ＤＯＷＡセミコンダクター秋田のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
製造業ですが、女性が活躍する部署もしっかり用意されています。単純作業にはなってしまいますが、集中力維持のために音楽が流されているなど、オペレ...続きを読む(全122文字)

【良い点】
年間休日は120日前後です。24時間稼働しているためにほとんどの従業員の方は交替勤務に従事することになります。続きを読む(全61文字)

【良い点】
やはり大手グループ企業の子会社なだけあり、様々な制度、ルールがしっかり整備されている。派遣社員から正社員登用も頻繁に行われており、正しい努力...続きを読む(全107文字)

【良い点】
研究チームからおりてきた案件を如何に現場規模で可能にできるかの試行錯誤、その後にうまくいったときの達成感はとてつもないです。
【気になること...続きを読む(全125文字)

【良い点】
評価制度がかなり細分化されています。なにをどう頑張ったら評価してもらえるかが明確になっているのでやる気さえあれば等級を上げることは容易だなと...続きを読む(全114文字)

【良い点】
年収に関しては、秋田にしては良いレベル。長く続ければ500万も見えてくる。
昇進できれば、700万も可能。
また、退職金や、有給、福利厚生も...続きを読む(全206文字)

【良い点】
教育は十分と言っていいほどある。カリキュラムがある程度の年数まで組まれている。
【気になること・改善したほうがいい点】
無給で定時後に勉強会...続きを読む(全85文字)

【良い点】
自分から進んで社外の研修や講習に参加したいことを提案し、承認を得れば研修や講習に参加はできる。
また、社内研修もあるがなんのためにやるのかわ...続きを読む(全197文字)

【良い点】
特に無し。
【気になること・改善したほうがいい点】
最近になって親会社にならい色々制度を導入しているが、圧倒的に足りない。
OJTは教える人...続きを読む(全123文字)

【良い点】
製図技能検定、検図技能検定など、取得してる方も多いです。取得しなくても問題は無いところもあります。できれば取得したほうが良いのですが。
【気...続きを読む(全103文字)

【良い点】
中途の場合特に教育体制などはない。
新卒で入社する際は、山形での研修後配属先に移動するが、配属後は見積を作成するために必要なシステムについて...続きを読む(全548文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
現職では体系的な教育制度や研修プログラムはほとんど整備されておらず、基本的には各自が必要に応じて自己学習を進めな...続きを読む(全220文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は統括している企業のものであるため、使おうとしても高額の出費が必要。育成も新卒時の2ヶ月くらいの研修で終...続きを読む(全85文字)

【良い点】
スキルアップ、教育関係は社内のイントラネットを通して学習出来るので入社してからも慌てる事なく、職務に従事出来ると思います。QC検定とか積極的...続きを読む(全150文字)

【良い点】
社員教育が定期的に行われている為ためになることが多々ある
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップのための講習をもっと増やしても...続きを読む(全82文字)

【良い点】
品質管理に厳しく、ノウハウが組織内に蓄積されている。
誰でも社内のナレッジにアクセスできるように整備されていて、技術者として成長したい人には...続きを読む(全186文字)