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株式会社ハニーズ

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ハニーズの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全23件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ハニーズの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ハニーズで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ハニーズの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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4.2
年収・評価
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スキルアップ
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成長・将来性
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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ハニーズの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社風・文化
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ハニーズの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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23件中23件表示

株式会社ハニーズの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年2月25日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 店長・店長候補 社員クラス 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
アパレルではありますが他のブランド店舗に比べると在庫を全て出し切る社風ですので各サイズや色ごとで2~4着ずつの入...続きを読む(全165文字)

この投稿でわかること
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    株式会社ハニーズの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 販売スタッフ 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    独り立ちできるまで店長が教育係になってくれたので、安心して働くことができた
    【気になること・改善したほうがいい点】
    休日レジ締めでワンオペは...続きを読む(全96文字)

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    株式会社ハニーズの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 販売スタッフ 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    アパレル業界で働いてみたかったため。
    自社ブランドの服を着ないといけないルールがなく、店舗数が多いのでハニーズを選んだ。続きを読む(全66文字)

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    株式会社ハニーズの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月8日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 販売スタッフ 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    女性向けのブランドのため、お客様ほとんどが女性という点が良かった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    力仕事がかなりある。スタッフは基...続きを読む(全150文字)

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    株式会社ハニーズの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年6月9日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 販売スタッフ 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    もともと洋服を見るのが好きで、アパレル業界に興味を持っていました。販売を通じてお客様と関わりながら、ファッションの知識や接客スキルを学びたい...続きを読む(全89文字)

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    株式会社ハニーズの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年4月5日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 5年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    30%割引で可愛い服が社割で使えるので安く買えるのがよかった。
    お店によっては当たり外れがあったりお局などが居たりしますが私はそういったこと...続きを読む(全170文字)

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    株式会社ハニーズの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年2月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 販売スタッフ その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    入社した時はアパレルなのに髪は暗い茶髪までしかだめ、お腹だしだめ、踵のない靴(サンダル等)だめ、肩出し(オフショル等)だめでおどろいたが、今...続きを読む(全98文字)

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    株式会社ハニーズの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年10月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 販売スタッフ 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    女性スタッフしかいないので怖い職場環境かと思っていたが、働く店舗によるのだろうがスタッフ同士気軽にコミニュケーションが取れる関係性。かといっ...続きを読む(全574文字)

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    株式会社ハニーズの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2022年9月8日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 9年前 販売スタッフ その他 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    アパレル業界全体に言えることだが華やかに見えるが体力勝負です。毎日大量に届く商品の検品品出し、在庫整理の際は服が...続きを読む(全187文字)

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    株式会社ハニーズの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2022年2月5日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 販売スタッフ 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    20代から40代まで一緒に働く方の年齢層は幅広く私は1番最年少でしたが、人間関係がとても良かったので仕事が大変でも頑張れました。
    【気になる...続きを読む(全185文字)

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    株式会社ハニーズの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2021年8月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 11年前 店長・店長候補 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    正社員入社すれば店長職へ付ける。転勤も多く、色々な店舗を経験出来るため、沢山のスタッフと関わる事が出来る。
    【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全219文字)

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    株式会社ハニーズの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2021年4月23日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 5年前 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    別店舗で働いていた知り合いに勧められて面接を受けました。希望の店舗とは違ったが、人間関係の良い所に配属されたのでラッキーでした。
    【気になる...続きを読む(全210文字)

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    株式会社ハニーズの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2021年4月2日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 9年前 個人営業 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    アパレル未経験者でも安心して働けると思います。私自身アパレルの仕事はしたことがありませんでしたが、当時の店長をはじめ、スタッフの方が丁寧に教...続きを読む(全203文字)

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    株式会社ハニーズの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2021年4月1日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 10年前 販売スタッフ 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    入社理由としましては、まず人と接する事が好きというのが1番でした。ハニーズの店舗には何度も行ったことがあったので、どの店舗も明るく、感じの良...続きを読む(全218文字)

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    株式会社ハニーズの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2020年1月29日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 14年前 販売スタッフ 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    アルバイトで入社しても正社員登用制度があります。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    正社員の募集で求人に応募したが、正社員は決定したの...続きを読む(全223文字)

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    株式会社ハニーズの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2019年6月5日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 8年前 法人営業 非正社員 契約社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    普通のショップ店員を想像して入社すると少しガッカリするかもしれません。接客もそんなにがっつりはしないし(そこはわ...続きを読む(全229文字)

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    株式会社ハニーズの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2018年12月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 8年前 店長・店長候補 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    服装等身だしなみに決まりが多いと聞いていたが、実際そんなに多くはなかった。お店の雰囲気に合っていれば好きな服も着れるし、髪型やメイクも自由。...続きを読む(全180文字)

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    4.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2018年7月13日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 8年前 販売スタッフ 非正社員 その他の雇用形態

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    【良い点】
    洋服が好きで仕事にしたいけどノルマが気になる。という方にはおすすめしたいです。面接の際に個人のノルマが無いということを聞き、気楽に楽しく洋服...続きを読む(全257文字)

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    株式会社ハニーズの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2018年4月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 8年前 販売スタッフ 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    アパレルというものにあこがれを持っていたため。実際、働き出す前に買いに行ってみると、店員の方は、どの店舗も感じの良い人ばかりでした。接客をし...続きを読む(全198文字)

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    株式会社ハニーズの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2018年4月13日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 9年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    立ち仕事がしんどい人には向いてないです。私がそうでした。慣れるまで大変です。足腰を痛めます。耐えるという点で自分...続きを読む(全169文字)

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    株式会社ハニーズの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2018年3月31日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 8年前 その他 パート・アルバイト

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    【良い点】
    服が元々安いので、ほとんど千円ちょいで購入できます。
    働いてた時はHONEYSの服をほとんどきてましたが、他の店店の服を着てても問題ないです...続きを読む(全306文字)

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    株式会社ハニーズの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2018年3月7日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 10年前 販売スタッフ 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    ハニーズ愛用者だった事もあり、近くの店舗で求人募集していたのですぐに応募しました。
    ハニーズ好きな方なら楽しく仕事が出来ると思いますよ。
    洋...続きを読む(全183文字)

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    株式会社ハニーズの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2018年3月3日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 14年前 販売スタッフ 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    入社前までは、基本的に声掛けなどの接客は行わずに、お客様が自由に店内を見て洋服を選び、店員とお客様との会話はレジでの会計時のみというイメージ...続きを読む(全159文字)

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    23件中23件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    ハニーズの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社ハニーズの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月25日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 店長・店長候補 社員クラス 契約社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    スタッフの教育は店舗の店長によります。
    マニュアルはないので店舗内でも教えるスタッフによって、やり方は違います。続きを読む(全76文字)

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    株式会社ハニーズの口コミ・評判 退職理由

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月25日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 店長・店長候補 社員クラス 契約社員

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    【良い点】
    アパレルだからと言って自店の服を着用しなくて良いところはよかったです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    アルバイトが休めば社員が出勤...続きを読む(全116文字)

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    株式会社ハニーズの口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月25日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 店長・店長候補 社員クラス 契約社員

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    【良い点】
    社員不足で責任者不在のことが多いため、スタッフ間での環境作りはしやすいです。
    向上心のある人が多いと自分たちで考えて売り場作りをしたりとやり...続きを読む(全163文字)

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    株式会社ハニーズの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月25日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 店長・店長候補 社員クラス 契約社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    あまりない。
    店長まで上がったとしても手当がそこまで多いわけでもなく、仕事量に見合った給与かと言われるとそうでもない。続きを読む(全79文字)

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    株式会社ハニーズの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月25日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 店長・店長候補 社員クラス 契約社員

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    【良い点】
    スタッフ同士で上手くコミュニケーションが取れていれば休みの希望を話し合い、は譲り合いで取れます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    と...続きを読む(全165文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
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    株式会社ハニーズの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月25日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 店長・店長候補 社員クラス 契約社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    今はネットでも洋服が安く買える時代になっていて、他のブランドに比べると生地は薄いし、製法不良も多いので時間の問題かと。続きを読む(全79文字)

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    株式会社ハニーズの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月25日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 店長・店長候補 社員クラス 契約社員

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    【良い点】
    女性が多い職場ではあるので理解し合える方が多ければ働きやすいです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    スタッフ同士が合わなければ面倒だ...続きを読む(全82文字)

    この投稿でわかること
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    株式会社ハニーズの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月25日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 店長・店長候補 社員クラス 契約社員

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    【良い点】
    社割でプロパー商品は30%オフになります。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    社割の対応を出来るスタッフは決まっているので社員や担当出...続きを読む(全96文字)

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    株式会社ハニーズの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月25日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 店長・店長候補 社員クラス 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    アルバイトとしては良いと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    役職が上がれば上がるほどしんどそうです。
    大したスキルアップや福...続きを読む(全88文字)

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    株式会社ハニーズの口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 販売スタッフ 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    仕事量に対して給料が見合わない。準社員はアルバイトと一緒の給料でやる仕事は社員と同じなのが理不尽だと思う続きを読む(全72文字)

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    小売り(アパレル)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

    株式会社ナイスクラップの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年3月1日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    アウトレットだとどんな服でも着れるからとても良かった
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ワンアフターとアウトレットの違いが激しかった
    ...続きを読む(全116文字)

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    株式会社ファッションコア・ミッドウエストの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年2月28日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    唯一直属の上司だけは物分かりがいい人で助けてくれた。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    他は声を荒げるだけで何の役にも立たなかったです。続きを読む(全77文字)

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    株式会社阪急スタイルレーベルズの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2026年2月28日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 10年前 販売スタッフ 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    特にギャップはありません。レジ、発注、返品、商談などの業務は他の小売とあまり変わらないと思います。
    上司によるかとは思いますが、売り場のレイ...続きを読む(全158文字)

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    株式会社ジーユー(ファーストリテイリンググループ)の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年2月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 6年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    アルバイトは基本的に接客が好きで明るい人が多いイメージ。シフトは閑散期以外はほぼ希望した時間入れる。続きを読む(全56文字)

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    株式会社ユニクロの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月27日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    大手であるところから、給与面では、満足できる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    接客業なので、ずっと業務中は立ちっぱなし。体力が必要。続きを読む(全77文字)

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    株式会社チヨダの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年2月27日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 7年前 販売スタッフ 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    輸入靴を扱っていたので海外の靴に関して幅広い知識が得られた。
    靴のケアなども入社前は恥ずかしながら知らなかったので、非常に身になった。普段生...続きを読む(全220文字)

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    株式会社ユナイテッドアローズの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 販売スタッフ 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    自分の好きなブランドへの移動をもっと容易にすべき。待遇が少ない以上、勤務するモチベーションとして自分の好きなブラ...続きを読む(全139文字)

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    株式会社adapt retailingの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月26日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 販売スタッフ 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    アパレル関係の職場で働いてみたいという思いがあり応募した。
    私の場合は面接をしてくださった店長がとてもいい印象だったので、ここで働きたいと感...続きを読む(全223文字)

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    株式会社yutoriの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年2月25日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 8年前 その他のサービス関連職 主任クラス パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    活気のある雰囲気。 
    若い社員にチャンスが多く振り分けられる環境。プロモーションチームはブランドの売上が伸びてると評価されやすい
    【気になる...続きを読む(全108文字)

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    グローバルスタイル株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月25日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 店長・店長候補 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    スーツが好きなら楽しい。社販もワクワクできると思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    外から見たら華のある世界ですが、中に入れば...続きを読む(全126文字)

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    ハニーズの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社ハニーズ
    フリガナ ハニーズ
    設立日 2016年7月
    資本金 1億円
    従業員数 7,103人
    売上高 574億6800万円
    代表者 江尻英介
    本社所在地 〒971-8141 福島県いわき市鹿島町走熊字七本松27番地の1
    電話番号 0246-29-1111
    URL https://www.honeys.co.jp/company/outline
    NOKIZAL ID: 2804050

    ハニーズの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。