電制コムテックのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
最低限の福利厚生は整っている。
住宅手当はないが、燃料手当、通勤手当、資格手当、などは出る。続きを読む(全52文字)

【良い点】
最近は残業が減ってきているみたい。
ただ現場に出たりする人は、かなり遅くなることもあるように見受けられる。続きを読む(全59文字)

【良い点】
給与は道内企業の新卒にしては多い方だと思う。
ただ上がり幅が少ないため、将来的には平均より下になる。続きを読む(全56文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職が社員の管理をする気がない、というかすることに慣れていないように思う。
課長以上の人たちが、社員の管理よりも...続きを読む(全103文字)

【良い点】
割と大きなものを制作しているので、それを納めることができたときの達成感はあります。
同じものを設計する部署もあれば、毎回違うものを設計する部署...続きを読む(全182文字)

【良い点】
残業代は基本的に出るのでたくさん残業すればその分たくさん給料はもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給、賞与の評価基準がよくわ...続きを読む(全193文字)

【良い点】
早い段階でメイン設計などの仕事をすることができる可能性が高いです。
メインで仕事を頑張りたい人にはむいているかもしれません。
基本的に質問する...続きを読む(全196文字)

【良い点】
役職が無くてもある程度の裁量が任されており、自分自身の好きな設計方法や顧客へのアプローチなどができる点が面白く感じた。そのため自分が中心となり...続きを読む(全208文字)

福利厚生は非常に低いです。住宅補助、食事補助、退職金制度どれも一般水準を満たしてはいないです。。。ジョブローテーションは技術→営業・経営企画というのはあり...続きを読む(全189文字)

正当な評価をしてくれなかったので。基本的にはトップダウンですが、中間層が何も責任をとらないのと、逃げてばかりで。いつも責任を負わされるのには嫌気がさしまし...続きを読む(全164文字)

【良い点】
スキルアップに関して言えば整った環境だと思います。通信教育講座やeラーニングが用意されているので、自分の興味や必要性に応じて自由に学習できる選...続きを読む(全193文字)

【良い点】
社内教育は随時メールで募集があり希望を出すと受けることが出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内教育の募集がメールで来ておらず、...続きを読む(全94文字)

【良い点】
自分から声をあげれば研修などに参加させてもらうことはできると思う。技能試験は声をあげれば行わせてくれる。続きを読む(全58文字)

【良い点】
努力が認められれば、望むポジションに配置されやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
新プロジェクトのメンバーはいかにも経営部に気...続きを読む(全102文字)

【良い点】
派遣の場合だが、全くの未経験で、半導体系の仕事をしたいと思うのであれば、昼夜2交代の現場作業であれば、席が余りまくっている傾向にあるので、とり...続きを読む(全294文字)

【良い点】
法令遵守が何よりも徹底されているため、関連するeラーニング研修は頻繁に行われている。
【気になること・改善したほうがいい点】
組織としてのエラ...続きを読む(全137文字)

【良い点】
汎用的に受ける教育レベルは特筆すべき点はありませんが、人数が少ない分、重要な業務を担当する時期は、他の会社に比べて早いと感じる。いち早く実際の...続きを読む(全208文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
形ばかりのもの。他より劣ります。上記に述べた通り派遣への資格支援は無いようなものです。スキルアッ...続きを読む(全91文字)

【良い点】
個人の裁量権は決して小さくはないのでやろうと思えば、できることはそれなりにある。海外にOJTにいく制度があり若手から応募できる。応募すれば大体...続きを読む(全217文字)

【良い点】
単純なソフト開発でなく、組み込みができるので様々な機材を扱った学びができる。個人で購入するのを躊躇うような高価で高性能な測定機器にマイクロソフ...続きを読む(全175文字)