フォースタートアップスの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
経営戦略としての傾斜支援は正しい。限られたリソースを、成功確率や市場インパクトが大きいであろうスタートアップに集中している。
【気になること...続きを読む(全338文字)

【良い点】
一般的な中小規模の人材会社より給与は良いのでは？インセンティブ設計もされていて、20代は満足でしょう。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全151文字)

【良い点】
女性の執行役員な管理職の登用など頑張っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
フル出社が前提。強い女性陣が役員などで目立つが、実態...続きを読む(全139文字)

【良い点】
体育会系、徹底したKPIマネジメント。20代半ばには刺激的でしょう。
【気になること・改善したほうがいい点】
カルチャーがトップダウンである...続きを読む(全158文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
組織全体としてトップダウン色が強く、許容される価値観が画一的で、多様な考え方や背景への受...続きを読む(全285文字)

【良い点】
20代の体育会系には刺激的な教育体制。上が言ったことが絶対。ビジョンミッションバリューが浸透している。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全163文字)

【良い点】
エージェントは一定拡大するでしょう。フォロー投資も回収できるでしょう。
【気になること・改善したほうがいい点】
他の事業は伸びにくいと感じる...続きを読む(全102文字)

【良い点】
ヒューマンキャピタリスト（エージェント業）はインセンティブ制度があり、成果次第で賞与額を上げている印象続きを読む(全57文字)

【良い点】
積極的に女性のリーダーを発掘し、ポジションや機会を与えている印象であった。ロールモデルとなる方が多い会社なのではないかと思う。続きを読む(全69文字)

【良い点】
スタートアップ産業のエコシステムを造ろうとしている視座の高さや、業界人とのネットワークを感じながら働ける点のはこの会社独自の環境だと思う。続きを読む(全75文字)

【良い点】
借り上げ社宅は独身なら28000円で住むことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に1Kしか借りれないので大きい部屋に住...続きを読む(全92文字)

【良い点】
福利厚生はそれなりに揃っていると思います。寮が自己負担月35000円で借りられます。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職金はありません。続きを読む(全79文字)

【良い点】
フレックスや在宅できる制度も整っている
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣スタッフと同じ福利厚生のため、住宅補助などはない。最低限...続きを読む(全99文字)

【良い点】
フランチャイズなので、その会社によります。私がいたところは、いたって普通の一般的な福利厚生でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全115文字)

【良い点】
福利厚生、社内制度については、心身の健康と多様な働き方を支える充実した福利厚生が特徴です。ベネフィット・ステーションによる各種割引のほか、定...続きを読む(全159文字)

【良い点】
海外の土木設計業務を経験で、実際の現場に滞在てきて、途上国での発展に貢献ができること
【気になること・改善したほうがいい点】
日本からのサポ...続きを読む(全90文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生はほとんどないです。ウォーターサーバーでさえも、使用できる時間が限られているくらい、福利厚生は充実してい...続きを読む(全80文字)

【良い点】
財形貯蓄がある。若いうちは借り上げ社宅など住宅関連の手当や制度が手厚く可処分所得を上げられる。退職金制度もあり。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全100文字)

【良い点】
とくになし
【気になること・改善したほうがいい点】
そもそもお金と休みのバランスがおかしいので他に何か魅力があっても全部帳消し。魅力はないが。続きを読む(全77文字)

【良い点】
東京海上日動の名前を冠していますが、福利厚生は、あくまでもグループ会社の子会社という扱いなので、健康保険書も協会けんぽの青いカードです。
定...続きを読む(全200文字)