アンドパッドの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全7件）

【良い点】
退職後実際にアンドパッドを使用している現場に立ち会ったことがあり、自分が関わっていたものがどのように使われているか思いがけず目にすることがで...続きを読む(全291文字)

【良い点】
福利厚生や社内制度についてベースがなかったので改善していこう、社員の声を聞いていこうという汲み取りは感じられた続きを読む(全61文字)

【良い点】
建築業界のDX導入率日本一である事が魅力的だと思い、入社を決めた。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社直後に上長からマウント思考＋...続きを読む(全212文字)

【良い点】
最近になって、どうしたら昇給できるのか。といった指針が提示されるようになり、どのように頑張れば良いかが見えるようになった。
【気になること・...続きを読む(全165文字)

【良い点】
フレックスタイム制を導入しているので、早期退勤も気兼ね無くできる。
また、有給奨励日の案内や有給消化（最低5日以上）の案内が度々アナウンスさ...続きを読む(全164文字)

【良い点】
建設業のあらゆるデータを持っているので、あらゆる事業拡大や新規事業ができる点はまだまだ成長余地がある。続きを読む(全57文字)

【良い点】
業界を変えようと思ってる人が多いので、基本的にいい人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
規模やフェーズが拡大化するに伴って、優...続きを読む(全94文字)

【良い点】
業界を本気で変えれる企業、プロダクトである点はやりがいが大きい。
【気になること・改善したほうがいい点】
業界にコミットできるかどうかが大きい。続きを読む(全78文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
昇給についてはかなり渋いと思う。
その影響で昔からいる社員はそこまで上がらず、新しく中途入社した人の方が高くなる...続きを読む(全102文字)

【良い点】
部署によっては有給やフレックスをしっかり活用できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
サービス残業が当たり前の状態になっている。
部...続きを読む(全96文字)

【良い点】
・新卒がすごい評価される良い会社
・子育てへの理解もすごいある
【気になること・改善したほうがいい点】
・結構秘密裏に裏で色々進めるので末端...続きを読む(全187文字)

【良い点】
社内の人事関連の人に伝えて退職がスムーズに進んだ。
【気になること・改善したほうがいい点】
わからないことを気軽に質問できる環境が少ないと思った。続きを読む(全79文字)

【良い点】
休みも多くそれなりの給料がもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
上が詰まっており、会社の部署も次々シュリンクしてあたり事業を撤退...続きを読む(全144文字)

【良い点】
退職を検討する中で、引き止め一辺倒ではなく、一定こちらの意向を踏まえて話を聞いてもらえた点は良かったです。案件や評価について相談できる場自体...続きを読む(全343文字)

【良い点】
良くも悪くも社内の同僚との距離は近く、仲良い人もいた。チームの団結も強く、なんでも話せるような間柄の同僚に恵まれた。
【気になること・改善し...続きを読む(全155文字)

【良い点】
エンジニアはフレックスを使えて比較的働き方は自由だった。
自社開発なので、納期に比較的追われることがなかった。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全225文字)

【良い点】
リクルートは「数字」と「成果」に対して非常にシビアです。
​理由: 四半期ごとの高い目標設定や、常に改善を求められるスピード感に疲弊してしま...続きを読む(全149文字)

【良い点】
ネクストキャリア支援制度の復活により退職金をもらえるようになった。
この制度によるメリットが大きく、40代前半であればまだまだ転職も可能なた...続きを読む(全99文字)

【良い点】
現状の営業活動ではなく、別職種に挑戦したくなったため退職したが、大企業になるため退職もスムーズでした。続きを読む(全57文字)

【良い点】
大手企業ならではの基盤やブランド力があり、関わる案件の規模も大きいため、視座を高めながら働ける環境だと感じました。周囲にも優秀で誠実な方が多...続きを読む(全307文字)