アドバンティアの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【気になること・改善したほうがいい点】
体力的にきつい部署への配属だったので帰って寝るだけを繰り返す生活を余儀なくされました。昼夜逆転するのも辛い方には...続きを読む(全83文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
面接のときは丁寧で親切そうな印象だったけど、就業してからは必要な連絡なのに返信がほとんど返ってこず、相談しても何...続きを読む(全112文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ただの工場派遣でしたからやりがいや面白みは見込めません。この作業をやったから何か特別なスキルが身につくということ...続きを読む(全83文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
時給以外に職務給となぜか給料が分かれている。一定の条件を満たさないと基本給しかもらえないという他社にはない制度が...続きを読む(全102文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
何かあっても会社は知らないと責任放棄と逃げ癖がある。会社の方針と言えば何でも許されると管理職も平社員も思い込んでいる。続きを読む(全79文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職がコンプラ遵守意識ゼロ。平社員も管理職に右へならえ。営業から派遣社員に対してのハラスメントがひどい。終わってる。続きを読む(全79文字)

【良い点】
最低限の福利厚生は整っていますが、大手企業と比較すると手厚いとは言えません。特別な制度は少ないものの、働く上で困ることはなく、可もなく不可も...続きを読む(全87文字)

【良い点】
以前別の派遣会社で勤めていた際に、レンタル車の貸し出しや時給の高さを同僚に聞いていたので、この会社で働きたいなと感じた。続きを読む(全66文字)

【良い点】
OJT中心で業務を覚えていくスタイルです。主体的に動ける人であれば、業務範囲を広げてスキルを身につけることは可能だと思います。一方で、体系的...続きを読む(全88文字)

【良い点】
退職自体は一般的な流れで進められます。引き止めは多少ありますが、無理に残らせる雰囲気ではありませんでした。続きを読む(全59文字)

【良い点】
役職、部署問わず、人員の男女比に違和感は感じません。また、女性だから、男性だからという理由で不当な移動や業務をアサインされることは一切なかっ...続きを読む(全208文字)

【良い点】
女性は非常に働きやすいと思う。育休は非常にとりやすく、フルリモート、フルフレックス制であるため、急な子供の迎えでママさんが途中で抜けたり、臨...続きを読む(全309文字)

【良い点】
女性社員も多く、性別による評価の差を感じることはありませんでした。実力次第で活躍できる環境だと思います。続きを読む(全58文字)

【良い点】
女性の割合が多い職場なので、不利に働くことはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
やっぱり子供を持ってるかによって仕事が片寄る印象...続きを読む(全110文字)

【良い点】
やりやすい場所から、技術力を磨ける場所まで幅広いと思う。さすが大手だなと感じる。一応、どういう環境で働きたいか、どういった業務内容をやりたい...続きを読む(全186文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
生理休暇や結婚休暇があるが、販売の人たちは使えない。また、有給も使えるか使えないかはその時の状況による。続きを読む(全72文字)

【良い点】
受付・監視業務中心の担当もあり、女性も複数在籍していた。力仕事の少ないポジションもあるため、配属相談はしやすいと感じた。続きを読む(全66文字)

【良い点】
男性も女性も変わらず平等に評価される。最近は、女性の方も昇格して、活躍していることが多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
労働時間...続きを読む(全104文字)

【良い点】
特に女性だから働きづらいということを感じたことは無かった。休みも取れる、昇進もできる。とくに気になるところはない。続きを読む(全63文字)

【良い点】
上司も女性だったので昇進は結果を出せばできる
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし
残業が体力的に女性はハードかもしれないが結果...続きを読む(全91文字)