電通コーポレートワンのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【気になること・改善したほうがいい点】
これが最大の不満点。同時にこれが退職の理由。

①評価制度について。
社歴も長くないのに異なる部署から異動してきて...続きを読む(全670文字)

【良い点】
育児、介護している方への会社全体での理解が非常にある。
女性だから不利になったり扱いが変わることはなく、女性や様々なフェーズの方みなさん働きや...続きを読む(全87文字)

【良い点】
業務内容にしては収入が良く、満足している
【気になること・改善したほうがいい点】
コーポレート系の会社なので定量的な評価が難しく目標設定も曖昧...続きを読む(全97文字)

【良い点】
専門資格を取るサポート(補助制度)がある
【気になること・改善したほうがいい点】
現状、教育制度やキャリア開発と感じるほどの制度は全くないと思う。続きを読む(全79文字)

【良い点】
電通グループのコーポレート機能が今後も移管されるようなので、そういう意味ではまだまだ伸びる余地があるのではないかと思う続きを読む(全65文字)

【良い点】
電通に密接に関わっている会社なので安定している。
労働時間や休暇取得などの管理はかなりしっかりしている。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全161文字)

毎年1回の目標設定が中々大変　
達成できないと給料が減る。達成するにも、皆労働時間が長く、中々その時間を割くことが出来ない。仕事にのみ一旦集中出来る人なら...続きを読む(全114文字)

産休育休等充実してるため働きやすさは十分ある。休みにくいこともない。子育てしながらキャリアを積みたい人には合っていると思う。ただし、それも部署によるためど...続きを読む(全95文字)

部署にやってやってることはかなり違う。今は定型業務は外注する動きがあるので、単純作業は少なく、やりがいを感じるような仕事が出来る機会も多い。ただし、広告代...続きを読む(全111文字)

やる気があり、組織の目標についていける人ならスキルアップできる環境はある。資格支援制度もあるため、本人次第では様々な資格を取得した上で、資格手当を貰うこと...続きを読む(全81文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に人手不足な為、残業時間は長く休日出勤も月に 平均2~3回はある。また、 休日でも顧客や作業班から連絡が入る...続きを読む(全120文字)

【良い点】
休みが多くプライベートと両立しやすいことです。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みが多くても給料が低いため、ある意味プライベートが充...続きを読む(全90文字)

【良い点】
休みの希望は出せますが、土日休みを希望する場合はシフト制のため難しい場合があると思います。急な勤務変更などもほとんどないため、プライベートでの...続きを読む(全187文字)

【良い点】
残業があまりないので、ワークライフバランス的な部分は良いかと思います。
定時退社が基本です。
たまに残業あるかないか程度。続きを読む(全67文字)

【良い点】
休みは基本的に週に一回です。個人事業主なのでいつでも休んでも良いですが２日休んでるともっと稼いで欲しいから出勤しなさいと期待を込められます。と...続きを読む(全91文字)

【良い点】
残業になる日も多々ありましたが、自分の仕事の進め方次第だと思います。イベントなどのための土日出勤はたまにありますが、許容範囲内だと思います。
...続きを読む(全159文字)

【良い点】
仕事は残業は少なく、ほぼ定時で退勤していたので、帰宅後も忙しさはありませんでした。仕事とプライベートのバランスも取りやすかったです。
【気にな...続きを読む(全129文字)

【良い点】
とにかく自分の時間は取りやすい環境だったと思います。
空いた時間を自分の趣味につかったり、資格勉強したりして、それが自分のキャリアアップに繋が...続きを読む(全191文字)

【良い点】
派遣先に準ずる為、大企業に派遣されれば就労環境は良く有休も取得しやすい。あくまで派遣先ベースなので自社についてはわからない。続きを読む(全68文字)

【良い点】
過酷な残業もないし休日出勤もありませんでした。ただ少し遠く不便なところに住んでいて通勤や帰宅が大変でした。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全145文字)