ＩＳＣビジネスサポートの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【気になること・改善したほうがいい点】
事務なので個人的にやりがいを感じることはほとんどありませんでした。特別おもしろいと感じる業務もありません。続きを読む(全73文字)

【良い点】
人間関係は良く働きやすい環境でした。福利厚生もきっちりしているので結婚を考えている女性は安定していて働きやすいと思います。
賞与はいい方ですが...続きを読む(全299文字)

【良い点】
有給休暇が比較的取りやすいです。部署によって休みづらい日などがあったりしますが、時間休暇も可能なのでワークライフバランスは整えやすいと思います...続きを読む(全112文字)

【良い点】
シンプルな業務内容のため、それに見合った月額であったように思う。賞与が多く貰えるイメージである。評価制度についても基準がしっかりしている。続きを読む(全75文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
隣の部署の様子がよく見えるフロア配置であった。オフィス中に響く怒声や、入社して3ヶ月程度の新入社員を指導をせず一日...続きを読む(全205文字)

【良い点】
親会社が大きい為、福利厚生は充実しており有給休暇も取りやすい。また変形労働時間制のため、ワークライフバランスはとりやすい業務形態であると思う。続きを読む(全77文字)

【良い点】
買掛金部門担当であったが、ルーティーンワークが苦痛でなければ業務自体は難しくないと思われる。担当する取引先が完全に割り振られているため、個人の...続きを読む(全252文字)

【良い点】
MBO評価制度があり、上司と面談を行い、目標を立て、その目標に対しての振り返りをします。面談は、日頃思っていることをフランクに話せる機会で、し...続きを読む(全181文字)

【良い点】
有給休暇が取得しやすい。
伊藤忠食品の子会社のため
安定している。
たまに余った商品をもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
安定...続きを読む(全209文字)

【良い点】
頑張れば頑張った分だけ評価してもらえます。給料や賞与も頑張った分増えるので、とてもやりがいがありました。
ボーナスはかなりいい方だと思います。...続きを読む(全179文字)

【良い点】
育休は取得できるが、期間はわからない。仕事復帰したとしても辞めていく女性社員が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
育児をする女性社...続きを読む(全99文字)

【良い点】
会社全体では女性の人数も多く、女性にとっては嬉しい環境だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に若めの男性社員が上司になるの...続きを読む(全105文字)

【良い点】
リーダーやSVへのキャリアアップは本人希望と周りの評価で比較的スムーズにできるのはと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性だ...続きを読む(全96文字)

【良い点】
女性は多い為、生理休暇も取得率が高い。
残業もほぼない為、早く帰れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
生理休暇といってズル休みする人...続きを読む(全107文字)

【良い点】
女性がほとんどを占める会社のため、女性は非常に働きやすいです。育休明けで復帰する方も多くいらっしゃいました。続きを読む(全60文字)

【良い点】
産休育休も取れて、フレックスだったので予定次第で早く上がることもできるので、プライベートの予定も立てやすいのがよかった。続きを読む(全66文字)

【良い点】
女性でも管理職やエンジニアとして働いている人がそここその割合でいる
【気になること・改善したほうがいい点】
すこし、おとなしい男が多いので声を...続きを読む(全89文字)

【良い点】
女性の管理職の方もいるので、女性だからという理由で管理職を目指せないということはない
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の管理職の方...続きを読む(全121文字)

【良い点】
子育てしている人は時短勤務者として働ける。時短勤務は給料は減るのが難点ではあるが、ぎょうむないようによっては時短勤務且つ週１出社の人もいる。で...続きを読む(全353文字)

【良い点】
女性の管理職の人も多く、男女関係なく優秀な成績の人がどんどん上がっていく仕組みだと思います。
産休、育休などを取得しても管理職への復帰もできる...続きを読む(全127文字)