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等級別に見合った研修は、ビジネスマンとして基本だけれどもなかなか受けられない内容です。
また、希望者には英語研修も可能です。これは単純に英語力アップに...続きを読む(全203文字)
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伊藤忠リーテイルリンクのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、伊藤忠リーテイルリンク株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に伊藤忠リーテイルリンク株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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3.1
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伊藤忠リーテイルリンクを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判
在籍時期：2020年頃
投稿日：2025年11月18日- 回答者：
-
- 20代前半
- 男性
- 5年前
- アミューズメント関連職
- 社員クラス
- 正社員
【良い点】
パチンコ事業だけではなく、他にも色々な事業に手を出してい...続きを読む(全74文字)
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在籍時期：2020年頃
投稿日：2025年5月15日【良い点】
総合商社系列であり、事業継続性や会社存...続きを読む(全56文字)
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在籍時期：2024年頃
投稿日：2025年12月24日- 回答者：
-
- 50代前半
- 女性
- 1年前
- マンション管理・ビル管理
- その他
- 正社員
【気になること・改善したほうがいい点】
特に事業拡大もなければ縮小もない。ただ顧客からは、伊藤忠なんだからさ、と必ず言われるが、スタッフは誰一人、伊藤忠の...続きを読む(全98文字)
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在籍時期：2016年頃
投稿日：2023年5月29日- 回答者：
-
- 30代前半
- 男性
- 9年前
- プログラマ(オープン系・WEB系)
- 社員クラス
- 正社員
【良い点】
当時、新入社員として入社した直後から有給休暇が付与され、また通常の有給休暇以外にも休暇が貰えるなど、福利厚生はやはり大手の子会社としてしっかり...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
給料面は同業の中ではいいほうだと思います。
年二回賞与がありますが、面談を行なっていますがそれが影響を与えているとは思えません。
【気になるこ...続きを読む(全120文字)
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伊藤忠リーテイルリンクの 他のカテゴリの口コミ
回答者：
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【良い点】
住宅補助があるので、若手は一人暮らしがしやすい。福利厚生で星野リゾートが安く泊まれたり、飲食店の割引があったりする。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
急な休みも取りやすく、長期休暇も上の人が率先して取得している印象
男性でも育休を取ることが当たり前になってきている。
【気になること・改善し...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
女性の役職者も多く、職掌転換をする人も多い。育休明けも復帰する方がほとんどで、時短勤務もほとんどの方が取得するので、子育てをしながら仕事が続...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
営業の評価基準がしっかりしているので、何故この評価になったかわかりやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
事務職の評価基準が曖昧で何...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
入社前に聞いていた、誰かが困っていたら周りのみんなで助ける風潮があり、それを楽しんで助ける風潮な良いなと感じていた続きを読む(全63文字)
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【良い点】
住宅補助は一人暮らしにしか無いが、
ウォーターサーバーやコーヒーやココアなどの、ドリンクバーが飲み物は飲み放題でいい環境だとおもう。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
昇格の試験フローが2年かかるため、
給料の階級を上げる時に時間がかかる。
階級はすぐに上げられると聞いていた気がするが、そこは良く無いギャッ...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
育休後の社員もバリバリと活躍しており、マネジメントも狙える。
時短勤務が最短4時間から取れるそうで、働きやすいと言われている。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
ものづくりに携われる。常に新しいものを考える、人と調整して仕事をするのが好きな人はいいとおもう。
部署によってチームで働く人、個人プレイで働...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
業務内容的にはテレワークでもできる内容で、社内ルールでもできるはずなのに、テレワークが取れると聞いていたのに、場所によりほとんど取れない。
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商社・卸(総合商社)のスキルアップ、教育体制の口コミ
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
パナソニックの電子部品の工場での研修が一泊二日であった。商品の研修ですが、さっぱりわからなくあまり見にならなかったと感じました。ただ、日頃電...続きを読む(全156文字)
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回答者：
現場でしっかりと経験を積むことができ、裁量権も持てそうなため、成長できそう。。独立志向の人も多いのでは？続きを読む(全52文字)
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【良い点】
経理部に配属した際は、経理学校に1週間くらい行かせてくれた。資格も取れた。
工場や、農家も見学させてくれたので、業務の流れが全体通して把握出...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
法令系を中心にeラーニングが充実している Officeスキルや語学系のeラーニングは会社補助（一部本人負担）で受講できる
【気になること・改...続きを読む(全130文字)
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先輩が双日社員であるが、実際には堅苦しい雰囲気はなく新人がしっかりと、和やかに仕事ができる環境であるときいた。続きを読む(全55文字)
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海外トレーニー制度や社内留学制度など、「グローバルな経営人材」を育成するための具体的な研修制度の名称や内容。若手のうちに異動を通じて、事業の多様性を学ぶ機...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
全スタッフ(アルバイトも含む)にメンターが着き、育成プログラム終了まで時間をかけて育成する事
プログラム終了後もサポートチームによる定期的な...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
多様な業界・規模のプロジェクトに携われるため、幅広い技術や業務知識を身に付けることができたと感じました。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全89文字)
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教育体制は他商社よりも整っている印象で、海外駐在などを通じてキャリアアップしていく方が多いイメージ。続きを読む(全50文字)
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伊藤忠リーテイルリンクの 会社情報
| 会社名 | 伊藤忠リーテイルリンク株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | イトウチュウリーテイルリンク |
| 設立日 | 1991年10月 |
| 資本金 | 4億9000万円 |
| 従業員数 | 200人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 中嶋政文 |
| 本社所在地 | 〒104-0032 東京都中央区八丁堀4丁目7番1号 |
| 電話番号 | 03-6280-0002 |
| URL | https://www.itc-rl.co.jp/ |
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