなく、リスペクトを持って学生にも接してくれる人が多かった。
続きを読む住友商事の インターン当日の感想
参加して学んだこと
参加して大変だったこと
印象的なフィードバック
参加学生が評価した住友商事の インターンの選考難易度 3.5/5
住友商事の インターンの選考対策
直近のインターン選考フロー
- 応募
- WEBテスト
- グループディスカッション
参加人数 : 60人
参加学生の大学 :
文理問わず東京一工・早慶が中心。地方上位大学とMARCHも少数いた。院生が文理問わず思っていたより多かった。インターンシップへの参加が本選考でも有利になると思いましたか? : はい
- 応募
- WEBテスト
- グループディスカッション
参加人数 : 45人
参加学生の大学 :
旧帝大、早慶が多かった。MARCH層は比較的少なかったのではないか。インターンシップへの参加が本選考でも有利になると思いましたか? : はい
- 応募
- 1次面接
- WEBテスト
- WEBテスト
- グループディスカッション
参加人数 : 70人
参加学生の大学 :
国公立、私立の大学それぞれいたが、どの大学も有名な一流大学の学生が多かった。インターンシップへの参加が本選考でも有利になると思いましたか? : はい
- 応募
参加人数 : 65人
参加学生の大学 :
早慶が最低ラインで、基本は旧帝大か東大生が多かった。院生もある程度いた。インターンシップへの参加が本選考でも有利になると思いましたか? : いいえ
- 応募
参加人数 : 60人
参加学生の大学 :
東大、京大、早慶、旧帝は確認しました。私の班は東大と旧帝、早慶でした。インターンシップへの参加が本選考でも有利になると思いましたか? : いいえ
インターンES

27卒 インターンES
- Q. 選択された組織のインターンシップへ参加を希望される理由 (200字以内)
- A.

26卒 インターンES
- Q. 選択された組織のインターンシップへ参加を希望される理由を教えてください。
- A.

26卒 インターンES
- Q. 参加希望部門は?
- A.

24卒 インターンES
- Q. インターンシップの志望動機を教えてください。
-
A.
総合商社業界、その中の一つである御社での仕事内容を明確に理解するためだ。現在、総合商社の各社は各部門、各カンパニーで幅広い商材、ビジネスを扱っている。学生の立場では、現時点で、入社後どのような商材をどのくらいの期間、どういったビジネスを生み出しているのか理解が難しい状況だ。その中でも、貴社の特徴的な、メディア事業、輸送機事業などがどのように生まれ、成長したのか是非学びたい。 続きを読む

22卒 インターンES
- Q. 「コンサルティング営業コース」に参加をご希望の理由を入力ください。(文字数に制限はありません)
-
A.
お客様の真のニーズを汲み取り、一人一人に寄り添ったコンサルティングを行うことで保険を通じてお客様の新たな挑戦を後押ししたいと思い志望しました。私は二度の東南アジアでの留学を経験し、多くの場面で保険に助けられると共に安心して新たなことに挑戦し続けることができました。日常生活においても様々な挑戦があると思います。私はお客様に寄り添い最適なプランを提供することによってお客様の挑戦を後押ししたいと思っています。そのために貴社のインターンシップで生命保険業界での理解を深めると共に、貴社の社員を方々がどのようにしてお客様のニーズを汲み取り一人一人に最適な生命保険を提供しているのか実際に学びたいと思いました。 続きを読む
インターン面接

26卒 冬インターン 最終面接
- Q. 自己PRを教えてください。
- A. A.

26卒 冬インターン 最終面接
- Q. ○○SBUを志望する理由
- A. A.

26卒 冬インターン 1次面接
- Q. 学生時代に頑張ったことは何ですか?
- A. A.

26卒 冬インターン 最終面接
- Q. 自己PRを教えてください。
- A. A.

26卒 夏インターン 1次面接
- Q. あなたの強みを教えてください
- A. A.
住友商事の ステップからインターン体験記を探す
住友商事の 会社情報
| 会社名 | 住友商事株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | スミトモショウジ |
| 設立日 | 1919年12月 |
| 資本金 | 2204億2300万円 |
| 従業員数 | 83,430人 |
| 売上高 | 7兆2920億8400万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 上野 真吾 |
| 本社所在地 | 〒100-0004 東京都千代田区大手町2丁目3番2号 |
| 平均年齢 | 43.2歳 |
| 平均給与 | 1744万円 |
| 電話番号 | 03-6285-5000 |
| URL | https://www.sumitomocorp.com/ja/jp |
| 採用URL | https://sumitomocorp-recruiting.com/ |