フォースタートアップスの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
社員全体として、支援先の知識量が多く、学びを得られる点が多い。
また、人柄の良い方が多く、社員との関係性は良いと思う。
【気になること・改善...続きを読む(全159文字)

【良い点】
人材紹介営業にて、成果を上げることができれば、それに見合った成果報酬をいただくことができるため、年収アップは狙える。
【気になること・改善し...続きを読む(全148文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
入社後のギャップは非常に大きかった。
採用時の説明では法人営業がメインのような伝え方をされたが、実際に入社してと...続きを読む(全120文字)

【良い点】
性別を問わず昇級昇進の機会があり、女性の管理職者もいらっしゃる点。
女性の執行役員もいらっしゃる。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全147文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
職種特性上、転職相談者のスケジュールによって業務時間外（定時外10:00以前、19:00以降）にも対応事項が発生...続きを読む(全85文字)

【良い点】
個々人の実力に応じた額が支給されていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
みなし残業なため、残業が発生しても手当がつくことはない。続きを読む(全78文字)

【良い点】
個々人の努力次第で成長機会を得られる点。またそれに対し応援する雰囲気はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内のオンボーディング...続きを読む(全89文字)

【良い点】
オフィス内に売店がある。またオフィスに有料ではあるがコーヒーメーカーが設置してあり、利用が可能である点。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全119文字)

【良い点】
素敵なミッションを掲げ、事業に取り組んでいる。共感ができる方にとっては良い環境のように感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ビジ...続きを読む(全118文字)

【良い点】
毎月表彰があることはモチベーションになる。受賞すると5000円もらえる。ほかに良い点は特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全184文字)

【良い点】
JR東日本のグループ会社ということもあり安定感はある。ノルマもなく、毎日の業務を淡々とこなしていればそれなりの収入が得られる。
【気になるこ...続きを読む(全137文字)

【良い点】
でも会社側はすぐに代替先を探してくれて、比較的スムーズに次の委託先が決まったので、そこはとても助かりました。
また退職の意思を伝えた後も、上...続きを読む(全525文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
36協定を都合の良いように捉えて、サービス残業ばかりになっている。
家族経営のためか、機嫌を損ねて退職を余儀なく...続きを読む(全103文字)

【良い点】
汎用性のあるビジネススキルが身につく環境は他にあると思ったため。
強い引き留めもなく、スムーズに退職できた。続きを読む(全60文字)

【良い点】
現場によっては若手からリーダー経験ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣業務が多い。
こちらの意識に関係なく勝手につぎの派...続きを読む(全85文字)

【良い点】
有給は比較的取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
とてもじゃないけど捌ききれない量の仕事を毎日振られ、面談の度に手が遅い手が...続きを読む(全318文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
担当したのBPOアウトソーシングのプロジェクトチームでは、常に複数の異なるプロジェクトを並行して担当する体制にあ...続きを読む(全499文字)

【良い点】
契約社員なので、更新日までに辞めるか続けるか決めれるのがいい所です。
次の仕事が決まったから辞めたいって言う時も、スムーズに辞めることができ...続きを読む(全104文字)

【良い点】
周囲との関わりがあまり無かった
【気になること・改善したほうがいい点】
アルバイトなのに退職届をパソコンで作成して社長宛に提出する必要があり...続きを読む(全83文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
派遣先を決める際に断れば事務所に呼び出されて受けるように促されて拒否権がほぼ無かったのでもうすこし社員の要望を聞...続きを読む(全84文字)