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三菱商事株式会社

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三菱商事のインターンシップのリアルな評判・選考対策・優遇情報

三菱商事のインターンシップ情報です。参加した先輩による評価と感想(本選考優遇・早期選考との関連や内定直結度、志望度の変化)から、インターンの内容、選考フローや対策情報、現在の募集状況などを確認できます。三菱商事のインターンの詳細な内容や参加する上での注意点、先輩たちのアドバイスを確認し、ぜひインターン選びや選考対策に役立ててください。

三菱商事の 28卒・29卒向け 最新のインターン速報

  • 2026年9月18日 インターンESを通過した学生の就活速報
  • 2026年9月2日 インターンESを通過した学生の就活速報
  • 2026年8月29日 インターンESを通過した学生の就活速報
インターンシップ関連の就活速報を見る

三菱商事の インターンのリアルな評判サマリ

インターンの評価

総合評価
4.4
選考難易度
3.7
業界理解
4.5
会社理解
4.6
メンターのコミット
4.0
自己成長
4.4
内定直結度
1.8
学生のレベル
4.2
テーマの面白さ
4.5

インターンの満足度・優遇情報・選考難易度

この企業に対する志望度は上がりましたか?

業界平均より0%多いです
  • はい
  • いいえ
志望度が上がった人の声
志望度が下がった人の声

インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?

業界平均より0%多いです
  • はい
  • いいえ
有利になると思った人の声
有利にならないと思った人の声
インターンの選考難易度3.7/ 5
三菱商事は5点満点中3.7点で、インターンの選考難易度は平均並みと言えます。また、就活会議に登録されている18,387件の商社・卸業界の企業の平均に比べると、1.0点高いです。
※インターンの選考難易度は、インターン参加者の体験記での「参加したインターンの評点入力」での5段階評価をもとに算出しています。これらの情報は、必ずしも合否を決定づけるものではありません。就職活動における参考のひとつとして、ぜひ活用してください。

三菱商事の インターンの当日の内容・参加者の感想

26卒

夏インターン MC Academia ~Summer Workshop~

インターンの課題・テーマ

ある国や地域での新規事業を考えよ。 / 新しい商社ビジネスを考えるグループワーク / 事業創造 / マレーシアにおける新規事業を立案せよ / 商社としてどのような新規事業を行うか / 他

形式:
ワーク・ケーススタディ
プレゼンの有無:
100%がありと回答
会場:
本社、東京本社、東京のオフィス、オンライン、東京、他
参加人数:
学生6〜100人 / 社員2〜20人
報酬:
なし
交通費の補助:
79%がありと回答
26卒

夏インターン 総合職コース

インターンの課題・テーマ

「特定地域での新規事業を立てる」タイプの課題が中心であった。僕のタームも同趣旨で、資源・食・物流のどこかに紐づく社会課題をビジネスに落とし込む流れ。 / 洋上浮力発電プロジェクトにおける現状の課題と解決策の提案

形式:
ワーク・ケーススタディ / セミナー・講座
プレゼンの有無:
50%がありと回答
会場:
本社(東京・丸の内)、本社ビル
参加人数:
学生10〜90人 / 社員2〜15人
報酬:
なし
交通費の補助:
50%がありと回答

参加して学んだこと

夏 / 1日間 / 総合職

MC Academia ~Summer Workshop~

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夏 / 2日間 / 総合職

MC Academia ~Summer Workshop~

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夏 / 2日間 / 総合職

MC Academia ~Summer Workshop~

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夏 / 2日間

総合職

大企業でのビジネスの現場の声を実際に聞くことができたことで、社員の方々のビジネスに対する姿勢を学ぶことができた。また、グループワークで優秀な学生たちと協力することで、自分自身のスキルアップや問題解決力の向上を体感できた。さらに、社員の方々からのアドバイスや、キャリアに関する話を聞くことができ、将来に向けた方向性を見いだすことができた。インターンシップを通じて、ビジネスに必要なスキルや知識を学び、自己成長にも繋がったと感じている。

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参加して大変だったこと

夏 / 1日間 / 総合職

MC Academia ~Summer Workshop~

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夏 / 2日間 / 総合職

MC Academia ~Summer Workshop~

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夏 / 2日間 / 総合職

MC Academia ~Summer Workshop~

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夏 / 2日間

総合職

インターンシップで大変だったことは、グループワークでの意見の衝突や、短期間での多忙さだった。参加者の中には優秀な学生が多かったため、競争意識が高く、自分自身もプレッシャーを感じた。また、短期間で多くの業務をこなす必要があったため、体力的にも大変だった。

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印象的なフィードバック

夏 / 1日間 / 総合職

MC Academia ~Summer Workshop~

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夏 / 2日間 / 総合職

MC Academia ~Summer Workshop~

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夏 / 2日間 / 総合職

MC Academia ~Summer Workshop~

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夏 / 2日間

総合職

対面開催であったので、疑問点などをすぐに社員の方に聞くことができた。社員の方も非常に積極的にワークに参加してくださっていた。社員との座談会も設けられていたため、複数の社員の方と話す機会があった。

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三菱商事の インターン参加後の就職への影響

参加前・参加後の感想

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参加前・参加後の感想

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参加前・参加後の感想

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参加前

インターンシップ参加前は、コンサル業界とメーカに興味があった。コンサル業界は給与水準が高く若いうちから成長できる環境にあるため志望していた。メーカーは自分が現在学んでいる分野と関連しているため興味を持っていた。商社業界にも興味があったが、コンサルやメーカーの方が早いためインターンシップ時の志望度はあまり高くなかった。

参加後

三菱商事のサマーインターンシップに参加して、企業・業務・社員に対してのイメージが大きく変化した。三菱商事の規模や多様性に感銘を受け、さまざまな分野で活躍している社員の姿から、同社で働くことが魅力的に感じられた。また、社員の方々からは、思いやりや責任感を持って仕事に取り組んでいる姿勢を感じ、自分も同じような心構えを持って働きたいと思った。経験豊富でプロフェッショナルな社員の方々との交流を通じて、自分自身が成長し、より良いビジネスパーソンになれることを確信した。子のインターンシップに参加したことで、商社への志望度が大幅に上がった。

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三菱商事の インターンの選考フロー

26卒 夏インターン MC Academia ~Summer Workshop~
  • エントリーシート
  • WEBテスト
  • グループディスカッション

7件の投稿

  • エントリーシート
  • グループディスカッション

3件の投稿

  • エントリーシート
  • 筆記試験
  • グループディスカッション

2件の投稿

  • エントリーシート
  • 筆記試験

1件の投稿

  • 応募
  • WEBテスト
  • グループディスカッション

1件の投稿

26卒 夏インターン 総合職コース
  • エントリーシート
  • WEBテスト

1件の投稿

  • 応募
  • エントリーシート
  • WEBテスト
  • 1次面接
  • グループディスカッション

1件の投稿

三菱商事の インターンの選考対策

インターンES

26卒

総合職

MC Academia ~Summer Workshop~

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26卒

ビジネスサポート職(一般職)

総合職コース

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26卒

総合職

総合職コース

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24卒

総合職

私が最も「こだわり」をもって取り組んだことは、一昨年に行った給付型奨学金への勉強です。  新型コロナウイルスの感染拡大に伴い、家計が厳しい中で大学の学費を出してくれている両親に感謝し何か形に残る恩返しをしたいと考えたためです。日々の課題に対して真摯に向き合い、結果奨学金給付を受けることができました。

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24卒

総合職

高校のサッカー部で、副キャプテンとして県大会ベスト4という目標を達成したことだ。毎年ベスト8止まりだったため、仲間と協議し、ベスト4という目標を掲げた。これまでのチームの問題を部員全員で議論し、課題を洗い出した。自身を中心に部員全員でその課題解決をした。結果、課題が強みに変わり目標を達成できた。

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インターン面接

26卒

夏 / 5日間 / 総合職

総合職コース

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23卒

夏 / 2日間

総合職

ここではは私の趣味についてお話いたします。私の趣味は・・・です。そして現在その活動をメディアで発信しており、閲覧は1投稿につき数万人にのぼります。最初は趣味に過ぎなかったこの活動が徐々に進化し、世界に向けて進んで発信する立場になってました。これは私の強みが「他者への思いやり」であることの証だと考えています。メディアで同様の活動をしている人は少なくないですが、その中でも見る人の気持ちになって発信を行っており、それによってここまで多くの人に見られる立場になったと考えています。このメディアでの発信の活動は、私の持つ他者への思いやりがはっきりと表れている活動の1つだと考えています。以上になります。お聞きいただきありがとうございました。

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インターン選考の就活速報

2026年9月18日に投稿

インターンES通過

28卒 / 文系 / 女性

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2026年9月2日に投稿

インターンES通過

28卒 / 理系 / 男性

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2026年8月29日に投稿

インターンES通過

27卒 / 文系 / 男性

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2026年8月27日に投稿

インターンES通過

28卒 / 文系 / 女性

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2026年8月18日に投稿

インターンES通過

28卒 / 文系 / 男性

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三菱商事の インターン体験記をステップから探す

三菱商事の 会社情報

基本データ
会社名 三菱商事株式会社
フリガナ ミツビシショウジ
設立日 1950年4月
資本金 2138億2400万円
従業員数 63,037人
売上高 18兆9159億9500万円
決算月 3月
代表者 中西 勝也
本社所在地 〒100-0005 東京都千代田区丸の内2丁目3番1号
平均年齢 42.3歳
平均給与 2112万円
電話番号 03-3210-2121
URL https://www.mitsubishicorp.com/jp/ja/
採用URL https://www.mitsubishicorp.com/jp/ja/recruit/
NOKIZAL ID: 1130267
就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。