ＭＩＣの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全11件）

【良い点】
運良く穏やかな上司に当たれば仕事量も調整してもらえるし、良い空気で仕事をすることができると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
管...続きを読む(全182文字)

【良い点】
特に思い当たるところがありません。自分は苦手でした
【気になること・改善したほうがいい点】
当時は残業文化があり、定時で帰りづらい雰囲気があ...続きを読む(全177文字)

【良い点】
人事が話をよく聞いてサポートしてくれたおかげで円満退職にほぼ近い形で退職することができた。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内に立...続きを読む(全122文字)

【良い点】
特になし。女性だからといって差別されることはなく、どちらかというと女性の方が優秀な方が多い印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし続きを読む(全79文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が当たり前の空気がある。自分たちでは仕事量をコントロールできないため、繁忙期は深夜残業...続きを読む(全85文字)

【良い点】
研修は多いが、役に立つものとそうでないものの差が激しい
【気になること・改善したほうがいい点】
研修をやるだけでなく、それによってどんか知識...続きを読む(全95文字)

【良い点】
年収はそれなりだが、常に締め切りに追われており、営業の無茶振りにさらされることもしばしば。オペレーションの種類が様々で、実務経験という意味で...続きを読む(全142文字)

【良い点】
未経験者であってもさまざまなDTPの経験を積むことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
DTPについては現場任せで営業より立場が弱い続きを読む(全79文字)

【良い点】
客との距離の近さ、安さとスピードが売り
【気になること・改善したほうがいい点】
営業がとりあえず無茶なスケジュールで受注し、結果作業者が残業...続きを読む(全84文字)

【良い点】
目標制度はあまり機能していない。とりあえずでやっており、日々の仕事への取り組み方をみて人事を動かしているような印象を受ける。
【気になること...続きを読む(全111文字)

【良い点】
中小企業向けの確定拠出年金（DC）が導入されて、毎月5,000円の掛金を会社が負担してくださり、運用商品は各々で選んでいました。もちろん大企...続きを読む(全194文字)

【良い点】
交通費支給とiDeCoくらいです。これと言って嬉しいものは無かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
家賃補助とかあると嬉しかっ...続きを読む(全80文字)

【良い点】
特になかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
働いてるときには気にならなかったが、福利厚生がもっとあってもよかったのになとは思う。...続きを読む(全90文字)

【良い点】
フレックスで、コロナ後は基本的にリモートなので、時間を調整しながら働きやすい。小さなお子さんのいる方も多く、その辺りの理解はある。
【気にな...続きを読む(全181文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
在宅手当てがあるもののかなり少ない。また、住宅手当等もないためそこは不満ではあった。しかしながら自販機の飲み物が...続きを読む(全96文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
一般的な大手企業にあるような住宅手当や家賃補助、退職金制度、家族手当といった生活を底上げしてくれるような福利厚生...続きを読む(全266文字)

【良い点】
35歳以上は人間ドッグが無料であるし、かなり整っている。同業種の中でもかなり完備されてる方だと思う？
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全91文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
雇用形態関係なく住宅手当は出ません。
ただ結婚手当だったりコロナ禍の給付金などは契約社員でもいただけたので有り難...続きを読む(全84文字)

【良い点】
いわゆる「手当による金銭的報酬」はほぼ無いです。給与だけです。退職金も以前はあったキャリア支援金制度は無くなりました続きを読む(全64文字)

【良い点】
有給の他に5日間の休みがもらえる。自分や家族の病気や通院で使える休み。有給残数を気にせずに使えるのは良かった。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全153文字)